この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員・アルバイト問わず定期的に勉強会が開催される。
本人にやる気があればスキルアップが望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全179文字)
株式会社サッポロドラッグストアー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サッポロドラッグストアーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サッポロドラッグストアーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員・アルバイト問わず定期的に勉強会が開催される。
本人にやる気があればスキルアップが望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度がとてもしっかりしています。医薬品の勉強会や化粧品の勉強会やメーカーが主催する勉強会などなどたくさんあります。それ以外にも教育部の方が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新入社員研修や、中途社員研修、マネジメント研修など、研修は充実していると思います。
業務をするにあたっての細かなマニュアルあり、そのマニュアル...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
医薬品・化粧品の研修会が月一回ほどのペースであり、それぞれトレーナーの講師から直接指導を受けることができます。ドラッグストアーの肝となる医薬品...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
化粧品担当者は研修がそこそこあるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく現場で覚えろ、という感じです。特に化粧品担当者は先輩を...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
商品の知識は定期的に医薬品、化粧品の勉強会や研修があるので知識はそれなりに身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
化粧品や医薬品の勉強会が充実している。最近は化粧品スペシャリスト育成の研修も行われており、専門分野に特化して学ぶことができる。本人に意欲があれ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
登録販売者の資格取得のための教育体制が充実していました。教材などは自己負担でしたが、合格後は手当がつくのでスキルアップしたい人には良いと思いま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
医薬品や化粧品の勉強会に参加することができるので、向上心がある方は自己研鑽が可能です。うちの店舗は正規非正規問わず仲が良いので、美容について...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
研修は月1でありますが、店長の匙加減で行けるときと行けないときがありました。
講師の人は販売力のある社員さんでした。
薬の勉強よりも話術...続きを読む(全248文字)
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医薬品に関しては勉強会が定期的に設けられています。ただし、有志勉強会のため、交通費しか出ません。なので、出席者も店舗から1人程度です。
登録販売者も飽和...続きを読む(全252文字)
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正社員として入社すると、基本的には店舗配属になる。その後副店長、店長業務を経験したのちさまざまなキャリアパスがある。おもにエリアマネージャーやバイヤーなど...続きを読む(全160文字)
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新入社員研修や2年目研修、等級による研修はありますが、どれも聞く価値もない座談会みたいなものです。研修している人間の自己満足で行っているようなものです。店...続きを読む(全163文字)
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新入社員として入社。
入社時の新入社員研修は外部の会社に任せ、まるで軍隊のようなことをさせるが、
実際の業務内容にはまるで反映されることがなく、経営者...続きを読む(全163文字)
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新入社員は新入社員研修が年に数回あります。
2年目以降は(食品・日用品・医薬品・化粧品などの)担当を割り振られることが多いと思います。
私は化粧品担当...続きを読む(全257文字)
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研修では、基本的な化粧品について学ぶことが出来、希望者にはビューティーケアアドバイザーの資格も取得できる。登録販売者の資格取得にも近年力を入れており、合格...続きを読む(全160文字)
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教育体制自体が不十分である。基本的には、一人ないし二人の教育係がつくものの、この教育ばかりとは名ばかりで、かならずしも教育制度として中身を伴うようなもので...続きを読む(全153文字)
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入社1年以上が対象になりますが、ヘルスケア、ビューティーアドバイザーの資格をとる教材費はほとんど会社でもってくれます。合格すると毎月手当てが支給になるので...続きを読む(全176文字)
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今まで語ってきたように上司の方から仕事を教えてもらうということは私の経験ではほとんど皆無でした。新規オープンの店で働いていたので応援スタッフの方々の仕事ぶ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事はいわゆる店舗運営なので、特別な面白みはないですが、店舗の人が良ければ楽しく仕事できます。
地方だと、常に常連の方に話しかけられたりするの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
店長次第ですが、基本希望休は通るので、休みが取れないことはありません。残業もほとんどないので、仕事終わりに予定をいれても問題ないと思います。
...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
接客するうえで必要な専門知識は、自由に学べるEラーニングや定期的な勉強会があるので、やっているうちに覚えてきます。
商品知識も自然と覚えていけ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
実力主義のため、地方で頑張っている若手もきちんと評価してくれる。若手は地方に飛ばされがちだが、めげずに頑張り続けることでいずれさ出世することが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
店舗の課題を解決するために従業員と協力しながら打開策を実行することにやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働力人員は削...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
・社員の業務内容はパートナーさんとほとんど変わらないので楽と言えば楽。
・定時出勤で定時退社できる。
・希望休暇がとりやすく店長がシフトを調整...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
退職の手続きはスムーズで有給も全て消化することができた点。
上司も退職理由について親身になって相談に乗ってくれた点。
【気になること・改善した...続きを読む(全555文字)
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【良い点】
公休はしっかり休める。男性の育休も積極的に取得させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業も同じだが、欠員が多い。店舗によ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
手を挙げれば挑戦させてくれる社風ではある為、やりたいことがあるなら様々な場でアピールすることで抜擢される場合もある。店長も早い段階から任せても...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業はしても良いが、1日の労働時間は8時間を超えてはならないなど同様に週、月でも制限があり結論社員は副業できないの...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
調剤事務の昇進が非常に厳しいです。昇進することは難しく、入社時から昇進しないスタッフがほとんどです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新入社員は登録販売者になるための研修が定期的にあり、勤務時間内で勉強をすることができる。定期的に何かしらの研修があり、働きながら学ぶことができる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
登録販売者の資格取得を進めておりスキルアップに繋がるのと、教育体制もしっかりしていました。先輩にマンツーマンで教えていただき、ゆっくりでいいか...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部からの他部署への異動はほぼ不可能
キャリアアップ、スキルアップはできない
他職種への...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
薬剤師にしか分からない薬学系の研修に受付が参加しなければならなかった
そのため、時間の無駄だ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
次に一回本社で研修があり、主に新商品について学機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時になにも教育を受けていない状態で店...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
アルバイトのためあまり難しい仕事は任せられていなかったが、
丁寧に教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品の研修などは時間...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社後のロールプレイングは忙しい店舗であれば毎月ありました。
本社の研修担当の方とズームミーティングをし、そこでお客様役をやってもらい、季節の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
登録販売者の資格を取るためzoomで勉強会を行った。自分一人ではなく同期も資格取得に向けて頑張っているのだと思うと頑張ることができた。毎回課題...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
教育は一応やろうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が教育に前向きじゃない。また教育できる人がいないから微妙。
誰か講師...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社サッポロドラッグストアー |
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フリガナ | サッポロドラッグストアー |
設立日 | 1972年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 682人 |
売上高 | 939億7200万円 |
代表者 | 富山浩樹 |
本社所在地 | 〒060-0908 北海道札幌市東区北八条東4丁目1番20号 |
平均年齢 | 33.1歳 |
平均給与 | 435万円 |
電話番号 | 011-788-6188 |
URL | https://satudora-hd.co.jp/company/group/satudora/ |
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