紀伊國屋書店の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全100件） 4ページ目

【良い点】
女性が多いので、女性には働きやすい雰囲気があった。
【気になること・改善した方がいい点】
また、反対に女性が多いので、人間関係に苦労す...続きを読む(全175文字)

【良い点】
私の居た店舗は女性のスタッフの比率が多かった為、産休や育休を取得しているスタッフさんが数名いたが、やはり女性だけが休みを取得していた。
取...続きを読む(全169文字)

女性が多い職場であったため、産休・育休を取得しやすい雰囲気でした。男性の取得はほとんど無かったと思います。また女性管理職も多く、女性に優しい職場という印象...続きを読む(全153文字)

年功序列・男性至上主義の典型のような会社でした。
販売員に女性が多いものの、力仕事やめまぐるしい出版ペースでの売り場作りに、息つく暇もないほど忙しかった...続きを読む(全181文字)

接客業なので若い女性が多く、管理職も女性社員が活躍してます。
現場は男性女性関係なく担当分野をまかされます。従業員の数によると思いますが、休みなど融通が...続きを読む(全162文字)

女性が働きやすい会社で、実際に産休・育休を取得し復帰している正社員もいる。時短勤務の制度も整っている。部署によってはそもそも残業がほとんどない事もあるため...続きを読む(全163文字)

わたしのいた店舗は男性よりも女性の方が多いところでした。結婚されている方も多く、大人数で営業しているので、負担もそこまで強すぎずに働きやすい職場なんだなと...続きを読む(全246文字)

出産・育児のためのお休みがとても取りやすい職場だと感じました。お休みを取った後の復帰もしやすく、とても女性に優しい環境です。私が働いていた店舗は従業員はほ...続きを読む(全150文字)

女性社員、契約社員がほとんどだったので人間関係が面倒な面もあったかと思います。ほとんどの人が勤続年数も長く、居心地のいい職場ではあると思いますが、向上心の...続きを読む(全152文字)

私自身は非正規雇用のため、正社員の育休制度について詳しいわけではないが、正社員の方で二人ほど育休をとられていた方を知っている。販売スタッフは女性も多く、役...続きを読む(全155文字)

育児をしながら働いている方はいましたが、全て非正規の方でした。正社員で結婚をしている方はいましたが育児をしながらという人はいなかったように思います。社員の...続きを読む(全214文字)

女性の方は働きやすいと思います。研修もきっちりありますし体制もしっかりしています。ですが、社員の方々は売場によって大分変わると思います。忙しい売場と普通の...続きを読む(全166文字)

【店舗採用・販売スタッフ・契約社員】
自身は経験者ではありませんが雇用形態に関わらず産休・育休は取れます。正社員以外、転勤もないので安心して戻れます。
...続きを読む(全207文字)

比較的女性が多い職場だったので女性が働きやすい環境は整っている方だと思う。又、女性の係長や課長も多く活躍していたので頑張ればキャリアアップも目指せるが、そ...続きを読む(全151文字)

店舗での場合です。基本的に肉体労働。
また社員は早番遅番勤務がある。出勤者人数によって遅番の次に早番が来ることもあり、年齢が上がってくると体力的にきつい...続きを読む(全169文字)

私は本社勤務でした。ママさん社員さんも活躍されています。産休も気兼ね?なく取得できると聞きました。何気に職場結婚が多いようです(笑)。
社内結婚をしても...続きを読む(全167文字)

正社員に限り、また店舗にもよりますが、出産育児休暇、手当はもちろんあります。復帰後も勤務時間を短縮するなどして幼稚園のお迎えなども可能です。非常に女性の多...続きを読む(全178文字)

女性だらけの環境です。男性はほとんど正社員です。
移動してきた上司によると店舗によっては女性の職場独特の仲良しグループに分かれたり、昼休みはみんなで一緒...続きを読む(全267文字)

かなり大手の企業なので、福利厚生や各種手当はとてもしっかりしていました。契約やアルバイトも含めて女性が多く、子供がいらっしゃる方や結婚されている方も多く居...続きを読む(全188文字)

女性も経営職になれます。皆さん活躍していました。
大卒なら6年働けば係長。15年いれば課長に誰でもなれると思います。
流石に店長は稀でしたが。
出産...続きを読む(全155文字)

社員もアルバイトも女性の割合がが多く、結婚しても働いている人がとても多かったと思います。家庭がある人は、昼間のシフトにしてもらっていたり、割と融通が利く感...続きを読む(全150文字)

女性比率が高い会社なので、社員であれば最終的には役職を得るのは難しくない。ただし男性社員との昇進スピードの違いが出てくるのでそれを克服する必要がある。制度...続きを読む(全175文字)

勤める店舗の大きさにより人員が違いますが、女性が多い職場です。20代〜30代の女性が多く元気よく働いています。管理職にも女性が増えたようです。勤めていた店...続きを読む(全192文字)

女性に対するケア、傷病者に対するケアは大変良いです。産休や育児休暇の取りやすさ、傷病者に対するすみやかなケアなどが通りやすい部分は好感が持てます。複数回産...続きを読む(全163文字)

子供のいる女性管理職は在籍する女性社員に比べると、とても少ないと思う。
全体的に働いている女性の平均年齢が低いこともあってか、アルバイト・アシスタントと...続きを読む(全177文字)