スーパーふじおかのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
色々な新しいチャレンジが出来る会社でした。当時は給与は安く賞与もありませんでした、
人柄はみんな良かったです。
会社の生き残りを信じて他社との...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収
時給@920×１日約4時間×月15日出勤
約60万円くらいです。
学生アルバイトにしては高い方かもしれませんが当時の夜勤最低賃金なので、...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
24時間営業の深夜アルバイトだったのですが、景気が悪くなり深夜事業を縮小し、夕方の勤務に異動となりました。元々夜間...続きを読む(全176文字)

【良い点】
現場は良い人間関係でした、風通しの良い雰囲気でやりたい事が出来る環境であったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがヤル...続きを読む(全200文字)

【良い点】
人間関係はとても良かった、店舗と部門長との風通しも良く仕事やりやすい環境でした。また教育体制もそれなりに充実？コストかけて静岡まで管理者研修...続きを読む(全234文字)

【良い点】
完全実力主義に近い。
やる気がある人ほど早く出世できる。普通にやれば店長までにはなれる。しかし副店長ぐらいからじゃないと家庭もちは辛い。
今は...続きを読む(全185文字)

上司が平気で部下や他人の責任に転嫁できる人物で上にゴマをするのが能力という人間は出世できる社風。
真面目にやっている人間は損をみるばかり。
人の出入り...続きを読む(全147文字)

社員の魅力としては社員の入れ替わりが多いのもあるが
その為比較的他社と比べて部門の担当をまかされるのが
早いと思うが、早くから部門をまかされることにも...続きを読む(全167文字)

休暇制度に関しては配属先の部署 店舗によることがおおきい
大型店舗に配属になると、その分人が多いため休みもとりやすいが
小型の店舗になると人での関係上...続きを読む(全189文字)

仕事のやりがいは、社員の入れ替わりも激しいため、入社してから
担当になるのは、他の会社と比べれば早いと思います。
また基本はじぶんで発注し売場づくりをす...続きを読む(全175文字)

【良い点】
大手企業というだけあって研修制度がかなりしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
イオンリテール全体での研修では、...続きを読む(全173文字)

【良い点】
誰でもできる仕事なので、覚えることは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力を使うので、若いうちしかできないというのがつらい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
キャリアアップは点数評価制によって行われる。点数の評価は自己評価と所属長の評価による。月一回に所属長との面談があり評価の摺り合わせが行われ。キ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
大企業なのでe-ラーニングなど積極的に行っている。学びたい人はwebで学べる環境は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への...続きを読む(全121文字)

【良い点】
特にないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育とか新人アルバイトの教育は、パートに丸投げだと思うし、忙してパートの教育しないかな続きを読む(全78文字)

【良い点】
新卒だと最初の１０日間ほどは会社の理念を覚えたり、接客指導として大阪に向かったりしました。
スキルアップはそこまで期待できないと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新入社員は月に一度くらいオンライン研修が実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には本社で事務、営業などができる人はかなり...続きを読む(全159文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間が長いため否が応でもスキルは身に付くが、作業内容を見せるだけを指導とは呼べず、それを教...続きを読む(全88文字)

【良い点】
正社員はスキルアップのために他店だけでなく他県で開催するレベルの研修があるので、正社員の人はスキルを上げていくためのフォローがあるように見える。続きを読む(全78文字)

【良い点】
地域密着となるので、都会などと比べると時間をかけてしっかり接客をする方ができる。また、時間をかけて接客できる分顧客様との信頼関係も構築しやすい...続きを読む(全236文字)