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松井建設株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松井建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松井建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に松井建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松井建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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松井建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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松井建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

松井建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高卒学校求人からの採用。
今あるか分からないが、現場監理者としての知識や経験はかなりついたと思う。
入社の門は広い方感じている。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
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    松井建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社寺建築のパイオニアであり、数多く手掛けていることに魅力を感じていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社寺建築の現場は実際は少数で...続きを読む(全256文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ゼネコン他社に比べ入試2週間で現場に放り出されます。良し悪しはありますが何もわからないまま、あれこれ仕事をふられ試用期間中は17時定時などとはよく言った...続きを読む(全333文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年11月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後のギャップについて聞かれると少し困りますが、施工管理の職種を舐めていた感じはあると思っています。実際に働いてみて、かなりの重労働でしたし、休みも記...続きを読む(全166文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年9月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接では、社風が良く風通しの良い会社だと感じました。又、現場監督としたは頭脳派でおとなしい感じの人が多いと聞いていました。実際に入社してみてから感じた事...続きを読む(全217文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年10月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 その他営業関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    堅実な社風。社寺建築に興味があった。入社後のギャップは社寺建築で有名なので仕事はほぼ特命に近く、引合いも多くあるだろうと思っていた。しかし、競合は地元で...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    松井建設の 他のカテゴリの口コミ

    松井建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    運が良ければ、社寺仏閣や重要文化財の現場に就任できます。
    他に、大学、中高校、小学校、保育園など施設をメインに出来ます。
    マンション等は比較...続きを読む(全151文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業でとってくる物件が、何かしら問題を抱えている物件で、
    工期が無い、契約金額が低すぎる、立地条件が悪いなど。
    会社でのバックアップなど無く...続きを読む(全196文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社寺建築、一部木造建築、重要文化財など普通の建築会社では経験できないことが出来る。
    明確な答えが無い中、予想、試験施工、考察と繰り返す工程は...続きを読む(全163文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業がとってくる物件が、訳あり物件ばかりなので、
    その負担は現場職員へと降りかかる。
    管轄地域で仕事が取れないと...続きを読む(全109文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒なら同期がたくさんいるので相談とかはしやすいと思います。他の業界に比べると給料はいいも思います。任される仕事がたくさんあるのでやりがいは...続きを読む(全534文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修等年に数回あるので良いのではないか続きを読む(全25文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は大卒の平均的な金額より多少いい方なのかと感じます。賞与に関してはまとまった額がもらえます。上司に聞いたが毎年2回の支給があり、賞与無し...続きを読む(全150文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の配分が偏っているので改善してもらいたい。男性社員が大半を占め、少ない女性社員に気を使って...続きを読む(全97文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    飲み会や社員旅行などあるので、苦手な人には苦痛かと続きを読む(全31文字)

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    松井建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    歴史の古い会社なので、しっかりした地盤がある。倒産の心配はないのではないかと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均年齢も高い...続きを読む(全102文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社きんでんの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電柱に登る分高い所での作業が厳しい人には向いてない、効率的に作業をして感覚がすぐれていれば勉強ができなくても仕事ができる様になる続きを読む(全70文字)

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    新生テクノス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鉄道・電気設備という生活に不可欠なインフラを支えているため、
    仕事量が大きく減るリスクは比較的低いです。
    特に鉄道分野は保守・更新需要が継続...続きを読む(全106文字)

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    T.T.C株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は面接の時に言われた通り。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく本部の体制が整っていないのが気になった。特に事務関係は本部の...続きを読む(全121文字)

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    ALLAGI株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士のいざこざが多く、職場の雰囲気に影響がある。


    若い社員が多く、ノリや雰囲気がやや幼い印象。


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    株式会社セイビ堂の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    少人数で裁量が大きい点に魅力を感じて入社しましたが、その点は期待通りでした。意見も通りやすく、現場感覚で仕事ができます。
    【気になること・改...続きを読む(全131文字)

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    ダイダン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく給与がよい点。新卒基本給が30,000であり、まず高い。そこから現場手当が50,000加算され、資格手当も手厚い。またボーナスの支給...続きを読む(全98文字)

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    生和コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    歩合が高い会社として入社。他社よりも劣る点はあるがある程度満足している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正当な報奨金を確実に出せる...続きを読む(全102文字)

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    住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    住友林業のデザインが好みかつ大規模リフォームに憧れて入社。入社歴が浅い頃は住宅設備や外装といった家電量販店のような仕事が多く営業一色だったが...続きを読む(全113文字)

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    株式会社シンデンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    可もなく不可もなくというのが正直な所
    昔から務めている人間は頑固な職人という感じ
    転職などで入ってきた人は色々な...続きを読む(全96文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手の会社なので決めました。
    営業は大変だけど大丈夫かと面接で聞かれた。実際にその通りだったと思います。
    また研修制度等やOJTもしっかりし...続きを読む(全179文字)

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    松井建設の 会社情報

    基本データ
    会社名 松井建設株式会社
    フリガナ マツイケンセツ
    設立日 1939年1月
    資本金 40億円
    従業員数 788人
    売上高 992億5300万円
    決算月 3月
    代表者 松井 隆弘
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目17番22号
    平均年齢 44.6歳
    平均給与 804万円
    電話番号 03-3553-1151
    URL https://www.matsui-ken.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131671

    松井建設の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。