この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常に下の社員を気にかけている印象。結果
が出ていない人には、ほぼ契約が決まっているような案件を振ってくれて部下の数字を付けてくれる人もいる。続きを読む(全76文字)
株式会社NEXYZ.(旧:株式会社ネクシィーズ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NEXYZ.の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEXYZ.で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常に下の社員を気にかけている印象。結果
が出ていない人には、ほぼ契約が決まっているような案件を振ってくれて部下の数字を付けてくれる人もいる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本的にいい人しかいない。色んなキャラの人がいて、自分に合う人がすぐに見つかる。また、あまり関わってこなかった性格の人も、基本的にいい人なので...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
とりあえず、営業畑ということもあり、傾聴することに対する姿勢、部下に対して話を聞きに行く、コミュニケーションを取ろうとするところは良い点と思い...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
人は良いです。
仕事ができない人間に対して、どうしたら活躍できるかを考えてくれる社員は一定数ですがいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社長を始め、役員は基本的に社員思いで、社員が好きで、社員のことを思って制度を作ろうとしてくれる。
それを恩に感じて、みんな頑張ろうとする社風が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員は明るく、管理職も若いので元気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業社長は掛け値なしに素晴らしい方だったが、その他幹部の...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
20代で支店長や責任者になれるチャンスがあり、自分次第で成長を望める。
成り上がりたいならオススメです。
部下もたくさん出来、教育とマネージメ...続きを読む(全182文字)
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満足する事は、ありません。よくもわるくも体育会系です。罵声が飛ぶ事はありませんが、非常に幼稚な面があります。くだらない事をして、モチベーションをあげようと...続きを読む(全161文字)
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社風としては昇格していけばするほど忙しくなり部下の育成などに非常に時間をかけることになるのでその成果がそのまま部下の成長に直結するので部下の成長を通してや...続きを読む(全159文字)
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社員と管理職はみんな仲が良く格差などは得になかったと思います。
ただ、飲み会が多く、それに参加しないと、付き合いが悪いみたいに見られてしまうため、断るの...続きを読む(全157文字)
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基本的に仲がいいです。ポジティブです。ご飯はたまに上司がおごってくれたりファミリー企業です。よく食事会がたくさんあり上司と関わることが多いいです。後は飲み...続きを読む(全152文字)
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この会社は内勤営業での勤務でしたが、同期という仲間がいたのでさほど大変ではありませんでした。とにかく社員の仲が良く、休日も遊びに行ったりしていましたし、管...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性を気遣ってくれる社員が多いので力仕事等は積極的に手伝ってくれていた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性役職者が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
インセンティブ制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料低い、退職金なし、自社の持ち株を購入してそれが退職金かわりに積み立てら...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
会社説明会で実際の入社1年目の社員が学生の対応をする。
とにかく明るくて笑顔が素敵な社員が多かったので、学生時代の自分にはかっこよく見えた。
...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
似たようなサービスが他社でもあるが、上場していて大手なので少し有利。
【気になること・改善したほうがいい点】
似たようなサービスが他社との差別化。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
先輩はなんでも相談に乗ってくれる。同行もしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全57文字)
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【良い点】
想像通り。営業職のせいか皆んな人柄がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりテレアポ、飛び込みが多い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の配属になると、1週間出張生活のためプライベートの時間はほぼなし。
長く...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表を神だと思っている社風。
皆んなの頑張りが賞与に関わってくると期待させることを言ってお...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入り戻ってくる女性社員はほぼいない。家庭を持てるほどの給与ももらえず将来が見えない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている素振りを見せれば昇格はすぐにできる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりますが、管理職のパワハラは当たり前ですので、それに耐えき...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によると思うが人によってはパワハラまがいのことをしてくる。その上も売り上げが上がっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
男女による差もなく、時短勤務のママさんでもキャリアアップされていました。一般社員は、“仕事をやらされている感”はあるものの、役職がついている方...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもあるとは思うが、噂話がよく回る。あることないことが出...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長クラスになれば給与は増えますが、その分売り上げ悪い時は当然詰められます。副店長クラスが1番しんどい気がします。上に上がれば上がるほど、数字...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社員はとても仲良く協力できる体制が整っている。また、管理職も良くも悪くも身近な立ち位置でありとても働きやすかった。やはり、働き方の面での不満は...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
管理者と仲良くなれれば、とても過ごしやすいと思います。ゴマすってペコペコしてる人が有利な会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員は本当に人柄のいい人がおおく、人間関係で辛くなることは少ないです。
若い人も多く、前向きな方が多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
基本的に暇な時は業務のやり方やその他の説明をマンツーマンで教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時に社員同士ずっとぺち...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
副店長→店長→マネージャーとステップアップする中で確実に社会人としても人としても能力を高めていけます続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社NEXYZ. |
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フリガナ | ネクシーズ |
設立日 | 2001年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 250人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大前成平 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20番4号 |
電話番号 | 03-6415-1210 |
URL | https://www.nexyz.jp/ |
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