ジャパンクイックサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
休暇の申請がしやすい。有給消化率はほぼ100パーセントである。シフト制であるため、平日に休むこともできる。平日に休みたい人には適した。他の社...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性社員は少ない方ではあるが、女性社員への不公正な扱いや差別はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の割合は比較的少...続きを読む(全108文字)

【良い点】
企業文化としては昭和的な色合いが強く、基本的に体育会系の雰囲気が強い。親会社が主催する研修会などの行事に参加する機会が時折あります。続きを読む(全72文字)

【良い点】
様々なドライバーや協力会社の方々とコミュニケーションをとるため、コミュニケーション能力を身につける環境であると思う。様々な人と関わることがで...続きを読む(全268文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間が取れない。早番と遅番で交代制の勤務。基本それぞれワンオペで働くが、ドライバーからの連絡や幹線トラックの...続きを読む(全492文字)

【良い点】
業界自体は伸びが期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は縮小の一途を辿ると思う。大した管理能力もなく、グループの付き合い...続きを読む(全301文字)

【良い点】
業務に関係することであれば自分でスキルを得たいと思えば得られる。業務を通じた資格の取得は物流に関することだけだが、改善アクションについては属...続きを読む(全303文字)

【良い点】
ドライバーや荷主等、幅広い層の人と接することができる。物流側の視点から色々な業界を見ることができるのである意味転職の際のカタログ的なものの見...続きを読む(全202文字)

【良い点】
上場企業のグループではあるが堅苦しくなく、いい意味でこじんまりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
運送会社であるが運転経験を...続きを読む(全234文字)

【良い点】
配属については男女差別のない点。ただ男性比率が高いのでちやほやされやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるお局的な事務員が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
係長まで昇進すると残業代は出なくなるが十分な給与が出ていると感じられる。賞与が年3回のため、年収における賞与比率が高い。業績はグループ会社の...続きを読む(全226文字)

【良い点】
基本給は業界水準と比べても安定しており、毎年の昇給も着実に行われます。賞与についても業績や個人の評価に応じて年間を通して安定した支給があるた...続きを読む(全497文字)

【良い点】
アルバイトは、出勤すればするほど稼ぐことができるためお金が必要な時に多めに出勤すればいい。ただ、業界内でも時給が低い部類であるとかんじている...続きを読む(全96文字)

【良い点】
やった分だけ評価される制度です。
残業したら稼げるといった印象なので、肉体労働を沢山することに全く抵抗の無い方なら働けると思います。
【気に...続きを読む(全239文字)

【良い点】
特に見当たらない。年功序列式で、30代以降は昇給ペースが早まるとのことだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、ほ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
一般社員で年収350〜400万円ぐらい
仕事の内容は過密ではないないので、ライフワークバランスを重視する方にはオススメ
【気になること・改善...続きを読む(全108文字)

【良い点】
配属先によると思いますが、荷主、荷物量の多いところは給料が高い傾向にあります。配属ガチャによる差は大きいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与水準は業界内では比較的高い部類だと感じます。特に定修工事や大型案件の期間中は残業や各種手当が加わるため、年収は上がりやすい環境です。一方...続きを読む(全355文字)

【良い点】
入社時は営業職（反響営業）として採用されましたが、実際に働き始めると営業業務だけでなく引越作業も行う場面が多く、求人や面接で受けた説明とのギ...続きを読む(全654文字)

【良い点】
倉庫業務ではあるが、時給が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、契約社員やアルバイトよりも派遣スタッフの方が高い時給の...続きを読む(全89文字)