旅館古窯のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
山形県内では、かなり大手かつ安定した会社なので、リストラなどのリスクはほとんどないと思う。また、良くも悪くも現場は体育会系のため、先輩後輩・同...続きを読む(全584文字)

【良い点】
女性の多い職場なのであまりそういう「女性の働きやすさ」を意識したことがないかもしれません。わたしは働きやすいと感じました。かといって男性が働き...続きを読む(全164文字)

【良い点】
退職理由は、人手不足からくる一人への仕事の負担の多さを苦痛に感じたからです。わたし自身、体調があまり優れなかったという理由もあります。退職する...続きを読む(全158文字)

【良い点】
良い点は社員さんが明るく優しいところで、ベテランの方の指示はしっかりしていて、何かわからないことがあっても迅速に教えてくれるので心強いです。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
・職場は若い人が多く、活気に溢れている。
人間関係は良いほうだと思う。
・お客様の声が直接聞こえてくるのでやりがいはあると思う。
【気になるこ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
社内の雰囲気が明るくて活気があるように思いました。社員の平均年齢は若く、管理職でも若い人がいらっしゃいました。パートにも丁寧でしっかりと教育し...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
確かに、新人にも仕事を任せてもらえますが、ただただ人手が足りないからという理由のみです。そこに信頼関係など皆無に等...続きを読む(全321文字)

見学や説明会ではさも、人が充実している。働きやすいと言っているが、実際は万年人手不足。400人超の来館客に対して20人ほどの接客しかいないため1人の負担量...続きを読む(全173文字)

老舗旅館という事で仲居=女性が多い職場でした。
私は学生の時ここで仲居見習い(接客係)としてアルバイトをしていました。
私にとっては初めてのアルバイトで...続きを読む(全261文字)

新人にも、きちんと仕事を任せてもらえます。
上司の好みによる場合もありますが。。
担当したお客様が満足して帰っていくのを見ていると
やはりとても充実...続きを読む(全154文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は無し。
現場の上司か先輩の一存で習うより慣れろスタイル。
明確な昇進なども無いので...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足のためちゃんとした教育は得られません。
部署ごとに人員が振られているので、人員が事足りているところは違...続きを読む(全86文字)

【良い点】
優しく丁寧に教えていただき、分からないことはすぐ聞きやすい環境でした。
業務に慣れるまでは、先輩スタッフの方が、一緒についてくださっていたので...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直業務で得られる知識やスキルかなり少なかったと思う。ホテル以外の業界に活かせれるかというとそうでもない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人手が足りない分若手社員もいろいろな仕事をするので、責任感を持てる。
資格を持っているとお給料が上がる続きを読む(全57文字)

【良い点】
接客スキルについてはきめ細かいスキルを習得できると思う。入社前研修やOJTも必ずあるため、教育体制は整っている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
あまりありません。しいていえばマルチタスクで働くので幅広い仕事をこなす対応力が身につくので転職先でもすぐになじみやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事を頑張っていれば昇進できると思います。定期的に面談があり上司と話せる機会があったので、アピールするチャンスはあると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修は講習は多いし勤務時間内に行える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はそこまで力入れてないように思えた　特に中途採用は厳しい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
新卒にはキャリアやスキルアップの体制がかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に関してのフォローがあまりないのが気になった。続きを読む(全80文字)