京成ビルサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
有給は取ることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとったあとは個人の業務を締め切りまでにやればよいが、周りは協力体制が整って...続きを読む(全101文字)

【良い点】
グループの研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内では特に研修がないので、新入社員に特化した社内研修や人員が整っていない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が少ない、管理職の中でも仕事をする人しない人がはっきりしている、管理職も部下に丸投げする続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休育休から復帰出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては女性活躍や管理職の確立を掲げているが現場レベルでは全く取り組みはない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
人が少ないので多くの仕事を経験できるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務が明確でない、言いやすい人に仕事を任せてい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年一回だが、直近年度は昇格者が0人だった。昇格の基準は不明(契約の金額や件数なども考慮され...続きを読む(全84文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コンプライアンスや法令対応等が有り仕事は年々増える、業務拡大に対して人は増やさない。相当な残...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ギスギスした感じは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何処も同じですが上層部は親会社からの形が入れ替わりのようです。その日との...続きを読む(全95文字)

【良い点】
グルーブ内の仕事が中心なので大きなトラブルは起きにくいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。系列のビルメンとし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
昇給制度が細分化されていて明確
【気になること・改善したほうがいい点】
細分化され過ぎている昇給制度のためマイナス面もあり昇給に時間が掛かりそ...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験ができるという点に魅力を感じ入社しましたが、私の場合は新卒で入社してから、同じ配属先で同じ業務をずっと担...続きを読む(全99文字)

【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤めて...続きを読む(全241文字)

【良い点】
びっくりするぐらいいところが何一つない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社に特化しているように見えてまったく研修がないまま現場...続きを読む(全178文字)

【良い点】
無期雇用です。
一人一人に担当者がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者と相性によります。中には担当者と合わない方もいらっ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と業務内容に乖離が有りました。また、配属先によっては結構な残業を強いられるみたいなので当たり外れ大きいかなと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣会社の最低限は守っているように感じた　良くも悪くも簡単に入社することが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時では一般事務の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣契約からでも３年後に無事契約満了まで勤められたら、直接雇用の可能性があると派遣コーディネーターさんからお伺いしていました。結構楽しみにして...続きを読む(全116文字)

【良い点】
コールセンターで働き始める際、多くの人が抱える入社ギャップの原因は、事前の期待と現実の業務内容や環境の差にあります。入社前は「簡単な電話対応」...続きを読む(全360文字)

【良い点】
ここ数年でコンプライアンスにも配慮して、かなりクリーンな印象になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してCMを流したり、イ...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と説明会、そして入社後の説明で異なる点が多かったです。まずこちら側に有利に動くことは少ないと思っていいでしょう。続きを読む(全78文字)