アイリックコーポレーションの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
アイリックコーポレーションの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
アイリックコーポレーションの 27卒・28卒向け 最新の就活速報
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2026年11月4日 1次面接通過した学生の就活速報 NEW
アイリックコーポレーションの 本選考の選考フロー・スケジュール
最近の選考フロー
データがありません
選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- 1次面接
- 2025年11月
- 2次面接
- 2026年1月、3月
- 3次面接以降
- 2026年2月
- 内定
- 2026年4月
アイリックコーポレーションの 選考難易度と採用倍率
採用倍率
就活会議に登録されている2,641件の金融業界の企業の平均は7.6倍のため、採用倍率はやや低めと言えます。
採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)
アイリックコーポレーションの 本選考の通過率
データがありません
アイリックコーポレーションの 早期選考の情報
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
アイリックコーポレーションのインターンが本選考に有利だと答えた人は、
業界平均より22%多いです
早期選考のスケジュール
- 27卒
- 28卒
早期選考に該当する28卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- 1次面接
- 2026年11月
アイリックコーポレーションの 本選考対策
志望動機
関西エリア営業職
24卒 / 立命館大学 / 女性
- Q. アイリックコーポレーションを志望する理由を教えてください。
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A. 生活に必要不可欠な金銭を取り扱い、人々の生命や人生に寄り添い、長期的な信頼関係を築くことができる点に魅力を感じ、生命保険業界を志望します。その中でも御社は、業界で唯一、独自の保険IQシステムを用いたコンサルティングを行い,各保険会社の保険を比較することでお客様に本当に必要な最適な保障を提供している点が強みであると考えます。インターンシップを通じて御社の保険コンサルティングについて知り,システムを用いることで、、言葉で説明するよりもデータが視覚的に分かりやすく表示されている点がお客様の理解や信頼に繋がると感じました。私自身、人に寄り添うことで、その人やその人に関わる事象,資源ついて知り,サポートしていきたいと考えており,この思いが御社の一人ひとりに合った保険を比較しながら,柔軟な提案を実現できる事業にマッチすると考えております。
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総合職
22卒 / 中央大学 / 女性
- Q. アイリックコーポレーションを志望する理由を教えてください。
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A. 保険業界は、形のない商品を扱い、自分の知識や人間性によって契約を得るので、成長を感じやすく、大きなやりがいをもって働くことができると考え、志望しました。その中でも、御社は独自のシステムを開発、使用することで、瞬時に、お客様にあった保険商品の提供ができ、他社と比較しても、お客様本位の営業ができると考え、志望しました。また、私の就職活動の軸として、女性が活躍でき、長く働き続けることができることを重視しているのですが、御社はえるぼしの最高位認定を取得しており、女性管理職の割合が多いことから、私の就職活動軸に合致すると確信し、志望しました。入社後は、長所である傾聴力を活かし、お客様に安心を提供することで、成果にも繋げていきます。
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面接
関西エリア営業職
24卒 / 立命館大学 / 女性
- Q. 苦手な人はどんな人か
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A. 自分の意見を曲げない人は苦手だと感じる時があります。軸を持ってることはすごくいいことですが、他の人の意見を聞かない人、聞く気がない人は周りのモチベーションにもいい影響を与えないし、協調性がないと同じ目標に向かって頑張ることができないと考えるので自分の中では苦手意識があります。このような人に対しては、一度話を聞く機会を作って,何を考え,どうしてその考えが大事なのかを共有することを大切にしています。自分の考えを押し付けるのではなく、一度その人の考えを実行してみて、不都合があれば周りで意見を出し合い、改善していくことが大事であると考えます。
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関西エリア営業職
24卒 / 立命館大学 / 女性
- Q. 強みを教えてください
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A. 私の強みは責任感が強く、どのような仕事でも誠実にこなす点です。私はカフェのアルバイトでキッチンとホールを担当しています。アルバイトを始めた当初は、混雑時に臨機応変に判断することが難しく、提供が遅れ、お客様をお待たせする場面もありました。課題はとしては、列ができると焦ってしまい、注文や提供の確認、仕事の管理に曖昧な部分が多いことでした。そこで、忙しい時間帯でも慌てずに周囲の様子を確認し、他のスタッフと連携をとりながら提供の確認を行い、無駄を省くよう行動しました。状況の確認については、お客様をご案内する時に予め注文可能な商品の種類を伝えることなどを意識しました。他にも、注文された商品を同じタイミングで提供できるように、ホールスタッフの手が空いていない時は声をかけあって提供品の状況を合わせられるようにまずは注文をすべをてとり、それから商品の作成を始めるなど、その場で仕事を管理しました。その結果、注文や提供のミスを減らすことができ、効率良く営業することが出来ました。自身の課題を見つめ、解決策を考えることで、お客様にサービスを提供する責任感の大きさついて学ぶことが出来ました。
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総合職
22卒 / 中央大学 / 女性
- Q. 弊社の事業内容を説明して下さい。
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A. 御社は、保険販売事業、ソリューション事業、システム事業の3つを展開しています。保険代理店事業は、1999年に日本初の保険代理店を設立、展開し、独自のシステムを開発し、使用することで、多くのお客様からの支持を受けています。ソリューション事業では、独自に開発したシステムを、保険会社や保険代理店に販売することで、労働生産性の向上にも繋がり、金融業界全体の発展にも貢献しています。システム事業では、システムを独自開発することで、他社との差別化に成功しており、保険証券を瞬時に読み込むことや、お客様にあった保険商品を瞬時に提供することができ、保険販売においても役立っています。また、2020年オリコン顧客満足度調査において、1位を取得し、業界をリードしています。
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総合職
22卒 / 中央大学 / 女性
- Q. なぜ、金融業界を志望するのか、その中で保険業界、保険代理店をみているのか教えてください。
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A. 金融業界は形のない商品を扱い、自分の知識や人間性によって契約を得るため、成長を感じやすく、大きなやりがいをもって働くことができると考え、志望しています。その中でも保険業界は、人々の一生と関わることができ、より多くの人の役に立つことができると考え、志望しました。その中でも保険代理店は、何社もの商品を取り扱っているので、お客様にあった保険商品を確実に提供することができ、保険会社と比べても、お客様本位の営業をすることができると考えたため、志望しています。近頃、保険会社では、お客様の不利益になる契約を進めて問題となっていますが、保険代理店であれば、必ずお客様にあった保険商品の提供ができると考えています。
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アイリックコーポレーションの 内定者のアドバイス
入社を決めた理由・迷った企業
入社を迷った企業
アイリックコーポレーションに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全14文字)
アイリックコーポレーションの 本選考体験記をステップから探す
アイリックコーポレーションの 選考対策
アイリックコーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アイリックコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | アイリックコーポレーション |
| 設立日 | 1995年7月 |
| 資本金 | 13億5478万円 |
| 従業員数 | 643人 |
| 売上高 | 109億6400万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 勝本 竜二 |
| 本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷2丁目27番20号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 539万円 |
| 電話番号 | 03-5840-9550 |
| URL | https://www.irrc.co.jp/ |