この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される事業者によって雰囲気が全く違うと思うのでその辺りの覚悟を持って入社した方が良いと思います。私がいた事業所の正社員の女性は働きやすかっ...続きを読む(全130文字)
株式会社明日葉 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社明日葉の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社明日葉で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される事業者によって雰囲気が全く違うと思うのでその辺りの覚悟を持って入社した方が良いと思います。私がいた事業所の正社員の女性は働きやすかっ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
実際に入る前は、女社会だと思っていましたが、意外と男性の方もいらっしゃいました。やはり、学校の休みに合わせて休める点と、朝は少し早いですが、帰...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
重い物を持つ事が多かったり、時には子供が手を出してきたりする時そういう時は女性だと不利が多いと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場なので話しやすいです。
子供が熱でた時や、行事がある時は休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
重い物は女性...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女問わずある程度までは、キャリアアップも目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄、子どもの放課後時間が一番忙しいため、時短...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性が大半のため働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため男性が働きづらいこともある。特に施設によっては女子高...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
パートの場合、小さなお子さんがいる方への配慮はかなりあると感じられる。子供が発熱したので帰りたい、休みたいという場合も快い対応だった。社員に関...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
保育ということで、女性は活躍しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートナー社員は女性かつ年配の人が多く、他の社員同士のあ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本子どもに舐められるのでよっぽど強くない限り女性は辞めた方がいい気がする
男の人の話くらいしかちゃんと聞かないで...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒も積極的に採用するしチャンスも与えてくれる。女性であっても同等に対してくれる。パート採用も人手不足のため誰でも合格させる傾向がある。
【気...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
産休を取った後に復帰される方や、お子さんの急なお休み時の早退など、保育士の多い職場だからこそ融通が利くようにシフト調整をしていました。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
約8割女性が働いている会社です。
育休産休も取りやすく、周りの方もとっている方がいました。
また取得率は100%と説明会でも言われております。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職場によると思うが、看護休暇などは嫌な顔せずきちんと申請すれば取得できる。時短も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
夏休み、冬休みなどしっかりとれます。小さいお子さんをお持ちの方も子供と一緒に休めます。
接客などはなく、コツコツ仕事をするのが好きな方にぴった...続きを読む(全177文字)
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特別養護老人ホームの調理現場でした。小規模な現場によってはパート社員から契約社員の管理者となる中年女性もいました。女性管理者の利点もありましたが、人間関係...続きを読む(全189文字)
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・女性比率が高いためか、身の回りに出産休暇・育児休暇を取得している女性が多くいる。男性も子育ての話等よくしているため、取りやすい雰囲気であるように感じる。...続きを読む(全163文字)
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女性が働きやすい職場をうたっています。
職場によると思いますが、私がいたところは残業が多くならないようにしてくれていました。
責任者が会社の方針をどこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
明るい職場が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長によって残業しないといけない場合がある
教育現場ではあるがマニュアルが整ってお...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OLなどをバリバリやってた人がいるわけではないため、パソコンを使えないような人が社員をしていることもあります。アル...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
周りのパートやアルバイトの人が良い人たちでとても離れ難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
隣の事業所の責任者が少し怖くて、子...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
資格を取るための費用などを負担してくれ、アルバイトでも、その講習に行っている時間等もすべて勤務時間にしてくれるとてもホワイトな企業でした。時給...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
頻繁に研修などがあり、オンラインとはいえ、本社の研修動画を見る時間などがアルバイトの人にも設けられていました。学童保育を作業ではなく仕事として...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
共働き夫婦も増えている中で学童の需要はどんどん高まっていると思う。賃金がもっと上がればさらに求職者も増えると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
バスケットボールの試合を見に行くことができるみたいです。お好きな人はいいかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
子どもが好きなのでなんとなく選んだ会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ごとに温度感が異なり、配属先によって自分のモチベーシ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
エリアリーダーは時々現場に来てくれるので話す機会を持てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上の管理職とは会う機会があ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間が2時間近くかかる場所に配属される可能性もあります。
また、パワハラ上司も現場によってはいます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休みの取りやすさ含め、それぞれの家庭の事情など把握し合いながらフォローし合う体制だったので働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性比率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を経て働き続けている人も多くいるが半面独身の人はいつも遅くまで仕事しておりプライ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
役職者に女性も多く、職員の比率としても女性が多いため働きやすいかと思う。育休等の制度も整っており問題はないように感じる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別問わず能力があれば昇進昇格十分できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この職場に限らず、身体に負担が掛かる職種であるので、妊娠・...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
看護の場なので女性が多い分、私は働きやすさを感じました!管理職もほぼ全て女性です。主任から師長になる職員もいるの管理職ではあるけれど身近な存在...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休、産休をしっかりとれる。
女性が多い職場なので、管理職も女性。しかし、施設長は会社でいう課長、支店長であり、部長クラス以上で女性は少ない。...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
新卒入社であれば、男性、女性関係なく4.5年目に副施設長、施設長になれる環境となっているため、早期に役職に就きたい人はおすすめかと思われます。...続きを読む(全195文字)
説明会でも女性の方だけで、webサイトもほとんど女性であったため馴染みやすい職場であると思う。そこの人事の人は子育てして戻ってきたといっていたことからもそ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
園長や上司によほど気に入られない限り、キャリアアップはほぼないと思っておいた方がいい。教えてくれ...続きを読む(全84文字)
女性の比率が七割を超えていて人事の方も女性だった。また、話で女性でも介護士だけでなくて、管理職でも活躍している社員は多いといっていたから。続きを読む(全69文字)
会社名 | 株式会社明日葉 |
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フリガナ | アシタバ |
設立日 | 1992年10月 |
資本金 | 5100万円 |
従業員数 | 3,013人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大隈太嘉志 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目13-3PMO田町東10F |
電話番号 | 03-3452-3350 |
URL | https://ashita-ba.co.jp/ |
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