この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅建支援はあった。
それ以外は全くなかった。
すべてがOJTで行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、管理職の教育を...続きを読む(全95文字)
明和地所株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、明和地所株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に明和地所株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅建支援はあった。
それ以外は全くなかった。
すべてがOJTで行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、管理職の教育を...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し人材育成と定着度の向上に力を入れた方が良い。また、教育制度自体がなく、OJTや階...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは新規開拓営業なのでメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業中心なので、具体的なスキルや専門知...続きを読む(全89文字)
新人研修は、ビジネスマナーを中心にマイナビなどを呼んで行うため、充実していると思います。続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チラシ投函や飛込など時代錯誤な営業をしている。
正直セキュリティが厳しくなっているため、通報されて謝罪しに行く事...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社したての内は先輩社員について回ることが仕事。営業の仕方を学ぶことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えば営業重視の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特に無いのが問題。例えば商談に同席し経験を積むのも、外からお客さんを引っ張って...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いいところはない。教育というものは存在しない。自分で上司に聞くか勉強をするしかない。ただ教えてくれる上司もいれば...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ストレス耐性が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
偏ったスキルが磨かれる
もう少し不動産の知識を学ぶ時間と経験をさせるべき続きを読む(全74文字)
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【良い点】
売れればどんなに若くても昇進するという意味では上昇志向のある方には良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の定着...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上司によっては、お客様を呼んだ際に丁寧に教育してくれる人もいる。但し、そこまでのラインに到達出来ないといけない。
源泉活動で何とか成果を出そ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対しての教育は新卒研修以降ほとんどありません。また社員に対しての学習支援金や...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
当時は人事部付の課長(リクルート出身の女性)が非常にバイタリティがあり良くも悪くも古臭く重厚長大な不動産業にない考え方の方がいたため、若手の...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
新卒初期から飛び込み営業を中心に行うため、場数が来なせる。提案力や、対話力を自分で考え改善する事で、営業力を高める事ができる。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くキャリア開発やスキルアップは望めない。人を育てるといった考えはなく、マンションの売り...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
飛び込み営業と電話営業が基本で、時間を問わず、望まない人にも連絡します。
そのおかげで、今はクレーム対応の電話も躊躇なく対応できます。
給与...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発や教育体制は全く整っていない。
若手を育成するという考えは会社には全くなく。なので毎年営業100...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
営業ですから体で覚える部分も多いかと思いますが・・・スキルアップには相当時間を要します。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
若手を抜擢して積極的にリーダーにしたりする。
年次に関係なく営業成績で昇進できる。
ボーナスは個人成績による評価が大きい為売った分だけもらえ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒向けには約一か月の集合研修はある。資格によっては会社負担で試験が受検できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一か月後のスキルア...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
いいところはありませんでした。スキルアップやキャリアアップというかんきょうはまったくないため、じぶんでみにつけていくしかないとかんじます。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
資格研修があったこと。当事は宅建取得を会社が推奨しており、過去問演習資料を会社が用意し、業務の中で行っていた。
不動産会社によっては資格取...続きを読む(全284文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップについては、当時は飛び込み営業が仕事の大半を占めていたので、飛び込み営業のスキルは付きます。転職の際に泥臭い営業をやっていたことが面接官にと...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全実力主義。飛び込み営業必須であり、簡単な気持ちで入社すると後悔する。しかし、売ればボーナスとしてお金として戻ってくるので、そこは良い点。社員同士助け...続きを読む(全100文字)
会社名 | 明和地所株式会社 |
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フリガナ | メイワジショ |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 35億3700万円 |
従業員数 | 630人 |
売上高 | 712億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | - |
本社所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町9番6号明和地所渋谷神泉ビル |
平均年齢 | 35.0歳 |
平均給与 | 661万円 |
電話番号 | 03-5489-0111 |
URL | https://www.meiwajisyo.co.jp/ |
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