この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厚生会なる組織で部活動(サッカー、野球、ボウリングなど)に対して会社から補助金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が満額で...続きを読む(全194文字)
株式会社GIテクノス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GIテクノスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社GIテクノスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厚生会なる組織で部活動(サッカー、野球、ボウリングなど)に対して会社から補助金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が満額で...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の交流会という名の飲み会が年に2回ある。お酒好きなひとはいいかもしれない。帰属意識を高めるために、前向きに社内で交流する機会を作っている印...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。休みも取りやすく、お互いに干渉することがない。
また、旅行や業界ならではのレストランにも低価格で行くことができるた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生は、大手の保険会社に加入しているため、いろいろな施設が安く利用できる。
年2回、パーティーのようなイベントを開催しているため、...続きを読む(全304文字)
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盆・正月休みは、出向先のスケジュールで取得できた。労働時間も出向先に依存する形だったと思う。残業も自分はMAXで60時間程度だったと思う。レクリエーション...続きを読む(全161文字)
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労働時間等は委託先に依存するので、募集要項に書いてある通りで思い描いていた様な勤務体系には必ずしもなりません。しかしながら、しっかりとした福利厚生があるの...続きを読む(全152文字)
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関東ITソフトウェアの福利厚生自体は充実しています。
関東のIT業界の中小企業が大体入る健康保険組合です。
国内海外旅行をされる際は当健康保険組合のツ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
会社が何も言わない、要求しないことが良い点でしょうか。。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員が自己責任の上でキャリアを積みま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
古き良き家族経営なので、ある意味安定しています。会社の成長とは離れていますが、そこが魅力かま知れません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
当たり前ですが、残業代はしっかり出るので、そういう意味では安心できます。残念過多になると心配はしてくれますが、やはり業務優先なので、そこは減ら...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
未経験でも採用してくれたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまはオフィスが変わったようなので、わかりませんが、前のオフィスで本社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
プロジェクトごとに選定されている言語やフレームワークを学べる。組み込み系とWEB系と別れておりWEB系に所属していたがものは多岐にわたっている...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
営業が大変仕事熱心であり、有給休暇取得中でも普通にプライベートの電話番号に電話をかけてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャンブ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
客先に常駐して業務を行うスタイルのため、常駐先によってスキルアップが見込めか見込めないか変わる。
案件によっては手順書の通りに作業を行うだけな...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
基本的に社長の意向ですぐに派遣先に飛ばされ、OJTで身につけられる。
本社では待機社員が教育担当を任される。教育出来る人がいないと放置してされ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給与が低い点が気になります。残業ありきの給与計算。残業無しだったら入社5年経過しても給与が10万円台になっていました。
【気になること・改善し...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
これから必要とされる職種であると思うし、なにより客先の方に喜んでもらえることがあると、こちらもやりがいを感じる。
自分の能力だけでなく立ち振る...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
クライアントと直接やりとりをするため、社用ケータイの支給があります。また、月1会議の後には社内でレクリエーションがあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
これといって特にない。自分は未婚で一人暮らしではないので社保完備くらい。おそらくなんらかの補助はついていると思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ユニークな社内制度が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員への学習支援が手薄で能力開発・向上に力を入れた方がいいと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはグループ企業に準じているため高評価をつけることができると思う。毎年ポイントがついて買い物に使用できたりすることができたりする。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
未経験の方は入社時に1ヶ月ほどCAD研修を受けられます。社員同士の飲み会はほとんどありませんでした。
一年に一回、本社近くで交流会があります。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
健康診断制度があるので、福利厚生として充分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによるとは思いますが、健康診断の予約が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
E-ラーニングによるパソコン学習の環境が整っていて、退勤後に残って学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのバイトでも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アプリでビジネススキルを学習することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありませんでした。副業は禁止でしたが、この...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
毎年、記念品をもらえるので、そういうことが好きな方には良いと思う。また友人を紹介した場合は、紹介者と登録者にそれぞれ3000円から10000円...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
さすが福利厚生の会社なので
しっかりしています
プライベートの時間も充実出来ると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題ありません続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社GIテクノス |
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フリガナ | ジーアイテクノス |
設立日 | 1973年11月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 230人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河野修 |
本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町12番地1 |
電話番号 | 03-3946-1841 |
URL | https://www.gitechnos.com/ |
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