阪神バス株式会社の口コミ・評価

業界:
鉄道業 道路旅客運送業
本社:
兵庫県
従業員数:
30人以上50人未満
URL:
http://www.hanshin-bus.co.jp/index.html
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.7
成長性、将来性
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2.6
給与水準
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2.6
安定性
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3.8
仕事のやりがい
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2.7
福利厚生
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3.8
教育制度
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2.8
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

阪神バス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年5月31日

事業の成長・将来性

回答者:
50代前半
男性
2年前
その他職種

ライバル企業のことなど全く考えてないように思えます。バスは許認可事業なので自分の路線は他の会社が進出することができないからです。
既存事業の動向については...

阪神バス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年5月31日

社員、管理職の魅力

回答者:
50代前半
男性
2年前
その他職種

社員と管理職で満足している部分はありません。あまりも考え方が乖離しすぎているからです。というのも管理職は全て阪神電鉄から所謂「出向」形式上は転籍ですが、コ...

阪神バス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年5月31日

仕事のやりがい

回答者:
50代前半
男性
2年前
その他職種

やりがいや面白みを感じたことは一度もありません。会社自体が積極進取な事を全く要求していません。良いことをしなくていいから、悪いことをするなという社風です。...

阪神バス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年5月31日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
50代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス

満足していることは全くありません。実際人より倍以上働いていますがかなり安いと感じます。平均拘束時間は13時間以上、ハンドルタイム制度なので長くいても全て休...

阪神バス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月13日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
男性
5年前
運輸関連

潰れる事はないと思いますが。給料面が現在残業や休日出勤で補ってるのが大半なので将来昇給がないと残業や休日出勤が無くなると生活が出来ない。現に今休日出勤や残...