この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保育園を運営している会社だけあって、育休や産休は取りやすいです。また育休、産休明けの対応もしっかりしており、女性にとって働きやすい会社だと感じ...続きを読む(全177文字)
株式会社こどもの森 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社こどもの森の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社こどもの森で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
保育園を運営している会社だけあって、育休や産休は取りやすいです。また育休、産休明けの対応もしっかりしており、女性にとって働きやすい会社だと感じ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
保育業界ということで、子育てに関する待遇は厚く周囲も理解してくれやすい。
また自分が働いてる保育園以外なら系列会社の保育園に子供を優先で入園さ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性が多い環境なので働きやすかったです。また、女性の園長先生が多かったり年齢の近い先生が多いので相談などしやすかったです。キャリアアップ面でも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
保育園なので女性が多く、若い先生が多いため和気藹々楽しい雰囲気で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠した職員に対して園長が本...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
若い会社のためどんどんキャリアはあがれる
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠した職員への扱いが子供を預かる施設とは思えないほどひどい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の持っている独特の雰囲気や柔軟性などの特性を活かすことができる。男性は少なく女性の仕事を尊重してくれるし、助けてくれる事が多い。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので体調不良等には比較的理解があると思います。具合が悪くなった際に休憩時間に病院に行ったことがあります。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性ばかりですが人間関係ではそれほど苦労しない所が多いです。(社員同士の雰囲気などは徹底されています)あと、育児休暇からの復帰後は系列園に子ど...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
大きな会社なので、入社がしやすい。園がたくさんある。
他園との交流がとれるので、保育の見直しや学べる環境が身近にある。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
大体の職員が女性が多いので、シフトの融通は分かってくれる上司がいれば上手くできる。ママさんも同性だと安心して話してくれることも多く、男性は力仕...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
こどもたちのために給食、おやつ等を作り
大変ですが、こどもたちがおいしいと笑顔で言ってくれるので大変やりがいがありました。保護者にもいつも誉め...続きを読む(全228文字)
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会社が小さいころに入社したのですが、その時の面接では「こどもが小さいからと言って病気のたびに休まれたら困る。周囲のサポート体制はどうなっているのか?」と聞...続きを読む(全289文字)
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育児休暇はとれます。女性の職場ですので、理解ある方が多いです。私の勤務先では2人のこどもをもつ方も働いていました。熱などで休むこともありましたが、それは職...続きを読む(全222文字)
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私が配属された園がたまたまそうだただけかもしれませんが、出産・育児をしながら働ける職場ではありませんでした。まず、こどもの急なトラブルにおいての欠勤が取り...続きを読む(全199文字)
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仕事は早番、中番、遅番があるため、子育てをしながら働くのは厳しい。
系列園にわが子を預ける場合に保育料が割安になる「お預け優遇制度」というものがあったり...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先輩のサポートがあり、独り立ちまで数ヶ月あると聞いていたが、実際は業務の引き継ぎの時間などほとんどなく、3日程度で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
配属園によるが、希望休は通りやすい。
有休を使って、夏休みを1週間ほどとることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残が当た...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職サイトには住宅手当有等書いてあるが、実際に手当があるのは園長のみ。社宅も保育士しか使えない。期待できる福利厚生...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
こどもの成長に直で触れられるため、目に見えたやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、一人一人の業務や...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の決め方が、対園児、退職者、新卒採用の人数等、本人の頑張りとは関係のないところで評価されるため、長年いても1ヶ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えると、園長の他に本部から人が来て面談をさせられ、残るようにしつこく言われる。ひとり対園長、本部職員...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保育士としての業務外が多すぎる
採用活動のノルマあり、各園ノルマが達成できないとボーナス減ります。それプラス、ノル...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
冬のボーナスは給料の3分の1
4月に1ヶ月分、6月に半分
ボーナス支給で金額ミスあり、返済求められます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
様々な種類の研修があります。交通費は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日が拘束される時間の研修です。そして研修合間に頭...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
配属先が良ければいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の園長が、どれだけ本部に貢献しているのかで働きやすさが変わります。保...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
施設内に女性が多いので、自分たちの体調面はもちろんのこと、お子さんのことなど、気遣いし合いながらみんなで元気にヘルシーに働けるような環境でした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性が主役の会社といってもいいと思うので、働きやすさは高いのではないでしょうか。というよりも男性・女性とそこまで分け隔てがない印象です。
【気...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
男性も女性も関係なく、仕事をしっかりこなせる人が上を目指させるのでそう言った意味では女性も働きやすいと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
そもそも業務量が少ないので毎日16時ぴったりに退勤している社員や産休に入る社員も実際にいた。
良くも悪くも他の社員に対し気にかけている様子はな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みもと取りやすく希望休はほぼ100パーセント通ります。子どもの熱なども基本的にはすぐに帰してくれて女性にとってはとても働きやすい環境だと思い...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
保育業界ということもあり、時短勤務やお子さんがいる職員は融通をきけている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の社員が遅くまで残っ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
何度も育児休業給とる女性がいたから、女性にとっては働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、男性の育児休暇は1ヶ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。よそと変わらないと思う。でも「育休は籍は残してマイナス1になり補充も出来ないから迷惑」...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
比較的、待遇は良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の現場責任者登用の際には、色々と配慮した方が良いと思います。
男...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
いつも家庭の事情を聞いてくれ、時間で退勤できるように工夫できた。体調が悪く、長期休職の職員が出ると、他の園からヘルプに来てもらえ、家庭があって...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社こどもの森 |
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フリガナ | コドモノモリ |
設立日 | 1992年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,300人 |
売上高 | 120億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 久芳敬裕 |
本社所在地 | 〒185-0034 東京都国分寺市光町2丁目5番地1 |
電話番号 | 042-571-4536 |
URL | http://kodomonomori.co.jp/ |
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