メルセデス・ベンツ日本合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
マネージャーになると、メルセデス・ベンツ車を有償で借りることができるプログラムがある。本社の駐車場も有償ではあるが借りることができ、車通勤が...続きを読む(全175文字)

【良い点】
福利厚生費として年間ポイントが付与され、ポイントを利用し宿泊やレンタカーが半額で利用できる。また、フレックス制度を導入しており、勤務時間を仕...続きを読む(全185文字)

【良い点】
高級車ということで、利益率が高い。通常の自動車と、比較してもその傾向が強く、ブランド力がサポートしてくれる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
在宅勤務も積極的に活用しつつオフィスで働きたい人は毎日オフィスに出社するなど、業務が進むのであればあまり問われない。有給休暇も日を変更するよ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性の管理職は非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は多いが、子育てと両立している人は少ないように感じる。子育て...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とにかく人材も人の数も手薄なため、若いうちから非常に重要な、決断に関わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちから...続きを読む(全106文字)

車は良いので将来的にには安泰続きを読む(全14文字)

ディーラー以外無し続きを読む(全9文字)

男性社会なので忍耐が必要続きを読む(全12文字)

やった事に対して給料に返らない続きを読む(全15文字)

【良い点】
そこそこに仕事をしていれば問題なく昇給していく点。有給を使用したからといって特段変化はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額...続きを読む(全136文字)

【良い点】
営業成績に比例して給与を出してくれやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がブラックボックス（事務系）。営業評価基準はコロ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
完全実力主義の評価制度であり、営業成績が給与に直結する仕組みになっている点は分かりやすいと感じました。成果が数値で明確に示されるため、努力の...続きを読む(全796文字)

【良い点】
基本給は、年齢と在籍年数と4ヶ月毎の営業成績で決まる。基本給のテーブルが公開されており、営業成績による評価の基準もある程度明確なため、計算は...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月々の給与は普通だと思うがボーナスはボーナスといっていいのか…気持ち程度出ますが。ボーナスを頼りにはできない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年収は基本給に加え、インセンティブや賞与の比重が高く、成果を出せばしっかり還元される点は評価できます。半期ごとに目標設定と振り返りがあり、数...続きを読む(全419文字)

【良い点】
賞与と決算賞与と年3回賞与がある。決算賞与は数年続いてる模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与と決算賞与はあるが、ベースの月給...続きを読む(全121文字)

【良い点】
車を販売すればするだけ給料に反映する。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がどうしても低い。新規だけに頼るとどうしても決まらない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
未経験でもある程度の給料からスタートできる
大卒・専門卒でもスタートの給料はほぼ同じのようだった
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員ですらない社長の家族が一般社員の倍以上の給料をもらっているとの話が流れていた。
(確かに社長はもちろん家族...続きを読む(全177文字)