佐田建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
群馬を代表するゼネコンだけあって大きな仕事に携わる可能性があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を大切にしようと言うものの、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
若手の確保が騒がれている建築業界だが、社員の離職を防ぐために親身になって対応しようとする姿勢が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

【良い点】
BIMやリモートワークへの対応など会社全体で意識的に事業の改革推進を行う姿勢が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても世...続きを読む(全177文字)

【良い点】
職務内容が思ったより簡単だった
【気になること・改善したほうがいい点】
管理する書類が多すぎて覚えきれなかった
ちゃんと引き継ぎをする時間を設...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部署に事務員1人だったので人間関係には苦労しない
定時で帰れるし残業もない
庶務課だったので仕事内容は雑用メインでとくにPCスキルがなくてもで...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝は早く夜も遅い。休日出勤も当たり前。かといって残業代は雀の涙程度しか支給されず、休日出勤手当も1日分だけ。友人と...続きを読む(全179文字)

【良い点】
現状維持であればしばらくは安定していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を持つ技術系職員の大半が50代であり、30、40代の...続きを読む(全217文字)

【良い点】
現場竣工後には１週間程度の休みがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
週休２日はまずありえない。現場所長によるが、休みが日曜しかな...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事量がとにかく多く若手でもそれなりに仕事を任されるので大変な反面、自身の経験やスキルアップに繋がる。
現場が竣工した後の達成感はそれなりにあ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分の手で一から建物の設備に関する設計に若いうちから携わることができるので技術力を早期に身に着けたい人にはオススメだと思う。また社員同士のコミ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年齢給、勤続給が存在しており、毎年その部分は必ず昇給していくことができます。
そこの部分以外は評価による変動ですが、よっぽど下がることはないの...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ボーナスは多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、残業代で稼いでいる感がある。働いた感じに対して、給料は低いと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
現場手当、寮補助があること
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員は基本給が安く、年度ごとに昇給もあまりしない。残業が多く残業代で稼...続きを読む(全111文字)

【良い点】
年収は残業代込み、賞与込みで1年目から500万円は超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は良いが残業が多く、1年目から45時間...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ボーナスが年3回あります。
定期賞与は4ヶ月、3月には決算賞与があり、業績によって変動があります。
みなさんこの日のために頑張って仕事してる感...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本給と歩合なので、契約が取れれば取れた分だけ給与に直結します。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ができるようになると、基本給の体...続きを読む(全124文字)

【良い点】
残業代が全て出る
【気になること・改善したほうがいい点】
残業制限がかなり厳しくなったので必然と仕事が終わらないと履歴が残らないよう仕事しなけ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
給与は良いと思います。業界自体が高めの給与設定なので高いと思います。ただし大手と比べると残念なほどに少ないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
評価は基本変わらないと思っていい。
下振れないことが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
3年間は評価変わらないから何しても意味がなか...続きを読む(全136文字)

【良い点】
インセンティブ制度となっており、固定給+インセンティブの為、成績が良いと高額な報酬を手にできる。やればやっただけ評価される。続きを読む(全68文字)