三笠書房のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性が多い。管理職にもいる。利益があがることが至上命題なので、男女は関係ない社風であった。逆に、経験年数は長いがヒットがない人（男女とも）には...続きを読む(全170文字)

【良い点】
当時のトップは自他共に認めるトップダウン型だったため、年次よりも評価で賞与額が大幅に違った（トップが公言）。普通、書籍編集者の評価に大差がつく...続きを読む(全166文字)

【良い点】
財務状況は安定していた。トップの交友範囲が出版社の社長には珍しく広く、取次や銀行とのパイプが盤石だった（そのように下からは見えた）。（学歴的に...続きを読む(全480文字)

【良い点】
この規模の出版社としては、平均点な年収ではないかと思う。担当作がベストセラーになると、昇格昇給、ボーナスに上乗せがある。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

【良い点】
管理職クラスの人たちは、皆ベストセラーを作ってきた実績のある人たち。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代後半以上の管理職クラスの層...続きを読む(全204文字)

【良い点】
刊行ノルマが年間12冊ときついので、今後の自分の人生設計を考えたときに、こなせなくなると思った。自分の人生、心身の健康を第一に生活していきたい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
本づくりに携わりたかったため。老舗の出版社であり、文庫レーベルも二つ持っている。単行本・文庫、両方を作れる。中小企業ではあるが、経営は安定して...続きを読む(全183文字)

【良い点】
現場主義。入社後に研修のようなものは一応あるが、基本的には、実務をしながらチカラをつけていく。シビアな環境ではあるが、実力は必ず身につく環境。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
独特の社風にも音を上げない、我慢強さを持った方が多いと感じました。よっぽどメンタルが鍛えられるのか、転職された方はみなさん、一流の編集者として...続きを読む(全177文字)

【良い点】
会長社長親子によるトップダウン経営で、経営判断から業務の判断まで、スピード感のある絶対的決定がくだされていた。一つの議題が長引いたりすることは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業がすくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少なくプライベートな時間が多く使えることは評価出来ます。
改善点はとくにないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みが多い。夏季休暇、冬季休暇、ゴールデンウィークは長期にわたって休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時には有給を使わせま...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは部署によって差があるように感じるが、どこも人員不足による残業が常態化しているように見受けられ...続きを読む(全253文字)

【良い点】
裁量労働制や在宅勤務が取り入れられているため、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、制度によって、...続きを読む(全95文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取れていて、とても良い環境だと思いました。また先輩方も感じが良くてよかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
繁忙期に土曜日出勤がある替わりに年2回長期休暇を代休含めて取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
PC、iPadが貸与されており、家...続きを読む(全170文字)

【良い点】
完全週休2日制、1日の実働7時間
基本的に9:30〜17:30が就業時刻です(始業、お昼休み、終業時にチャイムが鳴ります)
女性社員はもちろん...続きを読む(全259文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすい環境なのでワークライフバランスは比較的取りやすい方だとは思う。ただ夜遅くまで業務にあたることも多いのでその辺りは業界全体...続きを読む(全87文字)

【良い点】
塾の年間予定表がある。
新規申し込み、資格試験日は毎年だいたい同じなので繁忙期などは決まっている。
基本的に教室の交通アクセスは凄く良い、駅か...続きを読む(全158文字)

【良い点】
所属する部署や上司によって左右されやすい。理解ある上司に当たれば、比較的仕事をしてさえすれば、ワークライフバランスはとれると思います。続きを読む(全73文字)