日本クラウンの新卒採用・就職・企業情報

昔からあるいわゆる古風な会社で、レコード会社とは思えないほど固く男性中心な会社でした。
当時になりますが、女性で役職につくのはまずほぼ不可能でした。
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【良い点】
過去のヒット曲の権利を持っており、CMなどで音源が使われると収益がはいる点に魅力を感じた。実際に演歌やフォークのジャンルではヒット作の権利を持...続きを読む(全324文字)

【良い点】
ストリーミングサービスの台頭/ライブビジネスの成熟化に加えて、テクノロジー(自動車/IT/医療等など)との組み合わせによって業界がより進化して...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分一人で担当を持つので叩き上げで色々学べること。特異な業界なので1回入ってしまえば横の繋がりから学べること。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
音楽を商材にしているので好きな人にとってはのめり込めると思う。また業界に入らないと分からない情報が多いので大学新卒で音楽業界を目指してる人には...続きを読む(全183文字)

【良い点】
給与は年功序列となっており会社に長くいれば上がっていく。
会社に長くしがみつければ会社の利益に相反しそれなりの給与をもらうことができる。
【気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ある程度の売り上げが見込める商品を持っており、それらが予算達成に貢献していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が大きな転換を...続きを読む(全181文字)

【良い点】
派遣とアルバイトとパートが多いので働きやすく、人がとてもいいです。入れ替わりもあまり激しくは無く、勤めて長い人がたくさんいらっしゃいます。パー...続きを読む(全186文字)

事業内容、勤務条件などは、良くもないがそこまで悪くはない。
みなし残業、休日出勤あり。総務からは、残業するな、代休取れ、とは言われるものの、代休なんて取れ...続きを読む(全244文字)

アーティストの活動の根幹をなす音源制作業務は大変やりがいのある業務でした。
企業自体はエンターテインメント業界らしからぬ社風で、年齢の高い方がノンアクテ...続きを読む(全182文字)

昔からあるいわゆる古風な会社で、レコード会社とは思えないほど固く男性中心な会社でした。
当時になりますが、女性で役職につくのはまずほぼ不可能でした。
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