桐井製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
評価面談が賞与時には必ず行われている点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価内容は担当外、やっていない業務についても評価されるため必...続きを読む(全482文字)

【良い点】
夏と冬のボーナスとは別で、決算賞与が出た。業績にもよるがそこそこの金額だったと思う。評価は決まった項目に対する達成度を自己評価し、上司との面...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非常に忙しいにも関わらず、かなり低めでした。都内で一人暮らし等の場合はかなり厳しいのではないかと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
給料は少ないと感じるが、賞与がそれなりにあるため年収としてはそれなりになる。とは言え業績によるので先行きは怪しい。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)

【良い点】
マネージャークラス、準マネージャークラスは評価指標に事業所評価が加えられている。自身の実績だけがよくても評価されにくくなっているので、チーム...続きを読む(全208文字)

【良い点】
何か目に見えるような実績があれば評価はしてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧である。昇進については上司に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
法人営業の基本を学ぶことができる。
得意先へのヒアリング、見積作成、現場同行、予算管理等など。メーカー得意先商社の役割を持つ為、幅広い提案が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
地方で高給を求めない人ならそこそこ我慢できる金額なのかもしれない。
給与への不満で退職者が続出してボーナス制度を変えたようでそこは評価できる...続きを読む(全146文字)

【良い点】
給料はそれなり。年収にしたら引くかった。家族手当てなどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が安過ぎる。手当もなにもない為...続きを読む(全85文字)

【良い点】
評価基準は明確であるものの、正確なものでは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安すぎる。大半の退職理由が給与と聞い...続きを読む(全110文字)

仕事量や、求められるレベルが高い割には給料は安い。営業系では、どれだけ売上を上げてもインセンティブなどは無い。
良くも悪くも平均的な評価におさまる。バリ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
昇格試験はなく、雰囲気や上司との相性等で、何となく昇格する。
年収は、業界の中では可もなく不可もなし、といったところではないかと思う。
業績...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良くも悪くも、平均的評価が殆ど。
それなりでいい人には良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エース級社員にとっては、安...続きを読む(全111文字)

【良い点】
賞与がでること。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格などを取れば評価基準は上がる。ただ年功序列の面も強いので、あまり期待しない方が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
地方採用の社員は社宅制度が充実しているため年収の低さをかなりカバーできる。2024年に家賃補助制度の改定があるため今後はキツくなる可能性あり...続きを読む(全363文字)

【良い点】
営業ら個人予算が設定されているが、未達だとしても、別の評価項目でなるべく、給与に変動がないように事業所にて配慮してくれる。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年収は普通だと思います。月々の給料はあまりよくはありませんが、行なっている業務内容を考えると妥当かと思います。また、ボーナスの支給が年３回あ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
業界では知名度、資本力共にあるため、ある程度の安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風は非常に古臭く、上下関係が厳しい。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
派遣社員だったので金額ついては特に不満を持つようなことはなかったです。
残業が基本的にはついてくるため、総額で考えるとそれなりに多くはなると...続きを読む(全187文字)

評価シートで目標設定をし、評価は年に二度、上司と面談をして決定していました。
賞与はこの個人評価と、事業所の業績で決まっていました。
事業所の業績が...続きを読む(全184文字)

【給与】
この業界の中では普通だと思います。
業績が良かったときは、必ず業績賞与を出してくれました。
【昇進】
上司にもよると思いますが、全体的...続きを読む(全169文字)