阪神バスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生は大変手厚いです。親会社が大きいので関連した福利厚生があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるところは特にないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
給料は高いです。事故をしなければ評価されます。またお客様への対応が良ければ必然的に評価も高くなります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
現業で成果を出すと管理部門での道も開けています。管理部門の責任者も現業出身だった為可能性が広くある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
地域社会を支える一人として業務を通し社会に貢献できる。また、お客様様と話す事によりコミュニケーションが生まれる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
とても良かった。休みもたくさん取れますし、みなさん充実した生活を送ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みもたくさんとれます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社内の人間関係も比較的に良く、休憩時間もしっかり確保できます。
本社には食堂もあり、本社以外の勤務でもお弁当が注文できます。
有給休暇が取り...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ノルマなどはなく決められたスタッフをこなせばいい。
コロナ前までは残業も多く稼ぎたい人は稼ぐ事ができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給休暇は取りたい日に取れる。
残業するかどうかは自分で決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ない。休みは月6日...続きを読む(全187文字)

【良い点】
つぶれないことくらいしか思いつきません。
福利厚生についてにまぁまぁレベルで突出したものはなく平均レベル以下です。以前は元電鉄系の社員が幅を...続きを読む(全202文字)

ライバル企業のことなど全く考えてないように思えます。バスは許認可事業なので自分の路線は他の会社が進出することができないからです。
既存事業の動向につい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年齢のいってるおじさん達がほとんどなので可愛がってくれる。産休や育休もきちんと取れているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全114文字)

【良い点】
自由出勤、自由退社で基本一人業務だから
誰にも迷惑かけない。
お休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、完全歩合...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ガイドさんや営業、本社には女性がいるが、基本的には男性しかいない。宿泊勤務もあるため女性が働くにはかなりハードル...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性は積極採用されますし、なるべく手厚く対応してもらえるので働きやすいと思います。
お子さんいる方にとっても育休や産休はしっかりとした制度が...続きを読む(全280文字)

【良い点】
役職に就くには夜勤をしたり、1日12時間勤務をしないといけないので子供がいる女性は難しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の女性社員のみがお茶出し当番を担う慣習があり、男女間で役割に差があるように感じました。
また、集中力を要する...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員のキャリアアップは難しいと思います。
未だに男性優位な職場環境。
役職を得た女性も、スキルが優れているか...続きを読む(全129文字)

【良い点】
日本交通株式会社で働く中で、女性が働き続けやすい環境づくりには一定の配慮があると感じました。
勤務体系が比較的明確で、シフトや休日についても...続きを読む(全241文字)

【良い点】
女性専用の更衣室があるが部屋なので狭いかもしれない
女性はみんな仲が良い
基本的に男性から好かれやすいのでいい情報がもらえるので稼いでいる人...続きを読む(全85文字)