この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
強制的な残業はない、
出産休暇を取得している人がいるので、ある程度融通はききそうなきがします。
一応残業を抑制しようと言う動きは見えるが実態は微妙な気...続きを読む(全157文字)
三菱地所ホーム株式会社 報酬UP
三菱地所ホーム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
強制的な残業はない、
出産休暇を取得している人がいるので、ある程度融通はききそうなきがします。
一応残業を抑制しようと言う動きは見えるが実態は微妙な気...続きを読む(全157文字)
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やはり三菱グループという安定感は入社前の期待通り入社後も感じることができました。グループ社報等が充実している。社員ひとりひとりそういう意味ではゆとりや高い...続きを読む(全151文字)
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業績は通年を通し悪く、損益基調であること。親会社依存意識が社員全体にあったように考えます。特に赤字でも給与はもらえるような意識であった。赤字でも大丈夫、つ...続きを読む(全175文字)
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この業界の中では成果が給料に反映されない気がしました。つまり、仕事をした人としない人との開きがそれ程ないと思いました。つまり、固定給はこの業界の中では高い...続きを読む(全168文字)
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営業に例えていいますと、新卒を沢山採用していた頃は約月1回・1日の研修が1年くらいあり、その後は定期的に年間の4回位の研修がありました。社内だけの研修・社...続きを読む(全187文字)
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入社を決めた理由は、人事の方の対応が丁寧で温かみのある方が多く、話しやすい、腰の低い方が多かったです。それは社内の方にも同じような印象を感じました。その部...続きを読む(全158文字)
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人間関係:お局が決めたルールが絶対だった。
お昼休みですら、○曜日は女子全員で外食、15時になったら、女子はお茶をする等。
苦痛で仕方なかった。
ち...続きを読む(全179文字)
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週休2日や休暇制度は当然のごとくありますが、どこのメーカーも同様ですが営業はなかなか休みづらい部分があります。スキル、経験があり成績も残せている営業は別で...続きを読む(全179文字)
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正直、設計のプラン力・商品力はかなり良い!良い設計が集まっていますし、なんといっても全館空調のエアロテックがあるので・・・もっと受注してもおかしくないと思...続きを読む(全189文字)
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週休2日とはなっていますが、そこは、住宅メーカーです。どこでも同じかと思いますが週一の休みで、ゴールデンウィーク・正月は休めなくその頃、いつか寝正月したい...続きを読む(全174文字)
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住宅メーカーってどこも、どの部署でも拘束時間が長く大変ですが、人間関係は良いと思います。最近は中途も多く入ってきますが、元々いる人は三菱カラー(おっとりさ...続きを読む(全158文字)
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歩合が低い分、固定給は一般的な住宅メーカーよりは高いように思います、
当時は満足してました。上に上がってもそれ程賃金が上がらない上、仕事が多くなるように...続きを読む(全155文字)
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お客様と一緒に家を作る感覚は感動的で、引き渡す時は嬉しいと共に、ちょっとさびしくなります。年齢、職業、役職など関係なく、人と人との付き合いが出来て良い職業...続きを読む(全150文字)
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この会社は社員と派遣社員との境があまりありません。これはいい意味でもあり、悪い意味でもあります。どちらもほぼ同じような仕事内容と労働時間です。それよりも個...続きを読む(全152文字)
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女性に対しては、皆さんかなり気を使っている感じ、ただ営業で働くなら残業はある程度覚悟してはいらなければ、公開します。バリバリのキャリアウーマンタイプより黙...続きを読む(全177文字)
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三菱地所と言うネームバリューが、つくのだから残業の不払いや、有給が取得しにくいなどそう言ったことはありえないと思っていたが、実際に入ってみるとそんなことは...続きを読む(全167文字)
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一見、のんびりおっとりとした社風です。でも営業はいつも怒鳴られているのがあたりまえ、暇さえあればタバコばかり吸っていたというのが強く残っている印象です。お...続きを読む(全152文字)
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当然ながら、常に既顧客のフォローと新規顧客獲得の営業活動を続けることになり、気持ちの休まる暇がない。
一番の退職理由は、近い将来に上司のようになりたいと...続きを読む(全203文字)
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住宅営業なので、個人のお客様相手で付き合いも長くなり、最終的にはかなりプライベートに入りこむので人間関係が大事となり、その分やりがいも大きい。
「三菱」...続きを読む(全182文字)
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社内の雰囲気も良いし三菱というブランドから安定はしている、倒産は無いが給与は低くて仕事も多いという感じ。会社ブランドで妥協できる人なら大丈夫だと思う。評価...続きを読む(全167文字)
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住宅営業ですので、契約をとったとき、お引渡ししたときにはなんともいえない充実感があります。
またお客様と仲良くなるとその後も個人的な付き合いが続いたりし...続きを読む(全156文字)
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やはり契約が目標ですのでコンスタントに成約出来ていれば
残業をする事無く、週休二日で楽しいと思います。
つまり、その為には頭で考える前にまず行動する事だ...続きを読む(全157文字)
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中途社員以外の新卒は皆、温和でおっとりした性格の方が多いように思いました。
俗に言う『三菱カラー』ってやつですかねっ。
ですから人的要素で会社が嫌にな...続きを読む(全159文字)
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営業なら皆同じで、契約が一番の薬であってそれ以上のものは何もありませんよ。
ですからやりがいは⇒契約を獲得することです。
面白みは色んな方に会えるという...続きを読む(全165文字)
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給料としては悪くないと思いますが、なんといっても三菱地所からの出向組が高給をもらいすぎなのは間違いないと思います。
そして、上に上がるにはどこでも同じか...続きを読む(全163文字)
会社名 | 三菱地所ホーム株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジショホーム |
設立日 | 1984年7月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 488人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤博文 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番30号 |
電話番号 | 03-6774-2800 |
URL | https://www.mitsubishi-home.com/ |
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