セブンネットショッピングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
商材への興味、販路の大きさが魅力でした。それだけでは続かない。またグループの勢いも以前ほどではありません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
厳しく数値的な評価をしています。目標達成者には優しく、未達成者には上長から激しく叱責がありました。
一方で、賞与や昇給に関しては、頑張りや過程...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力、精神力の限界がありました。まいにち終電が当たり前の環境です。22時が定時のような感覚で働いていました。若いう...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業に関しては厳しく管理されている。
全社としても、45時間以内に収めようとする動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多...続きを読む(全188文字)

【良い点】
セブンイレブンの100%出資子会社なので安定はしている。
残業に対しても厳しく管理はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当人のス...続きを読む(全188文字)

【良い点】
セブンセブンイレブンジャパン資本100％の為、経営体制は盤石なので将来的な不安（倒産・解雇）等はまず心配はないと思う。組織が大きい部分で小回り...続きを読む(全186文字)

【良い点】
私は派遣だったので、ある意味社員さんに守られていました。クレーム対応などもエスカレできたので、安心して働くことができました。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
良い点と言えば、あまりプライベートには介入されない感じだったというところだと思います。ワークライフバランスをとるようにという感じの指示は、会社...続きを読む(全218文字)

【良い点】
普通にリロクラブのような福利厚生が使えます。旅行とか、レジャー系のチケットなどの割引サービスだったと思います。健康保険組合系でも使える施設など...続きを読む(全182文字)

【良い点】
まず大企業という点で信頼できる。
教育制度だったり研修制度が構成されているのも信頼できる点であると考えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員の好きな音楽ジャンルの担当を任せてもらえます。
そのジャンルでのPOP制作やSNS発信などをするため好きなジャンルをより掘ることができます...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内教育用の動画ツールや資料があるので、学ぶ意欲や姿勢があれば、しっかりと学ぶことができる環境はあります。従業員の方も丁寧に教えてくださいます...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼなくステップアップは自力でやっていくしかない
意識してキャリアアップしていこうという気持ちがなければ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
日本トイザらスのスキルアップ環境は非常に充実しています。まず、スタッフ向けに提供される研修やトレーニングプログラムが体系的で、初めて接客業に挑...続きを読む(全324文字)

【良い点】
社員、契約社員向けの勉強会などがあるようです。
内容が役立つかと言われればあまり分かりません。書籍小売業について学べるかと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎日運転するので運転スキルは上がると思う。業務内容については先輩の人とワンツーマンで教えてもらえるのでわかりやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
他社ブランド販売キャンペーンや自社ブランド販売キャンペーンなど販売力が目立てる仕組みはよくありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が確立してないので人がどんどん辞めていった。
主要都市の店舗はほとんど閉店したので未来は明るくないと思いま...続きを読む(全121文字)