この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育は丁寧に行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の実施の仕方が、非常に重い体育会系の内容になっており、あわな...続きを読む(全129文字)
リバー産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リバー産業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にリバー産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育は丁寧に行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の実施の仕方が、非常に重い体育会系の内容になっており、あわな...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属部署によるかもしれないが、採用された人数が少ない(5人から10人)ので、一人一人を見てくれる可能性は高い。派閥はなく、ある程度は実力で昇進...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に仕事を任せてもらえた。
精神的にも鍛えられ、その仕事をやり遂げる為のコミュニケーション能力の向上や達成感は味わえた。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
幅広いことは知れるとは思う。但し、実務の教育で成長していくというよりも、目の前の業務をこなすだけの仕事のスタイルになってしまう可能性があるので、広く浅くの...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年2月3日在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年8月21日在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年10月2日在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年7月8日【気になること・改善したほうがいい点】
条件が合えば猫撫で声で迎え入れられます。
なに不都合なことがあれば、冷たくされます。
つつがなく物事をこなしたい...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月10日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与や福利厚生などでの不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有資格者なので、どうしても大会社の中途採用の待遇に魅力...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
遅くまで働きたい人は働き、そうでない人は早く帰っており、差があったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートはなかった。仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
この会社に入ってから早く何かで1番を獲りたいと思っていたので、前回のキャンペーンが始まる時、真っ先に「推進リーダーをやらせてください!」と上司...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
本社の、立地の利便性は良いとおまいます。分譲マンションも手広く手掛けており、デザイン性もよく、よく売れていると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若いうちから責任のある仕事任せてもらえるので、やりがいはある。また、達成できれば評価にもつながり、昇給昇進もとてもしやすい。できない人とできる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
融通はききやすいし、意見も通りやすい。友人の結婚式なども休むこともできる。ただ、忙しいので、普通に有休消化できない。忙しくなかったら出来る雰囲...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
上がりやすい、自分から言うと上がることも多々ある。評価されやすい。実力主義でもあり、年功序列序列でもあり、年数でも評価されるところはあるし、本...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自らが積極的に行動すれば、給与が反映される。思っている以上の額を貰えたので、稼ぎたい方はとても良い会社かと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
結婚祝い金、出産祝い金など、家族に関係する福利厚生はかなり力を入れている印象です。他社に勤めている方から聞く情報より、かなり良かったと思います...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
デベ兼ゼネコン兼販売会社と独自のビジネスモデルを誇っているので、参入障壁は高く、今後の成長性は見込めると思う。ここほど工事にまでこだわるデベロ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業のノウハウは学べます。
不動産業界の賃貸の事はかなり詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取らないと、キャリアア...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
支店ごとの教育になるため、責任者とコミュニケーションをとりながら、社員ごとにあった教育方法を採用することができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ここ数年、会社として人事部に力を入れ始めリーダー研修、管理職研修、新卒のフォローアップ研修等、人材育成の体制を整えつつある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育体制はいいかと思います。簿記講座や管理業務主任者購入も会社で講師を招いて業後に講座を開催をしています。そういう勉強が会社でできるのはとても...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育体制については文句ないです。ミスが許されないような業種ですので、必要以上に研修を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気にな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に放置なので自分で色々と調べて勉強するしかない。
資格を取れと言うがまともに勉強...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に関係のある資格を取得させようというシステムがない。
やる気のある人たちのやる気を削ぐのが上手い会社だな、とい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社してから早い段階で店長職を経験させて頂ける点は経験値を積む点ではかなり良い点だと思う。
配属店舗の業務管理、人材管理、在庫管理など、忙しい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修教育制度がしっかりしているので、マナーから実務までしっかり学ぶことができる。それ以降はやる気があれば様々な経験にチャレンジできます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社したての内は先輩社員について回ることが仕事。営業の仕方を学ぶことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えば営業重視の自...続きを読む(全199文字)
会社名 | リバー産業株式会社 |
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フリガナ | リバーサンギョウ |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 6億3109万円 |
従業員数 | 98人 |
代表者 | 河啓一 |
本社所在地 | 〒596-0053 大阪府岸和田市沼町2番1号 |
電話番号 | 072-423-5081 |
URL | https://www.river.co.jp/ |
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