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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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フォーバルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全62件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーバルの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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フォーバルの 学生による会社の評価
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フォーバルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
当社では、社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしており、その一環として有給休暇の取得が非常にしやすい環境が整っています。上司やチーム...続きを読む(全307文字)
回答者：
福利厚生については、住宅手当・資格取得支援・社員表彰制度など、基本的なものは整っている印象でした。また、メンタルヘルスサポートや研修制度（新卒向けのフォロ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
福利厚生は利用したことはほとんどありませんが、しっかり充実していた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取らなければなれ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
資格補助が出るが受かった時のみ。基本的にはスキルを上げるためなら取得するような形。給与には基本的は反映しない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
大きい企業なので福利厚生や会社の体制はしっかりとしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質が体育会系で、大きな声で...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、健康管理や社員旅行、各種手当も手厚い。ライフステージに合わせた柔軟な制度が整っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業だが福利厚生は殆ど使えないor使わない物ばかりで無いに等しい。
ここまで大きい企業で福利厚生がほぼ無いの...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
確定拠出年金の制度
寮制度
保有施設利用の制度
社会サークルに対しての運営費用補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社宅があり、若手に関しては基本的にそこに住む人が多かった。
ディズニーを貸し切って大々的にイベントもあり楽しかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
副業は原則できない。在宅やフレックスは場所によってやりやすいし有休もとても取りやすい環境ではあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。そのほか住宅手当などは特にないので、あまり期待しない方がよい。通勤手当はしっかりでます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みはいつでも取れる 有給も取りやすい 休みは満足している 初年度から有給が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を勧める...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。借り上げ保養所やディズニーランドの特別券（抽選）など、健保組合の福利厚生が楽しい。よりホワイトな企業を目指して働きやす...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
若いうちは社宅に助けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助はほぼないに等しい。
それに対し昇進に相当関わってくる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
株式会社フォーバルでは以下のような福利厚生があります。
1. 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険に加入しています。
2. 年次有給休暇...続きを読む(全825文字)
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【良い点】
社保で使える保養施設などはそれなりにある。が、あまり発信されていないので知らない人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロフィ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
評価制度は分かりやすく、売った人間が正義。ただ、インセンティブ幅は職種に依存するところが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当は転勤者にのみ、3年間だけ、家賃の半額負担してくれる。退職金は無し。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
等級によって、社章に宝石が付いていたり、モチベーションを上げる数字を競うコンテスト等は年に複数回有ります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
資格支援については、自発的に行うことを指示されてるので、そこまで手当はありませんが、
時差勤務やフリーワークなどの制度によりかなり働きやすい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生がかなりよく、住宅補助が半額でるのでかなり家計の助けになった。支給される携帯も最新のもので使いやすかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生が良いです。育児休暇を取得された先輩も多数おり、早退もすぐにできます。在宅勤務も可能なため、結婚などで引越しが必要な場合も継続して勤...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生です。
すごく充実というものではありませんが一定のものはあります。
持株会や財形貯蓄。
あとは健保組合での保養所がありますが...続きを読む(全164文字)
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フォーバルの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
商材知識を正しくインプットできる研修がなく、とにかく新規飛び込みでアポだけ取ってこいという仕事でしたので提案力を...続きを読む(全482文字)
回答者：
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【良い点】
退職する意向はオンライン上で人事に行うことができましたので、その点に関しては気を遣うことなく、自分の意思で決定できました。
【気になること・...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
働き方改革は推進されており、以前の働きたい放題の状況からは改善していこうという意識が会社としてはあるように感じる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
先見の明があり、コロナ禍以前から在宅勤務を積極的に導入していた数少ない企業の一つです。企業統治がしっかりしており、社員一人ひとりのコンプライ...続きを読む(全322文字)
回答者：
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【良い点】
女性でも管理職としてバリバリ働いてる人はいますし、女性の管理職を増やしていく傾向にあるので活躍しやすいと思います。続きを読む(全63文字)
回答者：
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【良い点】
残業は役職なければほぼないし、子育て世代は時短勤務ができるし、休みも取りやすいのでワークライフバランスはとてもいいと思います。続きを読む(全69文字)
商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
週5日での完全出社には多くのメンバーが反発し、退職して行った。こればっかりは管理職としてもどうすることもできず、本当に辛いところだった。
同...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
リロクラブに加盟。クラブ活動もあり、それぞれのクラブに対して会社から予算が着く。その予算で大会に参加したり、練習施設を借りることができる。イ...続きを読む(全421文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出社を求めるなら、家賃補助くらいだせと思う。企業規模を考えれば出して当然だと思うが、1円たりとも出ない。
リモー...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
テレワーク制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の裁量でテレワークさせてもらえない社員もおり、毎回テレワークしている...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
グループ会社の商品が少しだけ安く買える
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少しだけ出るが、生活の足しにはならない程度。転勤者...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
積極的に整備が進められており、ワークライフバランスはうまく取り込めていると感じられる。ただ、現場側ではなくバックオフィスから進めているので、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
福利厚生や制度に関しては問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ意識が高いため、なかなか生成AI活用などのDX...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みはしっかりととれる点がすごくいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有給が取りにくい場合もあるかと思いま...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で何かあったかと言えば無いと思う。毎月、何かの名目で給与から引かれているも...続きを読む(全126文字)
回答者：
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【良い点】
学習支援は充実している。udemyの利用や資格取得に関する受験費用と報奨金の支給など。(受験費は同一試験の3回目以降は実費)
【気になること...続きを読む(全143文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
フォーバルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社フォーバル |
|---|---|
| フリガナ | フォーバル |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 41億5000万円 |
| 従業員数 | 2,424人 |
| 売上高 | 726億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島 將典 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 平均給与 | 576万円 |
| 電話番号 | 03-3498-1541 |
| URL | https://www.forval.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130691
