リンクエージェントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
私の勤務先では、3ヶ月に1度の頻度で上長との定期面談が実施されており、自身の業務遂行状況や目標の達成度について、丁寧にフィードバックを受ける...続きを読む(全546文字)

【良い点】
平均的な年収だと思います。
基本派遣社員なので時給換算の働いたら働いた分だけもらえるといった感じでした、その代わり残業がほぼなく働きたい分だ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年に1～2回ほど500円のクオカードがもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の場合は最初の面談で希望時給を聞かれるのでその...続きを読む(全210文字)

【良い点】
グループ全体として給与を上げていく流れがあり、年に1万円前後みんな上がることも少なくなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業時間込ですがお金はたくさん貰えます。
ただ年棒性なので、賞与はありません。
ただ何年も前のことなので今はあるのかもしれませんが…
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
時給に関しては平均的。高すぎず安すぎない感じ。
結局派遣なので派遣先によって変わると思いますが、一度入ってしまえば何か問題がある場合にこちら...続きを読む(全178文字)

【良い点】
実力に合わせて給与査定されるので、頑張った分はきちんと給与に反映されていると感じました。しかし、100%結果主義なため、目標額に到達しなけれ...続きを読む(全288文字)

【良い点】
新卒は額面で25万、手取りで20万円ほどのようです。
中途は350~500万くらいでさまよっておりあまりいい待遇とはいえないです。
3ヶ月に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
クラス制で年収がはっきりしている。
四半期ごとにボーナスがでる、その際必ず上長との面談があり、そのクォーターの振り返りと次回に向けての課題等...続きを読む(全228文字)

【良い点】
非正社員だったので、ボーナスやインセンティブなどは特になかったが、基本給は残業代がいくらか込みの金額のため、毎月の金額にはある程度満足感はあ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
派遣社員として働いてましたが、担当の営業が他の派遣会社とはちがい、親身に連絡くれたり顔だしてくれて熱心だなと思った。辞めるってなったときも丁...続きを読む(全295文字)

【良い点】
当時営業業務委託案件では様々な案件があり、営業の幅が広がることはメリット
アパレル関係に興味があれば入ることはおすすめできるかもしれない
【...続きを読む(全176文字)

現在はわからないが、当時はインセンティブ制度があり営業として数字をあげる事ができれば数万円のインセンティブの発生が単月であり、年齢的にも収入をしっかり確...続きを読む(全169文字)

派遣社員でアパレル(主にシューズ)の販売員をしていました。派遣先一社目は時給1200円交通費なし、二社目は時給1250円交通費5000円支給でした。担当...続きを読む(全233文字)

実績を残せば、インセンティブや評価で昇給します。
毎年少しずつ給与UPしています。以前は実績のみでの評価でしたが、
今は、実績以外にも自分の目標を決...続きを読む(全154文字)

正社員から徐々に評価制度が変わってきています。
今現在は以前の評価制度が適用されていますが、今後契約社員に関しても評価報酬制度が変わる予定と聞いていま...続きを読む(全162文字)

給与は手取り10万円代後半。残業は月間60～80時間。確か営業手当に45H分は含まれてます。
結果を出せば昇進昇給はありますが昇進はととんどがマネージ...続きを読む(全160文字)

営業職なので評価の制度ははっきりしていると思います。スタッフサービスのグループ会社ということで社風に馴染めないとなかなか厳しい環境だとは思いますが、営業...続きを読む(全155文字)

中途採用は契約社員から始まります。
契約社員から正社員になると年収が減るから、正社員になりたくと先輩が言っていました。
営業でも、ノルマクリアしても...続きを読む(全157文字)

初任給は低いが、昇給がしっかりしておりました、私は正社員ではなかったのですが、賞与については、充実していると聞いております、とにかく頑張れば頑張った分責...続きを読む(全163文字)

私のいた頃は、給与・賞与に関し評価制度がなく営業成績に還元されるということもほとんどありませんでした。インセンティブ制度も一応ありますが、正直あってない...続きを読む(全175文字)