この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代(みなし手当含む)が、45時間分出るところは良いが、課長職につくと、一切出なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が、夏...続きを読む(全191文字)
金剛産業株式会社 報酬UP
金剛産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、金剛産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に金剛産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
残業代(みなし手当含む)が、45時間分出るところは良いが、課長職につくと、一切出なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が、夏...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
個人の裁量に任せられるためやりがいが大きい。おおまかには建設業であるため厳しい面もあるが、自分自身の成長に繋がる点も多くある。休みはとても取り...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒の月給としてはそれほど低くはない。ちょうど景気のいい頃に仕事をしていたこともあり、成績によって変動する手当も良かったためかもしれないが。
...続きを読む(全213文字)
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賞与については大体2カ月分(年間)の支給だったと記憶しています。
給与については事務職系の方や間接部門の方については詳しくないのですが、営業や技術系は売...続きを読む(全152文字)
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公正明大な評価基準があるわけではないので、給与や昇進に関して何を基準にしているのかさっぱり分かりません。担当している企業がよければ勝手に数字だけはあがりま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給与は、少し高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にはojtと称し現場で下請の人達と一緒に働き、営業に関する情報や...続きを読む(全382文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日も工事現場は動いており、常に会社携帯を持ち歩く必要がある。
改修工事などに関しては、相手が休みの土日や大型連...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
大手企業の決済者との商談もあるので、営業としての経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する企業によって物件の大小がはっき...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
営業職において、残業代はみなし手当(15時間)のほか、30時間分(労基で定められている45時間以内)までは申請してもうらうことができる。あくま...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
市場的には、必ず必要なものであるため、無くなることはないと思う。また、ライバル企業も決まりきっており、新規参入する...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社には、営業を行う女性の方がいましたが、本社は分業化が進んでいるため、特に問題なく営業活動を行うことができると思...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、プライベートの時間がかなり制限されています。会社カレンダーでは、土日休みとなっているが、建...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には我関さずと言ったところか。コミュニケーションは基本的にはない雑談も全く皆無。
それが合っている人にとって...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。に等しい。企業型の福利厚生には入っているようだが、魅力に感じる内容のものはほぼ皆無と言っていい。
福利厚生の...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
会社的にはシェアが非常に高い為、仕事が常に舞い込む。引く手あまた。一度取り付ければその後の保守、修理などで安定した収入を得ることができる。
こ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
完成車メーカーが取引先のため、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始でそれぞれしっかり連休が取れるので、休日面は良いと思います。
賞与も、私が在籍...続きを読む(全624文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので残業や連続勤務で稼ぐ方が多いです。景気の問題もありますがボーナスも年々下がって...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について
KPIをもとに評価をした結果、他の社員よりも数値が高すぎるということで平均以下まで下げられました...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ダラダラしてても年功序列で少しは上がってはいく
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても社長の好き嫌いで変わってくるから頑張る必要がない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
全員一律であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業には成果給与が与えられるが、総合事務職と呼ばれる部門は一律。都心など家賃が比...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業時間は毎日2時間までだったので
勤務時間は短かったが、
日勤、夜勤と1週間シフトで変わる為、
慣れないない人はキツイとおもいます。
また、...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
年収については概ね満足していて、人事制度の見直しにより、年功序列から成果主義へのシフト変更が近年行われてきている。
上司の評価によりボーナスが...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
何もしていなくても毎年着実に数千円ずつの昇給がある点。
業績悪化時にも例年とほぼ変わらないだけのボーナスがある点。(組合員のボーナスを確保する...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年功序列の傾向が残ります。
特にアドバイザーはその傾向が強く、よほどのことがない限り評価が大幅に下がることはありません。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
場所によるが、やっている業務内容から考えると十分な給料だと考えている。残業も場所によるが、ライフの面を相談すればある程度セーブできるし、逆にた...続きを読む(全89文字)
会社名 | 金剛産業株式会社 |
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フリガナ | コンゴウサンギョウ |
設立日 | 1960年10月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 190人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐土原剛 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番12号 |
電話番号 | 03-3534-1800 |
URL | https://www.kongo.net/ |
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