ＪＲ東日本アイステイションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会社の事業としては様々な可能性をもたせるものだったが、如何せん会社の規模感と、運営体制がグループのしがらみから離れられないこともあり、将来何...続きを読む(全162文字)

【良い点】
事業の数は多くはないが、運行情報映像配信いずれもほかの会社ではやっているところが少ない、貴重な経験をすることができる。
ただしいずれも親会社...続きを読む(全179文字)

【良い点】
JR東日本グループに所属しているので、安定感や社名ウケはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の事業展開について真剣に考える社...続きを読む(全277文字)

【良い点】
自己研鑽研修制度があり、毎年上長と相談して会社のお金で研修や資格取得を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のお金で真面目に...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は何も見えていない。
人が足りないと言って補充しても、指導できる人間がいないからと放置されている人がいる。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。
育休を取っている社員も多く、復職率も高い。
男性でも育休を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし。
改善するところしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善すべき点しかない。
空気を読めるようにする。
デリカシーがない...続きを読む(全182文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの経営。
人の話を全く聞かない。
空気を読めない言動が多すぎる。
パワハラがある...続きを読む(全114文字)

【良い点】
なし。
親会社がJRだから名前だけはよく聞こえるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全般的に空気が読めない言動が多い。
デリカ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい環境だった。センター勤務の場合は業務の調整を事前にすれば、お互いに融通しあって積極的に取得しようという風潮はあった。た...続きを読む(全165文字)

【良い点】
普通なので良いポイントはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマン以外はいらない会社です。少しでも意見するとそこで終了です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
グループ全体で福利厚生の統一をめざしているようで、製作所と同じ制度が揃えられている。住宅補助は31歳になる年度末まで半額もらえる。
【気にな...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内共有ツールがないので福利厚生はわからなかった。ほとんどの社員は会社へ帰属意識が低いので、興味ない可能性もあり...続きを読む(全109文字)

【良い点】
申請すれば、資格受講ができます。若い人で、高額な資格を受講し、資格を得たら、辞めてしまう人が以前はいました。また、一般的な福利厚生や社内制度...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がかなり少なく感じます。
特別休暇の中でも有給のものも少なく、無休が多い印象です
福利厚生が薄いので働き...続きを読む(全86文字)

【良い点】
住宅手当、退職金有、厚生会もあり、普通の日本の企業かなと言う感想です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっと飲み会とか交流会の参...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ベネフィット導入で安く旅行が出来たりしてよかった。（ただ合併前と比較するとレベル大幅ダウン）
【気になること・改善したほうがいい点】
合併後...続きを読む(全91文字)

【良い点】
3年勤続毎に10日分の休暇が付与される制度があり、旅行や短期留学などに活用することができる。
もともとは2週間続けて取得しなければならなかっ...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングが利用できます。中途に関しては、社宅制度はありません。退職金、福利厚生などはありません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社会保険や有給休暇制度が整備されており、長期的に安心して働ける環境が整っていました。シフト制の中でも有給取得が可能で、体調管理や私生活との両...続きを読む(全103文字)