東日本本部長と話す機会があったが、実務経験がある方で、天下り先などではないと感じた。続きを読む(全42文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
タイムズサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全16件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タイムズサービス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にタイムズサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
タイムズサービスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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タイムズサービスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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タイムズサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内検定など、勉強できる資料は揃っている。グループ会社への転属が希望できるため、異分野への挑戦は可能。希望が出せるが通るかどうかは別。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒には充実した研修制度があり、また配属後のフォローも手厚い
会社として大事に扱い育てている
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
ブラック色はほぼ皆無と言って良い。有給消化を推奨する社風であり職種にもよるが休日出勤は無く公休未消化は無いので働き易い環境が整備されてる。職種...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
人事評価シートによる自己評価、上司であるリーダーの評価によって人事考課が行われる。一定ラインを超えている人に対しては基本的に全員面接が行われる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パート・アルバイトにて有人駐車場の現場に立つ分にはそもそもスキルアップもキャリアアップも関係ありませんが、教育体制としては基礎的な接客応対マナ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業代はしっかりとでる。また、家賃補助も他社に比べ多いと思う。
業界最大手なので安定感はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社。
研修は始めの2ヶ月の全体研修のみ。
配属後は、OJT研修となるのだが、研修とい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社内規定のスキルアップ研修があり高いスキルを目指す社員は確実に知識等は増える
またスキルを統括する専門部署があるのでバックアップ体制はしっかり...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
設立から25年の企業であるが、未だ完成された企業ではない為、力があれば色々な改善提案が出来る。また、新人でも意見を言うチャンスがあり、認められ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
良い点は、他人との関わりが無く、1人で仕事をしたい人には向いているかも。しかし、のんびり出来るほどの仕事量ではないというのが事実。現場だからし...続きを読む(全413文字)
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駐車場管理人として勤務していました。正社員登用を謳い文句にして募集していますが、はっきり言って正社員になれる可能性は低いです。会社として明確且つ社則等、ル...続きを読む(全182文字)
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サービスエンジニアとして入社しました、入社後に1日全体研修がありその後各拠点に配属、OJTをおこない、技術センターに集合して1半週間ほど技術研修を受けさせ...続きを読む(全255文字)
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社内での新しい業務に必要な知識などの習得の研修は、充実しています。
現場の業務に関しては、広い知識や柔軟性が必要になり、
最初は大変他と思いますが、段...続きを読む(全166文字)
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身に付いたスキルは、コインパーキングに使用されるメーカーについての機器の知識。だがやはりメーカーでは無い為、深い所まで把握する事は出来なかった。ハード面(...続きを読む(全180文字)
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タイムズサービスでの研修はまず一ヶ月程、準社員に対して、会社のことやサービスマナーなどの研修を受けることができるため、どの現場に入っても対応できるようにな...続きを読む(全177文字)
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タイムズサービスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
管理職の人達は管理職になるだけあって仕事上はもちろん人としても尊敬できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に満たない係長や課長...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新卒で入社したので、中途社員にはその手当があるかわからないが、家賃補助はかなり手厚かった。一人暮らしであれば助かると思う。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界がニッチなので、経験できる業務が他社へ移った時に活用できず、成長の実感がもちにくいと思われます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員は基本的に温厚で一緒に働きやすい人たちが多いです。癖のある社員は私の周りにはいませんし、いたとしてもその方が働きにくいと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
独身で生活できる最低限度のお給料はいただけます。家族や子供を養うとなるとかなり切り詰めて生活するか、パートナーとの二馬力生活が必要です。
【気...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
住宅補助の条件に当てはまれば、手厚い補助を受けることができます。住む地域によって補助額が異なりますが、最低でも五万、家庭を持つと9万円ほどの額...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ルーティンワークが多いため、コツコツ作業が好きな人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日が同じ繰り返しで、やりがいや成...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
働く環境に問題がある場合や、自身に合わないと思う場合には、上司がしっかりと話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
悩みごと...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
上司に気に入られれば昇格出来る可能性が高い。
コロナ化に賞与が半額支給になった時があったが、業績回復後に残りの半額が支給され、さすが大手企業だ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
内勤などなら仕事は出来る。
また男性が多い会社なので女性というだけで周りは優しく接してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニ...続きを読む(全194文字)
サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
玉掛けなど、現場監督として必要な資格については一通り経済的に補助してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル化が徹底されす...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
研修ではものすごく手厚いサポートをしてくれた。上司との距離も近く、気さくな方が多いのでわかんないことがあればすぐに聞ける。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
宅地建物取引士や一級建築士、ファイナンシャルプランナーなど特定の資格取得に対しては報償金制度もある。従業員の人数に対して宅地建物取引士や一級建...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はホテルフロントスタッフとして働きました。OJT形式で見て覚えろと言わんばかり。やや大変と思います。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリア開発のサポートがあるのは非常に心強い。先輩からのOJTはもちろん、外部の研修や資格取得支援もあるため、自分の成長を感じながら仕事ができ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトの指導員から正社員のクラブ長になれることあるので教育関連の仕事したい人はおすすめだとおもいます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
普通の会社では経験できない量のディールをこなせることができる。そのため新卒や若手にとっては成長経験がある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
前職から比べると、ExcelやWordを使うことが格段に増えたので基本的なスキルはついたと思います。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の小さな会社の為、教育体制はなっておらず、見て学べといった感じの方針。
個人デスクに向き合う事務の仕事で見...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
時折プレ商談大会などがあり、他支店の方と連携し手法を教わりスキルを上げることができる。参加者は限られているため積極的に手を挙げたほうがいい。続きを読む(全76文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
タイムズサービスの 会社情報
会社名 | タイムズサービス株式会社 |
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フリガナ | タイムズサービス |
設立日 | 1992年5月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 709人 |
売上高 | 227億3262万6000円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 山沢一善 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
電話番号 | 03-6743-8924 |
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