坂口電熱の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
全くもって人による。部内の雰囲気を良くしようとしてくれる上司なら、働きやすいでしょう。この人が上司だったらなぁって人は何人かいます。
【気に...続きを読む(全481文字)

【良い点】
ノルマと言った厳しいものは無く、目標金額がある設定されている。目標金額が達成出来ないからと言って大きく給与に差は出ない。働きぶりを評価して給...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明と異なる。入社前に全額 残業代が支払われると聞いていたが、サービス残業の連続でした。残業代はほぼ支払...続きを読む(全171文字)

【良い点】
自分の仕事が完了すれば帰宅可能である。故に自分自身でのスケジュール管理が大変ではあるが、こなすことができる方にはありがたい社風であると感じた...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ニッチな商材で経営をしており、国内のシェアはかなりのものがあるため今すぐにまずいということはないと考えられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全国各地に顧客がおり、打ち合わせに行く
【気になること・改善したほうがいい点】
出張すると損する。なぜなら宿泊費に上限があり、常に宿泊費を超...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目ぼしいものは何もありません。
そもそも社長が社員を大切にしていないため、これからも良くなるとは思えません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
在宅日は有限なので(有給みたいに事前申請）、ほぼ出社と考えたほうがいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地によって受けられ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のと思っている。
家賃補助は当たり前にないし、その他も大手企業に比べると物足りない。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、あってないようなもんの福利厚生。是非重要な社員の流出を防ぐ意味もこめて福利厚生は厚くしていってもらいたいです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
週5日での完全出社には多くのメンバーが反発し、退職して行った。こればっかりは管理職としてもどうすることもできず、本当に辛いところだった。
同...続きを読む(全156文字)

【良い点】
リロクラブに加盟。クラブ活動もあり、それぞれのクラブに対して会社から予算が着く。その予算で大会に参加したり、練習施設を借りることができる。イ...続きを読む(全421文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出社を求めるなら、家賃補助くらいだせと思う。企業規模を考えれば出して当然だと思うが、1円たりとも出ない。
リモー...続きを読む(全166文字)

【良い点】
テレワーク制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の裁量でテレワークさせてもらえない社員もおり、毎回テレワークしている...続きを読む(全90文字)

【良い点】
グループ会社の商品が少しだけ安く買える
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少しだけ出るが、生活の足しにはならない程度。転勤者...続きを読む(全105文字)

【良い点】
積極的に整備が進められており、ワークライフバランスはうまく取り込めていると感じられる。ただ、現場側ではなくバックオフィスから進めているので、...続きを読む(全103文字)