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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全440件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.9

富士通の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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富士通の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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440件中1〜25件表示

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30年前の入社時のブランド力は大きいものがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はプロモーションが減少し、若手の認知度もなくな...続きを読む(全95文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップとしては、JTCでありながらもスピード感が非常に早い印象を持っております。
理由としてはやはり、今の社長の影響力というのが強いです。...続きを読む(全158文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は最先端の技術に触れられると思っていましたが、実際は古いシステムや保守的な文化が根強く、変革には時間がかか...続きを読む(全106文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年5月8日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な社員も一定数居て、刺激にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人はやめ、上司に気に入られる人が残り、さらに昇進もされ...続きを読む(全93文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月4日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容には全く不満がない。教育も手厚く、本当に良い経験を積ませてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は東京勤務と聞か...続きを読む(全91文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きいプロジェクトにか変わることができ、社会貢献ができていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってかなり業務の負荷の...続きを読む(全82文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月19日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
テクニカルサポート
主任クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラマーの仕事に憧れを持っていたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発は楽しいか、リーダーになるあたりから、人の管理に時間...続きを読む(全101文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年4月10日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

部署により、やりたかったことが必ずしもできるとは限らないという話を聞いた。続きを読む(全37文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年4月4日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

良くも悪くも部署次第なところはあると思う。部署によっては出社率が低かったり、フル出社だったりとさまざまである。必ずしも自分の希望が通るとは限らないため、そ...続きを読む(全132文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月20日

回答者:
社員・元社員
60代前半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によると思いますが、基本在宅勤務。天候が悪い日は在宅勤務で良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本在宅勤務なの...続きを読む(全155文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
開発環境の在り方を見直し,運用制度ではなく開発者視点での根本的なトラブル防止策を図らない限り,今後も大きな不祥事...続きを読む(全85文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年3月2日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム経験がなくても入ることができるため、システム開発に向けたスキル向上に対する教育制度に期待していました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業らしく事業範囲も広く様々なことが経験できると考えたため入社。
認識自体は間違っておらず手を挙げて枠があれば異動も可能で社内での選択しは...続きを読む(全182文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2025年2月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
24年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、大手企業の安定、年間休日の多さ、福利厚生の充実です。入社後に感じたギャップは、特に大きなギャップは無かったかと思います。入社した...続きを読む(全264文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2025年2月21日

回答者:
社員・元社員
男性
32年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界リーダーとしての地位: 富士通は日本および世界的に有名なIT企業であり、そのブランド力や市場でのリーダーシップに魅力を感じる人が多いです...続きを読む(全635文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年2月7日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年収が高すぎるためか、モチベーションが無い人がビックリするくらい多い。
様々な担当でトラブルも発生しているし...続きを読む(全156文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年1月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で働くには会社の仕組みを知ることができてよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいる価値がない会社だった。女性をもっと評価...続きを読む(全90文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本の名だたる大企業のシステムを担当しているので、自分の仕事が社会に影響を与えている実感は得られると思う。また、専門性の高い人も多いし、社内...続きを読む(全251文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や働き方はすごくいいです。
後、残業などもほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発したいとかものづくりをした...続きを読む(全110文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年1月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

インターン参加時に社員の方たちの人柄が決め手と仰っていました。実際に座談会中もにぎやかに話している様子を目にしました。続きを読む(全59文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年1月7日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

働く部門が多いく、様々な領域に対して精通しているため、色々なことを経験できると感じたから入社したとのこと。続きを読む(全53文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が上がっている情勢もあり、思ったよりいい給料をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって、やってることや雰囲気や人...続きを読む(全95文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり、一応大企業であること。
その割に改善に向けた取り組みに積極的であること。
入社前に教育制度が充実していると聞かされていたが、その通り...続きを読む(全82文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんないい人が多いし、良くも悪くも常識人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は営業として入社し、ITのいろんなサービスを顧...続きを読む(全179文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューはやっぱりあった。
親戚からの受けが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義は辞めた方がよい。上司の顔色を...続きを読む(全86文字)

440件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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富士通の 他のカテゴリの口コミ

富士通株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与における補助や支援は多くあり設備や選択肢も豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業へのリテラシー教育が遅れ、事件にもな...続きを読む(全81文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のAIへの取り組みや公共系システムへの貢献は多大なものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロモーションの足りなさ。特に若...続きを読む(全99文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性幹部も増加しており、役員クラスにもつき始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちとそうではない女性同士の双方の理解不足...続きを読む(全80文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早期退職制度は幹部は充実していたが、職種による格差が大きかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなので人より物が大切なのは...続きを読む(全97文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブ型に変わり優秀な若手の待遇強化はかなり行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準や制度、プロセスなど評価側の幹部側が追...続きを読む(全84文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT教育については事業なので充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客側の業種業務についての教育やスキルアップが不足している。続きを読む(全78文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本社風としてはおっとりしている。昔より威圧的な上司が少なくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が外資出身者が急増し、急...続きを読む(全95文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内ポスティング制度があり、退職する前に部署移動して環境を変えてみることができる。異動先が自分に合っていれば退職を踏みとどまることができる。...続きを読む(全191文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月8日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年基本給ベース上がります、ボーナスも5〜6月分があります。リモートワークとフレックス勤務できるのでとても良いです。人間関係も良し、チーム内...続きを読む(全184文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月3日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。大規模なシステムをいかにミスや障害を起こさず安定的に稼働させるかが肝心となる。そういう意味で先進性はない。続きを読む(全78文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ブラザー工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のギャップはほとんどなく、全体的に温厚な方がほとんどです。
仕事も手を挙げれば基本的には任せてもらえる環境ですのでやる気がある人は色々...続きを読む(全303文字)

Astemo株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
その他のシステム開発(制御系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務地(自然に近いところ)と年収で決めたが、その点は今のところ満足している。
若い社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接...続きを読む(全148文字)

株式会社伸光製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働く人はいい人たちだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で作業者から技術職へ異動の予定だったのですが全くそのとう...続きを読む(全100文字)

株式会社デンソー九州の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い世代が多く、同世代が多く活躍する職場で活気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤・残業がない場合、年収としては物足りないかも続きを読む(全77文字)

キヤノン・コンポーネンツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キヤノンのブランドだけで、実際は埼玉の町工場レベルで時代に追いつけていない。今だにハンコばかりの書類を回している。続きを読む(全77文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音響が好きで音響に携わる仕事がしたくて入社した。部署や仕事の内容によるが主力製品は音響なのでその点は希望通り
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

大宮工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和気あいあい、比較的仲のいい職場
【気になること・改善したほうがいい点】
友人同士やカップルで働いている人も多かったので、良くも悪くも気楽な...続きを読む(全97文字)

SUS株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容のギャップはそれほどない。入社理由は、法人営業を経験したかったため。有形商材の営業に興味がある人は良い経験が得られる。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)

イビデン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金がたくさんもらえ、とても良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族ができたら、残業より家族との時間を大切にしたいと...続きを読む(全87文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年7月9日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒であっても馬車馬のように働かされる。個性を生かすことは殆ど求められておらず、最適なロープレや提案をひたすら再...続きを読む(全208文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

富士通の 会社情報

基本データ
会社名 富士通株式会社
フリガナ フジツウ
設立日 1935年6月
資本金 3246億円
従業員数 140,365人
※連結 ※2018年5月31日現在
売上高 4兆963億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 田中 達也
本社所在地 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号
平均年齢 43.1歳
平均給与 929万円
電話番号 044-777-1111
URL https://global.fujitsu/ja-jp
採用URL https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/
NOKIZAL ID: 1130260

富士通の 選考対策

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