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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すれば責任も仕事も増加するため、よほどの希望がない限りはほとんどが昇進を望んでいないという悪循環の体制がある...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
杉本電機産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、杉本電機産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に杉本電機産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すれば責任も仕事も増加するため、よほどの希望がない限りはほとんどが昇進を望んでいないという悪循環の体制がある...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職、営業事務の方々は皆さん良い方ばかりで、人に恵まれていました。若い社員が多いので活気もありました。
また、転勤で営業所が変わっても飲み...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
給料が3年目までは平均より高い。営業所にもよるが面倒見の良い社員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が古い会社なので、長...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
比較的風通しの良い社風だとは思います。飲み会が多く社員の方同士仲がいいです。年一回行われる社員旅行は、豪華な旅館で行われるため得した気分にな...続きを読む(全191文字)
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社員も管理職も熱く、人情味のある人が多く、風通しが良い。どんな意見であれ耳を傾けてくれます。むしろ、おせっかいなくらい悩んでいる人に対してのフォローをし...続きを読む(全185文字)
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社員の方はみんなフレンドリーで休日もサークル活動などが活発に行われているので人間関係を築くのにはさほど苦労はなと思います。
管理職の方は基本若いころに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
杉本電気のいい点は、地域に根ざした丁寧な対応と高い技術力にあります。家庭用電気工事から企業向けの大規模設備まで幅広く対応しており、柔軟で迅速...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社員旅行、リフレッシュ休暇制度、レジャー施設の割引利用など、ワークライフバランスを推進し、従業員のストレスを軽減する制度が一般的です。楽しみ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
同社は、電気工事に必要な材料をメーカーから仕入れ、電気工事業者に販売する卸売業を主軸としています。神奈川県内では業界売上No.1の実績を誇り...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
月収がやく30万かける12 360
ボーナスが年間4.5カ月 やく120万
そのほか決算賞与があります。昨年度はやく70万。
給料は日本平均...続きを読む(全192文字)
基本はルートセールスのため一定の顧客と長く接するため信頼関係の元に仕事が出来る魅力がある続きを読む(全44文字)
インフラを支えるサプライヤーとして71年の強固な事業基盤があり今後も安心している続きを読む(全40文字)
初任給は24万円ほどで大学院卒の場合は基本給に一万円の上乗せがある続きを読む(全33文字)
福利厚生として営業手当が1-5万円や家族手当も人数の制限なく支給される続きを読む(全35文字)
有給休暇を時間区切りで取得できるため急なプライベートにも予定を合わせやすい続きを読む(全37文字)
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【良い点】
私の長所は行動力があるところです。1件でも多くの取引先に足を運ぶことを心掛け、取引先の現状把握やアフターフォローを徹底して参りました。
その...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
管理職の立場なのか役職制度で月給を左右させるために、課長クラスの立ち位置 呼び名が非常に多いのですが実際 決定権があるのもわかりません。コロ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
少しの昇給と多大な責任だけが増えます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の試験に受かってもイスが少ないので自分の番がいつくるかは運...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋で研修を受けた時に、「俺は良くしてやってる」という圧力を感じました。
疲れているのか全体的に冷たい人が多く...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかの拠点にはおつぼねさんが在籍しており扱いに困る。大抵の社員が年下の為、ミスなど指摘しても改善しない、逆ギ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
大企業として、管理職のステータスは高く感じる。ただ周りから見たらそれのみ。
実際に現場にいる部長(管理監督者)や課長(中間管理職)は自分がよ...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
部署によってマネジメントになれるコンピテンスが異なっているため、多様性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字的な評価に振り切...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
30代の方々はバランスが取れていて、気さくで一緒に仕事がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の産業なのか、40歳...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多すぎて、上の人が詰まっていると思う。もっと人材が評価される制度にならなければ、モチベーションが上がらない...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若手は仲良く中途採用でも馴染みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の事を嫌ったり対立したりする傾向が多い。
女性の派閥があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
プロパー社員が多いので、合う人は合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーで入社して、ずっとそのまま来た人が多いので、価...続きを読む(全216文字)
| 会社名 | 杉本電機産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スギモトデンキサンギョウ |
| 設立日 | 1955年10月 |
| 資本金 | 9億1900万円 |
| 従業員数 | 396人 |
| 売上高 | 534億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三浦秀人 |
| 本社所在地 | 〒210-0841 神奈川県川崎市川崎区渡田向町6番5号 |
| 電話番号 | 044-211-4745 |
| URL | https://www.e-sugimoto.co.jp/ |
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