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株式会社ビジュアルアーツ 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジュアルアーツの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社ビジュアルアーツの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビジュアルアーツの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビジュアルアーツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビジュアルアーツの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ビジュアルアーツの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

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- - 万円

ビジュアルアーツの 社員・元社員による会社の評価

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ビジュアルアーツの 学生による会社の評価

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ビジュアルアーツの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ビジュアルアーツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列型の賃金制度で若いうちはあまり給料は高くならない印象を受けた。給料が少ない一方でやりがいは大きいため、様々な作品に携わりたい人はおすす...続きを読む(全187文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ビジュアルアーツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年9月24日
回答者:

【良い点】
週2日は休むよう言われているが、繁忙期は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繋がらない自由はあきらめたほうがいい。休日でも現行の...続きを読む(全86文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月4日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が買収されたことにより、職場環境が大きく変わったことが退職を検討する理由となっています。
数字を重視する故、...続きを読む(全152文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月27日
回答者:

【良い点】
自社のIPを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のIPに頼っている状態。将来性は薄い。
また社長が60歳以上の年配、チー...続きを読む(全155文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月12日
回答者:

【良い点】
担当するアーティストなどはほとんど有名でステージも大きく完成した時の達成感ややり甲斐は大変あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月6日
回答者:

【良い点】
ワークライフバランスは自分次第だと思う。働こうと思えばずっと働けてしまうのではないかと思う。番組によっては時間が不規則になってしまうこともある...続きを読む(全110文字)

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ビジュアルアーツの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ビジュアルアーツの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な作品に携わることが出来るため、やりがいがとても大きい。さらに、音楽、映像をはじめとした演出を体系的に学ぶことで自身のスキルアップにつなが...続きを読む(全192文字)

株式会社ビジュアルアーツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
イラストレーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、社内制度は何から何まで良かったです。とても居心地がよく、離職者も少ない会社と聞きます。
ここらへんの不満はまったくありませんでした。...続きを読む(全196文字)

株式会社ビジュアルアーツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
イラストレーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
丁寧にゼロから教えてくれる。経験もさせてくれる。社内もきれいで人間も良い。
きちんと話を聞いてくださる方がいるし、クリエイティブ業務の要領が良...続きを読む(全234文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社日本コンピュータ開発の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

エクセルシオ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCSの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)

三菱電機ITソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

株式会社シーエーシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)

東京ガスiネット株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)

ハイブリッジ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者(上層部)の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

Sky株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)

ビジュアルアーツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ビジュアルアーツ
フリガナ ビジュアルアーツ
設立日 1991年3月
資本金 1000万円
従業員数 66人
決算月 6月
代表者 馬場隆博
本社所在地 〒556-0011 大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10番70号パークスタワー17階
電話番号 06-6377-3388
URL https://visual-arts.jp/
NOKIZAL ID: 2300679

ビジュアルアーツの 選考対策

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