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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

えすとの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社えすとの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社えすとで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

えすとの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

えすとの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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えすとの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社えすとの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やっている番組の名前が大きい。
実力が有れば早めにディレクターに上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
番組によるが時間の拘束がひど...続きを読む(全122文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由をきちんと面談を設けて聞いてもらえた。
手続等スムーズに進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由を伝えても改善はして...続きを読む(全186文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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えすとを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2023年9月14日
回答者:

【良い点】
若い年齢のADから順に休みは取らせてくれる雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしどうしても番組のスケジュールに合わせて...続きを読む(全119文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月17日
回答者:

【良い点】
昔とは違うので、事業の成長性はかなり厳しい。親会社の役に立って初めて会社が成立するので、何が求められているかを常に考えて、提案していく姿勢が必要。続きを読む(全79文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2019年2月17日
回答者:

【良い点】
アットホームな会社でした。社員は基本40代以上で気さくに話しかけてくれる方が多いです。世帯持ちの方がほとんどですが、割りかし呑み会等が多く仲が...続きを読む(全173文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
広告業界と芸能の間の業務なので、土日でも社用携帯は手放せず、仲介業なので自分で仕事のタイミングがでず、外的要因に左...続きを読む(全96文字)

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えすとの 他のカテゴリの口コミ

株式会社えすとの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名番組をやっている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の好き嫌いが強く、人によっていい扱われ方をしている人と、悪い扱われ方をしてい...続きを読む(全194文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のディレクターやプロデューサーが少なく、フリーのディレクターやプロデューサーと仕事する機会も多いのですが、やは...続きを読む(全183文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は基本的に毎月100時間程度です。
忙しくない時と忙しい時の差がかなりありました。
1週間ほどほとんど寝ず...続きを読む(全186文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の割合も他社と比較しても多く、またハラスメントには積極的に取り組んでいる企業だと思うので、十分に活躍できると思います。また、産後休暇制度や...続きを読む(全191文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度や研修制度は比較的充実しているのかなと思います。会社負担で資格取得をすることも可能ですし、それぞれの意欲や努力次第というところがありま...続きを読む(全177文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には残業も少なく、とてもホワイトな企業だと思う。先輩社員との上下関係等も厳しくなく、社内全体として働きやすい環境だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも分け隔てなく勤務内容を任せてもらえる。
男性と同じように評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調がすぐれない日...続きを読む(全193文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいたい月4日は休みにしようという雰囲気はあった。
夏休みはちゃんとあり、1週間は確保できた。

演劇などの鑑賞代が、かなり時がたってからでは...続きを読む(全207文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは番組によって異なる
それでも働き方改革でロケや放送がなければ、毎週しっかりと休める
なので、休めれば自分の時間をしっかりと持つことができ...続きを読む(全192文字)

株式会社えすとの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほかのテレビ制作会社と比べて、女性が多い
結婚して、子育てをしながら、働いている方もいたので、そういった意味ではテレビが好きな女性にはとても働...続きを読む(全181文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の退職理由の口コミ

株式会社名古屋テレビ映像の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相談に積極的に乗ってくれる。解決するかどうかはおいておいて。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された先によって環境が違いすぎる。配...続きを読む(全334文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物心ついた頃からお世話になったアニメに携われたのは経験になった
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取がまたまだ横行してるところ...続きを読む(全145文字)

株式会社バンダイナムコフィルムワークスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさ、給料、業界内での地位など申し分なく、非常によい企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境がぬるま湯のため、よほど意...続きを読む(全92文字)

株式会社レイの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像の仕事に着くのであれば勉強になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人とのコミニケーションが取りにくい人もいるのでうまく適応...続きを読む(全86文字)

株式会社TBSアクトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今よりももっと長期的な制作期間で取り組みスキルアップしたい点と感じていたからです。現職では、生放送番組で使用するC...続きを読む(全254文字)

株式会社エキスプレスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ディレクター・AD
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦したいことは意欲を伝えると挑戦させてもらえる自由な環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく見込み残業なので、...続きを読む(全97文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
30年前
ディレクター・AD
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時視聴率も比較的高い優良番組を担当させていただいていたので、退職するのは気が引けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかな...続きを読む(全137文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
帰属意識の低下。やりたい事ができない。また、やりたいことを言った時にあと1-2年は待ってと言われてしまった。続きを読む(全74文字)

株式会社メディアインキュベーションプロデュースの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことが中々出来ない。相談はしているが、中々前へ進まず入社前とのギャップを感じてしまったのが理由。続きを読む(全72文字)

株式会社ビデオソニックの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像会社としては年齢層が比較的若い。ブライダルで大きくなった会社なので基本、物腰柔らかな人が多くオラオラ系の人が少ない印象。
【気になること・...続きを読む(全334文字)

えすとの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社えすと
フリガナ エスト
設立日 1980年4月
資本金 4000万円
従業員数 42人
代表者 末武小四郎
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋4丁目5番1号
電話番号 03-6459-0075
URL https://www.est-est.co.jp/
NOKIZAL ID: 2731248

えすとの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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