この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車の方は女性営業はいませんでした。
ただ、もしいたとしたら色恋で注文くれる人は一部いそうな業界です。
競合の営業が女性だとちょっと嫌ですね。
...続きを読む(全193文字)
株式会社サンエース 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンエースの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンエースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車の方は女性営業はいませんでした。
ただ、もしいたとしたら色恋で注文くれる人は一部いそうな業界です。
競合の営業が女性だとちょっと嫌ですね。
...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の仲は比較的良く、向上心のある方がそろっていると思う。女性社員でも内勤だけでなく営業としての活躍もできる。社内の教育体制もしっかりしており...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性は生涯同じ仕事をすることとなります。(女性には、昇進等の制度は全くありません。)
産前産後休暇や育児休職、介護休職の取得実績もありません。
という...続きを読む(全162文字)
【良い点】
残業代は全額出るため、バリバリ働こうとしている人には合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある古い日本企業。
管理職は毎日...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年3月26日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年6月15日【良い点】
座学によるインプットよりも現場でアウトプットしながら仕事を覚えていくという流れになります。OJTの先輩の力量で左右されると思います。続きを読む(全72文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年8月23日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車内の人間関係で悩むことはほぼないと思います。先輩の面倒見もよく1人でルート営業を回るようになるまで手取り足取り動いてくれます。
お客様は1人...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
人を大切にする理念経営を推していたので、メンバー互いを褒め合う風潮があるのは良かったと思う。
また業務のOJTは比較的丁寧にしてくれる。
研修...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
達成すれば毎月1万円がもらえる。
また支店でも達成すれば1万円もらえる。
ボーナスが3回ある事も良い点といえる。
決算賞与ではトップセールスマ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
企業文化としてはお客様第一の精神を常に掲げ業務に従事している。基本的に社員の方々は素直な方が多く、それは同社の魅力の一つだと思います。
【気に...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
リフォームの全ての工程に携われることはお客様にとっても提案材料が増えますので契約はかなり取り易い環境です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
周りの方々がいい人が多いため、少し心苦しさがありました。
お客様にも辞めるな当たってかなり悲しまれるのでその点は自分を殺して乗り越えなければな...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者は採用に力を入れているが、新入社員は長続きせず数年で退社する人が多いので、採用の仕方に問題があるとしか思えな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
全国の同業者をグループ化して、スケールメリットでプライベートブランド化した商品があったりして、地域での同業他社よりは何かと競争力があるので、営...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
個人の業績については社員を公平に評価する仕組みがある。ただ、社員に負担が多くかかる仕組みではある。明確に業績が賞与に反映され、毎年仕切り直す為...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与が振込ではなく手渡しで、その際に上司からの面談があり、普段話が出来ない事や会社への提案が出来る機会があるのはいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
内勤女性も多く、営業にも女性がいくらか増えてきている。頑張れば女性でもしっかりキャリアを積めるのはよいところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠してても配慮がないので子供作る前に辞めた方がいい。お腹が大きくても働いてくれる感謝なんかない。なんなら、容赦な...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休業の制度は使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産前産後休暇、育児休業の制度を使おうとすると文句を言われ、
ず...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性に人気のあるくるまが多いため、女性社員が接客して安子さんしてもらえることがある。有休もしっかり取れるため、店舗によるとは思いますが働きやす...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は少ないがとても女性に優しい風土ではある。女性は基本的に守られている
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも特別扱いされるの...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に配慮出来る管理職が少ないと感じる
女性の管理職が極端に少ない為、男性思考の昭和的な経営と感じる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性扱い
残業などは少なく、強制される事もないので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は寿退社が当たり前のよ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
営業も女性積極採用をはじめてるみたいです
女性の役職の方もみえましたが、比率的に仕方ないですがやっぱり数える程ですね続きを読む(全64文字)
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【良い点】
男女の差を感じることはない。産休育休の制度も整っており、時短勤務の方も多い。時短勤務の方と同じチームで働く場合は会議の開始時間を調整したり、退...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内では問題が無いが、建設業界じたいがまだ男社会のきらいがあるので、女性の営業職はかなり客あしらいがうまい人でない...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社サンエース |
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フリガナ | サンエース |
設立日 | 1971年2月 |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 127人 |
代表者 | 中山勇人 |
本社所在地 | 〒658-0054 兵庫県神戸市東灘区御影中町2丁目1番4号 |
電話番号 | 078-851-8060 |
URL | https://www.sunace-net.com/ |
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