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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの限界。
当時は、実力<年功序列、という形式で、若手がロールモデルにできる方がいらっしゃらなかった。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社近鉄HRパートナーズ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの限界。
当時は、実力<年功序列、という形式で、若手がロールモデルにできる方がいらっしゃらなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年齢層は高い方が多かったが、若手を理解したいという気持ちを持って一緒に考えてくださる方が多かったです。
今でも当時上司だった方から教えていた...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収、低いです。
仕事の難易度や負担は他社比較で見てもそこまで低いものではないのにも関わらず、低かったため、離職...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
育児への「理解」や「優しさ」はある
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の先輩社員が、一度帰宅してからまた出社するなどしていたこ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
在宅も月に5日ほどできるのと、時短勤務、時差出勤制度が便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度を設けるなど、営業と...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でもプレイングマネージャーとして、現場に出ざるを得なく、残業も多いので、管理職を目指したいと思いません。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
50代が会社の多くを占めており、これから先、管理職になれる人が少なくなると思うので、このままの体制だと潰れると思...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
様々な人と喋る機会がある。派遣スタッフと良い関係が築けると楽しい。トラブルを乗り越えた時に達成感がある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
負担が偏りすぎている。ジョブローテイション等して、営業できる人をもう少し増やすべき。バックオフィスで働くおばさん...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自由な社風なので、お休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の配置を検討するべき。ミドル世代がいないので、一部の若手社...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
完全土日週休制+有給も取りやすい環境です。夏休みには1週間以上の夏季休暇もほとんどの方が取っています。普段も月曜日や金曜日もたまにであればお...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
働いた分だけ稼ぐ事が出来ます。一年のうちに覚える事が出来る業務が数多くあるので、実力主義なところがあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
色々な所へ行く事が出来ます。研修では、バスで同期と共に旅行へ行きながらの研修で、仲良くなる事ができました。先輩の方は良い人もそうでない人もい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
大手のグループ企業なので、同業者に比べればまだ待遇がいいと思います。ボーナスなどはさほど業績に左右されません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
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内勤社員です。基本的に縦割りなので、他の部署の仕事を手伝うことはなく、自分の仕事をひたすらにやっていく感じです。なのでその仕事が好きならやりがいや面白み...続きを読む(全159文字)
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近畿日本ツーリストのグループ会社です。基本的には親会社で不要になった人を受け入れる会社なので正規社員の給料は決して高くないです。というより低いかな。
...続きを読む(全163文字)
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結婚退職しましたが、それまでは趣味と実益を実現できるこの仕事を楽しんでやっていました。他の派遣会社と違い、基本給がありましたし、経験に応じての昇給もあり...続きを読む(全188文字)
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所詮、子会社だから独自の判断で社員にボーナスを出すことができない。給与も親会社次第で据え置きということもしばしば・・・。
なので頑張って数字をあげたら...続きを読む(全152文字)
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・ツアーコンダクターいわゆる添乗員の仕事なので比較的責任感は少ない。
・しかし添乗中はミスが許されないため、飛行機が飛ばない時など胃が痛くなることもし...続きを読む(全157文字)
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・働きやすかった
・給料は低い
・女性が多い
・忙しいときは本当に忙しく休みが満足にとれないことも多い
・反面暇な時は徹底的にひま。
・実家暮...続きを読む(全163文字)
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殆どが女性のツアコン。
やりがいはあると思いますが、職務上勤務体系が不規則。ただ子育てを終えた方や独身の方などに於いては比較的時間の自由があります。
...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・世界各国いろいろ行けるところ。
・かと言って希望の地域、国に行けるわけではないところ。
・究極の、とまでは言いませんが、接客好きな人にはもってこい...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・旅行、観光業界は競争過多につき、斜陽化しつつあります。
・今後はローコスト、ローサービスが当たり前になるかと思われるため、語学力・サービス力等、何か...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残念ながら女性が出産、育児をする環境が整っていません。残業は月100時間以上、休日出勤、忙しい月間によっては徹夜で仕事することもあります。そして、それが...続きを読む(全158文字)
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基本的に研修制度はありません。独学か、仲間に聞いて覚えます。最初は雑用から入ります。ようやく実務を覚えるようになっても、今度は覚えれば覚えるほど仕事の量...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 株式会社近鉄HRパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | キンテツエイチアールパートナーズ |
| 設立日 | 1998年7月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 巽栄治 |
| 本社所在地 | 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目4番38号 |
| URL | https://www.tex.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。