就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社のロゴ写真

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマゼンコミュニケイションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にヤマゼンコミュニケイションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマゼンコミュニケイションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.7
スキルアップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.7
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.7
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.7

ヤマゼンコミュニケイションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマゼンコミュニケイションズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
1件中1件表示

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【イベントや選考を通して感じた】1次面接に伺った際に、宇都宮市が、働きやすい職場づくりに積極的に取り組んでいる市内事業者を表彰する、男女共同参画推進事業者...続きを読む(全203文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマゼンコミュニケイションズの 他のカテゴリの口コミ

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】この会社は栃ナビ!というサイトに、栃木県内の飲食店を載せている広告代理店なのだが、強みとしては、栃木県内に他に広告代理店がないため、...続きを読む(全168文字)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】就労環境について、1次面接の際に、「車での通勤が義務づけられていますか?」質問をしたところ、「義務ではないが、社員の殆どが車で通勤してい...続きを読む(全211文字)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年6月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他の出版・印刷関連職 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の、会社なので切磋琢磨することができます。たまに、ライバル関係になりますが、そこもスキルアップには、欠かせないので良いかと思います。...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年6月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 その他の出版・印刷関連職 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きなことを、仕事に出来ます。やりがいがあります。アットホームです。当時は、DTP担当でした。名刺も作りました。好きなことを仕事に、出来るの...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職としての勉強をしていない人が多いです。経営者の気分で昇進されたのでしょうね。かなりいじめられました。人前で...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事前予告なく基本給を下げられ、職能給を上げられました。これって、「いつでも解雇できるぞ」ということですよね。当時...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30歳までは良い顔される。設備投資には積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
労災隠しをされた。予告なしに基本給を下げられた。手当...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職、制作等の部門があり、クリエイティブな業務に取り組んでいて、若い方が、多いのかと思っていましたが、30〜4...続きを読む(全172文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の興味のある分野について、のめり込んで取り組めます。
今あるスキルを活かして、業務に取り組む事が出来ますし、更にそれ以上のことに取り組む...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内では、スキルアップのため新しい業務に取り組むことを進めており、新しい業務に取り組みたいが、既存の業務に追われ...続きを読む(全235文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、入社時からOJTの先輩とも勤務地が話されていた。1年目から常駐先に1人で作業することが多く、作...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アイコールの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって差はあるものの、全体的に残業はやや多めで、繁忙期はプライベートの時間を確保しにくい印象です。有給は比較的取りやすい環境でした。
...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アイネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどないです。
有給休暇も取りやすいのでワークライフバランスは非常にいいといえるのではないでしょうか続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

アルファノート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
​1. 柔軟な勤務形態と残業の少なさ
​残業時間の抑制: 多くの部署で「残業ほぼゼロ」や「月20時間以内」が実現されており、定時退社を推奨す...続きを読む(全755文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社NTTデータ・エマーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にワークライフバランスは取りやすいです。役所への用事や急な家の事情での休みが必要な場合も調整していただけるので、休暇は取りやすく良い環境...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

東京都ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や配属先、常駐先によると思いますが、私の部署は有給休暇は非常にとりやすかったです。
残業はなし、リモートワークは当時はできませんでした。...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

グーグル合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型プロジェクトの繁忙期には残業が続くことも多く、工期直前は休日出勤が発生する場面もあった。一方で閑散期には比較的余裕があり、有給も取得しや...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日本アイラック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 8年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常事態を除くと残業時間は月10時間未満でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化については、個々の職場の管理者の考え方に依...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝休みで、平日も有給を使えば休めます。
急な用事や風邪でも有給が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
隊列ガチャ。
難し...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社オプトの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマゼンコミュニケイションズの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマゼンコミュニケイションズ株式会社
フリガナ ヤマゼンコミュニケイションズ
設立日 1950年9月
資本金 3000万円
従業員数 61人
代表者 山本堅嗣宣
本社所在地 〒321-0118 栃木県宇都宮市インターパーク4丁目3番地1
URL https://www.yamazen-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1198430

ヤマゼンコミュニケイションズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。