ＧＩテクノスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
会社が何も言わない、要求しないことが良い点でしょうか。。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員が自己責任の上でキャリアを積みま...続きを読む(全178文字)

【良い点】
古き良き家族経営なので、ある意味安定しています。会社の成長とは離れていますが、そこが魅力かま知れません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

【良い点】
当たり前ですが、残業代はしっかり出るので、そういう意味では安心できます。残念過多になると心配はしてくれますが、やはり業務優先なので、そこは減ら...続きを読む(全202文字)

【良い点】
未経験でも採用してくれたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまはオフィスが変わったようなので、わかりませんが、前のオフィスで本社...続きを読む(全177文字)

【良い点】
厚生会なる組織で部活動（サッカー、野球、ボウリングなど）に対して会社から補助金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が満額で...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プロジェクトごとに選定されている言語やフレームワークを学べる。組み込み系とWEB系と別れておりWEB系に所属していたがものは多岐にわたっている...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社内の交流会という名の飲み会が年に2回ある。お酒好きなひとはいいかもしれない。帰属意識を高めるために、前向きに社内で交流する機会を作っている印...続きを読む(全187文字)

【良い点】
営業が大変仕事熱心であり、有給休暇取得中でも普通にプライベートの電話番号に電話をかけてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャンブ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
客先に常駐して業務を行うスタイルのため、常駐先によってスキルアップが見込めか見込めないか変わる。
案件によっては手順書の通りに作業を行うだけな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
基本的に社長の意向ですぐに派遣先に飛ばされ、OJTで身につけられる。
本社では待機社員が教育担当を任される。教育出来る人がいないと放置してされ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価システムは妥当
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎる。賞与がインセンティブもないので、成績が金銭面で還元されないのが厳し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
専門性が高いほどその価値をコンサルタントには判断しにくいからですが、テクノプロ・キャリアのコンサルタントはそれぞれが専門の業界を担当して知識を...続きを読む(全458文字)

【良い点】
業績が良ければ満足する額のボーナスはもらえる。
ある程度の年になれば一般的な平均よりは高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑...続きを読む(全109文字)

【良い点】
風通しが良く上司との距離も近い。
営業成績次第で勤続年数関係なく昇進のチャンスがある為、実力次第ではすぐ給料が上がる見込みあり。
【気になるこ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
頑張り次第で1年に2回の評価時期で給料アップしてもらえます。
頑張りを上司にアピールするのも一つのポイントだと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給与面では満足福利厚生は高め。通信教育に籍を置いて居り、繁忙期に公休を取得が多いのだが、気にかけてくれるところ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
出向先にもよりますが、インセンティブやランチ手当がつく会社だったのでお給料面的には問題なかったかと思います続きを読む(全59文字)

【良い点】
年度毎に上司と目標を立て、その目標が達成できたかどうかでボーナスや評価に影響があります。達成難易度についてはそのときの上司次第で変わります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
昇給率は高く、何もアピールしなくても勝手に給料は増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料テーブルは等級により決められているが...続きを読む(全197文字)

【良い点】
業界未経験であってもスタートの基本給は低くなかったです。
残業がある程度ある現場に入れば、年収500万円以上を目指すこともできるかと思います。...続きを読む(全493文字)