日本高周波の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
放送関連・半導体製造関連など安定した需要がある業界で歴史がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく伸びるような将来性はなく、現状...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年功序列で決まる。
定期昇給があるので、特に頑張らずとも徐々に給料は上がっていく。
残業もよほど不要に長時間やらなければ何も言われずにできるの...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有給休暇は理由も聞かれず、連続5日など自由に使うことができる。
寝坊したり体調がすぐれない場合、当日電話しても有給休暇を取ることができる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
専門的な仕事なので担当次第ではあるが、最先端の技術を見ることができる現場で仕事ができたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低水準であり、定期昇給があるがそれ以上のベースアップは望めないので、増税などがあると去年と比べ手取り額が変わ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
安全面については過去の災害やヒヤリ等を何度も読み返したり、社内で決まっている安全日や管理職によるパトロールがあり安全に関しては力が入っていると...続きを読む(全188文字)

【良い点】
資格など取りたい物があった場合には必要であれば取得に協力的である。
ただキャリア開発という点になると、基本的にはしっかりと教育していく環境では...続きを読む(全164文字)

【良い点】
希望した休みはすべて承認される。
休みの希望を出しても上司から詮索される事はなく、スムーズに承認される。
また繁忙期に休日に出勤しても代休はい...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社員の雰囲気も良く、よい会社です。社員同士の仲もよく、仕事以外でも集まることが多々あります。ON,OFFの切り替えもはっきりしており、平日は残...続きを読む(全195文字)

【良い点】
干渉してこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がよくない。新卒の新入社員に対して、基礎を教えずに、すぐ仕事を振る。ベテラン...続きを読む(全184文字)

【良い点】
勤務地手当てという名の住宅補助がある。30-35歳まで規定の満額、35-40歳まで規定の半額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

【良い点】
パナソニックの福利厚生がある。また社宅扱いとして、家を借りることができるため貯蓄もしやすくなっている。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤などの条件が無い場合、住宅手当がない。首都圏勤務と地方勤務とで給与体系は同条件なので、生活費を考えると不公平な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員から家賃の補助は出ますが派遣は当然無しです。面接時にあった資格支援も職務上関係無いからと濁...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅補助が32歳まで最大35K円出るようになった。
またプライベートでの旅行費やレジャー施設利用費などについて年間8万円弱補助が出る。続きを読む(全73文字)

【良い点】
休みが多い。健康増進の設備もある。社食もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や家賃補助の受けられる条件が厳しい、昇給が渋い割に。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無い。社員の事を考えない。
何も無いから、せめて弁当補助や職場の冷房位は、働きやすいよ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
若手社員と既婚者は住宅補助が3万ほど出ていたと思う。
カフェテリアプランがあり、年に1万円程度付与される。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は新入社員にとってはとても厳しい。支度金として50万円支給されるが、都内で一人暮らしをするとなると...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当にない。資格をとっても何も起こらないし、家賃補助もない。
ここまで福利厚生を削って黒字達成することに...続きを読む(全87文字)