この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当企業の業務が少なければ自身のワークライフも調整できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業の業務が多いと深夜までの業務や...会員登録して続きを読む(全119文字)
CBグループマネジメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CBグループマネジメント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にCBグループマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
担当企業の業務が少なければ自身のワークライフも調整できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業の業務が多いと深夜までの業務や...会員登録して続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休みが取りやすいのでプライベートとの両立はしやすいです。
自分の仕事をしてくれる周りの方がいれば
連休でもとれます。
半休もとれるので、働...会員登録して続きを読む(全212文字)
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【良い点】
得意先ベースで全てが決まるので、その予定と自分のスケジュールを上手く調整できれば有給休暇も取りやすい。ただ、実際は仕事をしているといった人も...会員登録して続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自分でスケジュール管理を行い直行直帰 も可能。ワークライフバランス改善の取り組みによりノー残業デイと20時退社を推進している。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的に会社には20時以降は居られない環境を作っている。どうしても仕事が終わらず残業したい人は、申請を出して残っている。
【気になること・改...会員登録して続きを読む(全233文字)
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【良い点】
残業などが少なく自由な社風、会社の立地もよく、通いやすかった
上司とのへだたりもあまりなく、アイデアや企画や提案も自由に
し立案しやすく営業...会員登録して続きを読む(全176文字)
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担当先によっては休日に関係なく、改装等の要因により先方から呼び出しをくらうこともある。
また、その分の代休を取れる保証もない。取引先が小売業ということ...会員登録して続きを読む(全199文字)
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営業部門は、概して朝早く夜遅い。その反面、業界自体が構造不況業種のため、長時間勤務が報われにくい。そのため実労働時間以上の心理的負担を受けることになる。...会員登録して続きを読む(全177文字)
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営業職はスケジュールを自分で管理することができるため、ワークライフバランスも調整が可能である。ただ、ノートパソコンを常に持ち歩いているため、週末も自宅で...会員登録して続きを読む(全150文字)
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部署によりだと思います。MD部なんかは、10時前後まで常態化していたり、かと思えば、特販部なんかは、定時に帰れたりしています。健康保険組合は東京化粧品組...会員登録して続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。
女性社員の比率や賃金の男女差をなくす方針を掲げています。
現在は比率も賃金も男性の方が上回っているので女性は男...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【良い点】
総務が福利厚生や社内制度の仕組は法律以上に整えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度を利用できるかは所属部署...会員登録して続きを読む(全130文字)
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【良い点】
伸びている企業を担当すれば会社や自己の数字も伸ばしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業の売上や客数が減少しているの...会員登録して続きを読む(全126文字)
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【良い点】
事務員でも評価がありそれによって
ボーナスの査定がかわる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のミスでも下の社員を下げられていたりし...会員登録して続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リストラです
合併による、リストラでした
結構急に言われました会員登録して続きを読む(全52文字)
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【良い点】
電話越しだけだが取引先とコミュニュケーションがとれて仲良くなれた
普段自分の使ってる商品が多かったので
メーカーも名前の聞いた事あるメーカー...会員登録して続きを読む(全140文字)
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【良い点】
取引先も取り扱い商品も多く、市場の勉強をしながら成長ができる環境。ただカテゴリーや担当先によって環境は異なるので、どこにいても自発的に業務に...会員登録して続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性社員が多く、子育てや家庭と両立している方も多いので仕事はしやすい環境だと思う。ただキャリアを積んでいきたい場合はかなり業務に力を入れない...会員登録して続きを読む(全182文字)
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【良い点】
名の知れた化粧品を販売していることもあり、商品覚えることへの抵抗はない
入社理由としては、化粧品のメーカーとして消費者の生活の貢献をしたい ...会員登録して続きを読む(全159文字)
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【良い点】
正社員側の担当者や上長によりますが、基本的にIT系の非正規はワークライフバランスはとてもいいと思います。
非正規でも業務効率化ができていて忙...会員登録して続きを読む(全190文字)
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【良い点】
平日に好きなところ休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
場合によっては休日出勤をする必要も出てくるし、シフトが出るのが月の30日...会員登録して続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に平日は11時出社〜20時退社が拘束時間。家に帰ってもできることが少ない。また、地方に店舗あるため行動範囲...会員登録して続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは基本的に悪いと認識しておいた方が良い。人の異動が激しいので、突然仕事...会員登録して続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも残業代で稼ぐような風潮があり、定時で帰る人は少ないです。
あとは飲...会員登録して続きを読む(全220文字)
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【良い点】
シフトの都合がつきやすく、対応しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費のシステムを理解している従業員が少ない。また自腹で職場...会員登録して続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業が多いわけではないので普通に平日でもプライベートの時間を取ることは誰でもできると思います。実際に周りの社員も業務後にジムや美容院、食事な...会員登録して続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。ただ、この業界は他社も同じ様子なので、特別感はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は休日出勤はないの...会員登録して続きを読む(全129文字)
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【良い点】
工場によっては長期連休が多いところもあるので、常駐先による。有給も代わりがきくので取得しやすいと思う。会員登録して続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日出勤前提の環境で、ワークバランスなんて取れません。
業務バランスも悪いです。
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会社名 | CBグループマネジメント株式会社 |
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フリガナ | シービーグループマネジメント |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 16億800万円 |
従業員数 | 629人 |
売上高 | 1472億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 児島 誠一郎 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目2番3号 |
平均年齢 | 50.7歳 |
平均給与 | 682万円 |
電話番号 | 03-3796-5075 |
URL | http://www.cbgm.co.jp |
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