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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーライフミュージックエンタテイメントの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォーライフミュージックエンタテイメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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フォーライフミュージックエンタテイメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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フォーライフミュージックエンタテイメントの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年03月31日

回答者:
社員・元社員
女性
15年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何かしら特技がある、面白い人が多く、基本的に人柄が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、部下の尻拭いは一切したくない、責任...続きを読む(全191文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フォーライフミュージックエンタテイメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月15日
回答者:

【良い点】
毎年いくらか基本給が上がる。所定労働時間が一般的な会社より1時間短いので、残業代で稼ぎやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部...続きを読む(全170文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年11月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
成績、勤続年数関係なく給与はほぼ上がらない。評価制度は減点方式なので、忙しい人ほど評価項目の作業に手が回らず、比較...続きを読む(全110文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月21日
回答者:

【良い点】
社員同士は仲が良く、嫌な人もいないので職場環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司もいい人が多く、基本的には良かったが、...続きを読む(全120文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年8月19日
回答者:

【良い点】
年収やお金まわりのことで良いことを強いていうならば退職金制度があることくらいだと思います。29歳までは微額ですが住宅手当があります。他は特に良...続きを読む(全486文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年10月25日
回答者:

【良い点】
各チームごとに休みの体制が異なるので入る部署によるかと思いますが、普段しっかり働いてる部署であれば、比較的には休みたい時に休みは取れる会社だと...続きを読む(全211文字)

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フォーライフミュージックエンタテイメントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さな会社が故に若手の意見を取り入れてもらえる。積極的に行動したり意見出しをするとチャンスをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンターエイメントの世界に憧れての入社でした。音楽への造詣が深く、情熱のある社員が多く、刺激的でした。想像していたより、いわゆるレコード会社感...続きを読む(全159文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界全体の不景気感が否めず、また会社の営業不振と、それに伴う閉塞感、雰囲気の悪化で、退職を決意致しました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら積極的に考え動ける人向きです。今はどうかわかりませんが、当時は事業縮小のため大規模な人員整理もあり、有能な社員が流出してしまいました。残っ...続きを読む(全156文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月31日

回答者:
社員・元社員
女性
17年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワンマン企業ではありましたが、現場に任せてくれる社風。やりたいと言えばやらせてくれるところは、良いと思いました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全211文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年08月09日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワンマンな社長についていけず、辞める方が多かった気がします。社長の方針が結果を出しているうちはよいのですが、判断が鈍ると一気に業績が悪くなる危...続きを読む(全189文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年07月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はわからないが、当時は事業縮小で多数の社員がリストラされ、かなりの業務改善がなされたと思う。
実際にはヒットに恵まれず、聞くところによると実...続きを読む(全189文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年01月19日

回答者:
社員・元社員
女性
16年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にワンマン会社ですが、当時は50人程度の小さい、アットホームな会社だったので末端の意見も吸い上げられる機会が多くありました。どうしても必...続きを読む(全331文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分で考えることができ、その案が通ることがしばしあります。上司の人が話はきいてくれるので、自分の「企画」をしっかりプレゼンすることができれば、自分の面白い...続きを読む(全152文字)

株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レコード会社の宣伝においては、アーティストの楽曲をどのように一般ユーザーに認知させるか戦略を練り、その楽曲に効果的なラジオやテレビ、web・雑誌といった媒...続きを読む(全221文字)

広告・マスコミ(放送業)の社員、管理職の魅力の口コミ

日本放送協会の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
受付
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
異動があるため長くて3年という社員が多く、揉め事や相談事があっても流して逃げられる。どの上司もそんな感じで悩んでい...続きを読む(全88文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人はかなり良い。
入社の決め手となったのも人の関わりやすさ、温かさに惹かれた部分がある。
実際に入社し、配属された後も面倒見が良い方が多くその...続きを読む(全87文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で結果を残した人はマネージャーや正社員になれる。したがって現場の営業からの信頼は厚く実力がある。その循環がまだされているのならとてもいい管...続きを読む(全95文字)

福井放送株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他職種
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
下の人間が上の人間に対する改善点を求めても、聞いてもらえない。上の人間のマイナス点に対して見てみぬふりをしている。続きを読む(全77文字)

日本放送協会の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様な人材が豊富で、基本的に頭のいいひとが多い。そのため、さまざまな場面で学ぶことが多い職場といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは良くとれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、重要なポストはほぼ親会社からの出向者なので、...続きを読む(全96文字)

スカパーJSAT株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のみなさんはとても優しくて、派遣社員にも丁寧に接してくださいます。上司の方も、話がある時はその日中には時間をとってくれたりと親身に話にのっ...続きを読む(全87文字)

スカパーJSAT株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手~10年目付近には優秀な人が多いイメージ。個人のスキルだけでなく、コミュニケーション能力や、周りへの気遣いができる人が多い。
【気になるこ...続きを読む(全116文字)

株式会社USENの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
21年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たたき上げの管理職が多かったので、知識が豊富で尊敬出来る上司や仲間が多く、自分の成長にはよかった。まだ、自分が管理職になった場合の勉強も自然に...続きを読む(全157文字)

讀賣テレビ放送株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組制作への携わり: 多くの人が目にする番組制作に携わることができ、自らの手で番組を作ることはモチベーションにつながる​​。
福利厚生: 福利...続きを読む(全535文字)

フォーライフミュージックエンタテイメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメント
フリガナ フォーライフミュージックエンタテイメント
設立日 2002年2月
資本金 1000万円
従業員数 22人
代表者 後藤由多加
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番11号
電話番号 03-6409-6980
URL http://www.forlife.co.jp/
NOKIZAL ID: 2728909

フォーライフミュージックエンタテイメントの 選考対策

  • 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントのインターン
  • 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントのインターン体験記一覧
  • 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントのインターンのエントリーシート
  • 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントのインターンの面接
  • 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評価
  • 株式会社フォーライフミュージックエンタテイメントの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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