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株式会社ホテル三日月

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテル三日月のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテル三日月のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテル三日月で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホテル三日月の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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1.9
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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3.2

ホテル三日月の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ホテル三日月の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の担当部署だけではなく、必要に応じて、いろいろな経験ができるのは、今後のホテル経験のキャリアとしては良いかとは思います。
【気になること...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制は特にないに等しい。キャリア開発も特に望めない。会社側も真剣に教育を考えている雰囲気はないし、従業員側も自分自身のスキルUPを考えて...続きを読む(全265文字)

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    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 一般事務 正社員

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    研修は新入社員以外ではまったくなく、働きながら覚えスキルアップを計っていると思います。企業として、身に付けたスキルは部署にもよりますが、ホテルフロントや...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社してから、3ヶ月間は決められた先輩とペアになりつきっきりでトレーニングしてもらいます。何でも分からない事はその3ヶ月間で聞いたりしながら覚えます。3...続きを読む(全168文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ホテル三日月の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員寮で支払うのが電気代だけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    寮の部屋が狭い。WiFi繋がらない寮が多々あり。相談しても対応してく...続きを読む(全833文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務内容としてはThe接客業といったもの、繁忙期の時などはやりがいを特によく感じる。
    スマイルカードというものがありお客さんが従業員に対して...続きを読む(全489文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外旅行
    年に1回ある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海外旅行行く人は
    その月めっちゃ連勤しなければならない続きを読む(全65文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    少し上に昇格するだけでみんなえらそう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし続きを読む(全50文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性も男性も変わらず残業が多い
    特に活躍したら上に上がれるとかない
    昭和的な考えだからゴマすれば上に行ける上に行...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制だから連休など取ってプライベートの旅行などはいける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートの時間がまじでない
    希望休で...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    朝昼夜飯は賄いで帰る
    好きなもの食べれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月に一回誕生日会というめんどくさいのがあり、誕生好きな人は...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業しないとお金にならない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いてるのにタイムカードを切って仕事しなければならない続きを読む(全67文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に新卒60人くらい入るが
    2年目になる頃には10人とかになってる
    3年目なんてレアキャラ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝早く夜...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    敷地内に寮があるので寮生は通勤時間がほぼ無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少ない。シフトが出るのが遅い。前日まで出勤かど...続きを読む(全89文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社HTB-BCDトラベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 旅行サービス関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    世界に名だたる大手企業の顧客が多く、日々の業務の中でそれらの企業の動向なども垣間見れるので、色々な意味でスキルアップには繋がるのではないかと...続きを読む(全140文字)

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    株式会社エス・ティー・ワールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    優秀な人の下につかないと優秀になれず新入社員の伸びにばらつきを感じる
    そのわりに周りの人はそれに気が付いても放置...続きを読む(全90文字)

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    東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修の機会はとても多い。
    社内eラーニングなどもあったり、旅行会社ならではで、国内外の現地に実際に行く研修もある。
    また、資格取得支援制度も...続きを読む(全99文字)

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    株式会社日本旅行の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    現場経験を土台にキャリアを積み上げていくスタイルだと話していた。続きを読む(全32文字)

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    近畿日本ツーリスト株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    企画力・調整力・提案力を実践的に身につけられる点がキャリアアップにつながると聞いた。続きを読む(全42文字)

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    株式会社帝国ホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    接客業では、トップクラスのことが学べると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学んだことが、他のことに直接活かせるかと言われれ...続きを読む(全136文字)

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    株式会社東横インの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    接客業なので、話し方など徐々に身についてくると思う。
    場所によっては外国人のお客様がたくさん来る所もあるのでそこに配属された場合、英語力も上...続きを読む(全137文字)

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    株式会社第一寶亭留の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    研修が細かく設定されている。
    不安なことがあれば個別で聞いてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    掲示板のようなコルクボードに...続きを読む(全122文字)

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    株式会社日本旅行の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内教育システム、サービスがある。使う人はごくわずか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実務の教育に手厚くするべき。
    自分で見て学ぶ...続きを読む(全130文字)

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    株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 調理・料理長 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の役職は基本キャリア採用なので新卒で入るとなかなか上がれない気もします。ただ頑張り次第では役職もすぐに上がれます。続きを読む(全78文字)

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    ホテル三日月の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホテル三日月
    フリガナ ホテルミカヅキ
    資本金 1000万円
    従業員数 449人
    売上高 80億円
    決算月 10月
    代表者 小高芳宗
    本社所在地 〒292-0006 千葉県木更津市北浜町1番地
    電話番号 0438-41-8111
    URL https://www.mikazuki.co.jp/gaiyou.html
    NOKIZAL ID: 1425362

    ホテル三日月の 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。