ニッカホーム関東のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
まだまだ男性社会なので、女性だと優しく対応してもらえることは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休は営業だとほぼ無理だと...続きを読む(全123文字)

【良い点】
自分次第でスケジュールを組めるので、絶対に休みたい日や早く帰りたい日は自分で死守すれば休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全128文字)

【良い点】
リフォーム業界自体、需要はなくならないのでいいと思います。知名度もそれなりにあると感じていました？
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全115文字)

【良い点】
お客様や職人、メーカーの営業など関わる人間が多いので、色んな人と関われて面白いです。お客様とも密に関わるため喜びの声も直接届きます。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
結果が全てなので、とにかく数字を上げていれば評価されますし、ボーナスにも反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって売...続きを読む(全120文字)

【良い点】
やればやるほど評価される。売れる営業マンであれば満足できる。
売上が全ての会社。続きを読む(全46文字)

【良い点】
リフォーム業界はまだまだ需要のある業界であるため、まだまだ将来性を感じる。海外進出もしている。続きを読む(全53文字)

【良い点】
営業所の全てを任されている。
店長の考えによって営業所の方向性も決まってくる。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用をしているが、体育会系な部分もあり長期的に働くのは難しい。
営業のみではなく現場管理も必要な為働きやすさ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
個人の裁量が大きい為、様々なことに挑戦できる。
リフォームを通じてお客様の生活を豊かにできること。
リフォームの最初と最後を見れるのはリフォー...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制の基盤がまるでなく、新卒社員も先輩社員の業務が忙しいと放置される始末。また、新人社員へ業務を直接教えて...続きを読む(全133文字)

【良い点】
資格の試験代などは負担してくれます。
合格すると資格の難しさによって報奨金的なものが支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)

【良い点】
キャリアアップしたい人はそもそもメーカーという有形物販売は評価の基準が難しいのでオススメしませんよ。実際年功序列ですよ。続きを読む(全66文字)

【良い点】
一般的な事務の実力はもちろん、社内の人との対応も多いため対人スキルも身につくと感じています。デスクワークのみだと、イメージしていると想像と違う...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店事務職の場合、基本的にはやり方は変わる事はあってもやる事自体はさほど変わる事がなかったのでスキルアップはしずら...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの協力はほぼない。よくわからない研修などは時々行うが、大体は役員の知り合いで、昔の考えを押し付けられる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)

【良い点】
新入職員については入社後2カ月間、研修センターで泊まり込みでの研修がある。NTTの歴史や装置について、また社会人としてのビジネスマナーなどを丁...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新卒2、3年目が教育係になることが多いので年齢が近くて質問しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所や上司によってやり方が違う...続きを読む(全111文字)

【良い点】
若いうちから大きな仕事を比較的裁量を持ってやれる
海外プロジェクトに入れば自然と英語が見につく
総じて20代の成長環境としてはかなり魅力的
実...続きを読む(全100文字)