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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にインターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.7

インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選考時の対応、会社の規則やルールなどは外資系にしては非常に丁寧でしっかりしている印象を受けた
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が...続きを読む(全135文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年05月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人たちの人柄・人間性は基本的に良い人が多く、末端に行けば行くほど素直でコミュニケーション能力の高い人が多く、役職者として入社しなけれ...続きを読む(全399文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資は自分の権限と責任で仕事をすると思ってはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任をなすりつける社風。
在職中に新事業をVP...続きを読む(全249文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの 他のカテゴリの口コミ

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務と裁量労働制度から自身の裁量で仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務中に連絡しても同僚から反応がなかったり、上...続きを読む(全96文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無関心なのか余裕がないのか何も干渉されない点
【気になること・改善したほうがいい点】
何も干渉されない分仕事の指示や指導もなくいきなり成果を評...続きを読む(全100文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験や知識がなくリサーチャーに挑戦出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
最近ではリソース不足により英語が話せて関連知識ぐあれば選考を...続きを読む(全104文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドが確立している
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドが確立しているものの、投資ファンドが入ってからは丁寧な製品よりも拙速で...続きを読む(全97文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてはwebトレーニングを中心としたプログラムがある。自己のスキル、知識向上の為に自分で探した研修なども受講出来る
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大して忙しくない点
【気になること・改善したほうがいい点】
内容も簡易、大して忙しくないのに偉そうな人もいる続きを読む(全60文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
詳細なルールや取り決めがあり、その分理解するのがたいへんだが公正な制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
投資ファンドが入ってから...続きを読む(全120文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東it組合に加入しており最低限の社会保険制度は受けられる
外資系には珍しい退職金制度もある
【気になること・改善したほうがいい点】
投資ファ...続きを読む(全144文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT分野、IT市場に関する保有データの質と量は他社を圧倒する。各界からの信用度は高い。企業経営層への提言についても、信頼度は高い。信用ある情報...続きを読む(全195文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
研究員、リサーチャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系企業は総じて給与が高いと思われがちであるが、当社はあてはまらないです。どちらかといえば、日本の大企業の平均的水準に毛が生えた程度。
残業...続きを読む(全268文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪い意味でのギャップは無いと感じました。初期対応は音声ガイダンスが対応するので、簡単な対応ばかりではありませんでした。マニュアルがあるので基本...続きを読む(全94文字)

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもいい会社でした。みなさん優秀で優しい人が多く居心地よかったです。リサーチについては基礎からしっかり学べます。転職してからもここで学んだこ...続きを読む(全185文字)

株式会社クロス・マーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極端な社内政治やいじめ、パワハラ、セクハラは私が見る限りありませんでした。

どの方も良くも悪くも距離感を保ち、横柄な態度を取られる従業員、役...続きを読む(全323文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

GMOソリューションパートナー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に所属していた部署が解体される事がありました。
解体後はまったく未経験の部門に配属されましたがサポートは充実...続きを読む(全88文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で言われたことと相違はないが、繁忙期は残業時間は数倍になるためそれについて説明がほしかった。その他は特に問題なし。続きを読む(全79文字)

株式会社アルバイトタイムスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代からよく見慣れている媒体だったので、親しみがあった。いろんな知識や情報が得られる仕事だと感じた。実際、入社してみてその通りだった。続きを読む(全75文字)

株式会社リアリットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は実力主義で成果によって評価されると伺っていたが、基本的にいくら成果を上げようが大きな昇給はなく、年2回の査...続きを読む(全104文字)

株式会社クロス・マーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤めている方が面倒見が良く、思いやりのある方が多いこと。
疑問点があれば気軽に聞ける風土はあると思います続きを読む(全58文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナのせいもありますが、横のつながりが薄く、どんな業務をしているのかがわかりません。井の中の蛙でした。続きを読む(全72文字)

インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社
フリガナ インターナショナルデーターコーポレイションジャパン
設立日 1975年4月
従業員数 65人
代表者 竹内正人
本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目13番5号
URL https://www.idc.com/jp/
NOKIZAL ID: 2921881

インターナショナルデーターコーポレイションジャパンの 選考対策

  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社のインターン
  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社のインターン体験記一覧
  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社のインターンのエントリーシート
  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社のインターンの面接
  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評価
  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評価
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  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の本選考のエントリーシート
  • インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。