この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は働きやすいと思います。
女性社員の比率や賃金の男女差をなくす方針を掲げています。
現在は比率も賃金も男性の方が上回っているので女性は男性...続きを読む(全95文字)
CBグループマネジメント株式会社 報酬UP
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。
女性社員の比率や賃金の男女差をなくす方針を掲げています。
現在は比率も賃金も男性の方が上回っているので女性は男性...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
伸びている企業を担当すれば会社や自己の数字も伸ばしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業の売上や客数が減少しているのに...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
担当企業の業務が少なければ自身のワークライフも調整できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業の業務が多いと深夜までの業務や土...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
総務が福利厚生や社内制度の仕組は法律以上に整えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度を利用できるかは所属部署し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
とにかく給料が安かったため、将来設計が出来ず退職した。退職に際しては、次の企業が決まってしまっていたため、有給消化もほぼできずに終わった。会社...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
20年近く前に在籍していた。生活雑貨が好きだから入社した。取引先は比較的大手企業が多く、パワー商談がモノをいう業界であった。しかしながら、提案...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている
業界では大手の方で、取引先も大手が多く仕事については安定してある。
【気になること・改善したほうがいい点】
み...続きを読む(全202文字)
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面接は2回ほどで、すぐにその場で採用が決まる形で、とても早く採用が決まった。人事の方はとても感じのいい方たちばかりで、転職者も多い。入社後、残業が意外と多...続きを読む(全150文字)
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スキルは極めて属人的であり、会社全体でそれが底上げされるような仕組みはない。営業の仕事がメインとなるため、当然に縦社会の要素が強い。また構造的に難しい業種...続きを読む(全166文字)
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基本的に男性色の強い職場である。ただし事務系の仕事であれば、出産や育児などと両立して働ける職場ではないかと思う。それらの制度の充実度は企業規模なりだと感じ...続きを読む(全163文字)
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構造不況業界であり、基本的に限られたパイの喰い合いである。企業の買収や合併などが今後も進むと考えられる。小会社の日用品・トイレタリーグッズ、化粧品の会社は...続きを読む(全156文字)
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構造不況業種のため、給与の絶対額、昇給のペース双方、労働量や労働負担の割に合わないと感じている社員が多い。但し卸業界の中では、この会社の報酬は悪くない方だ...続きを読む(全177文字)
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営業の仕事の面白みは、数字で結果が現れるところにある。構造不況業種に属するため仕事自体は非常に厳しいが、そのため業務に於ける人間関係構築能力、交渉能力、独...続きを読む(全162文字)
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営業部門は、概して朝早く夜遅い。その反面、業界自体が構造不況業種のため、長時間勤務が報われにくい。そのため実労働時間以上の心理的負担を受けることになる。
...続きを読む(全177文字)
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給与は同業界の中では、高くはないが普通のように感じる。ただ仕事内容・仕事量に比べるとなかなか満足出来ない部分もあり、年齢を重なれば重ねるほど不安面も多いよ...続きを読む(全167文字)
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毎週、営業報告会議があり数字の管理面ではかなり厳しい会社のように感じる。ただ、メーカーとの折衝や条件など営業自身で行えることから自己の能力を磨くことが出来...続きを読む(全159文字)
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給料はとにかく安かった。でも若かった事もあるが仕事のプレッシャーは少なかったと思う。中間卸売業は中々自分で売上/利益のコントロールがし難いという理由からだ...続きを読む(全157文字)
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10年以上前に辞めた会社だが、社長名を覚えている。それでインパクトのある方なのでしょう。自分は一番どん底の時に退社。その時は恨みもしましたが、今 ここで培...続きを読む(全151文字)
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競合はパルタック、あらたとなりますが、売上高では大きく溝を開けられている状況
。主要得意先はイトーヨーカドー、マツキヨなど。東名阪を基盤として、全国に販...続きを読む(全168文字)
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女性は、MD部くらいしかいない。あとは事務などの内勤。メインの取扱カテゴリーが日用雑貨で化粧品ではないので、そうなる。女性のキャリアパスとしては、今のとこ...続きを読む(全217文字)
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部署によりだと思います。MD部なんかは、10時前後まで常態化していたり、かと思えば、特販部なんかは、定時に帰れたりしています。健康保険組合は東京化粧品組合...続きを読む(全163文字)
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社員と管理職の関係・・・大阪勤務なので、よくわかりませんが、本社は東京のため、同じようなことをしていても大阪より東京勤務が優遇されますので、東京勤務をおす...続きを読む(全181文字)
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社内の雰囲気は良いと思います。また、土日みしっかりと休めるので、プライベート重視の方には給料は安めですが、おすすめです。ジャスダック上場企業なので、最低限...続きを読む(全178文字)
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日用品の BtoBの仕事(本部担当なら先方商品部や販売部へ提案、または店舗フォローでも)なので、販売目標を達成すべく各メーカーと協力してキャンペーン等企画...続きを読む(全170文字)
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日曜雑貨卸も競争激化している中、弊社の強みは関東が地盤というだけ。収益の悪さに不安を感じている社員も多いが、小売とメーカーに挟まれていかんともし難い状況も...続きを読む(全184文字)
会社名 | CBグループマネジメント株式会社 |
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フリガナ | シービーグループマネジメント |
設立日 | 1950年10月 |
資本金 | 16億800万円 |
従業員数 | 629人 |
売上高 | 1472億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 児島誠一郎 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目2番3号 |
平均年齢 | 50.7歳 |
平均給与 | 682万円 |
電話番号 | 03-3796-5075 |
URL | http://www.cbgm.co.jp |
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