クレインの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
担当するマネージャーやチーフのさじ加減で店舗の色がかなり変わる。
合う担当であれば、割と自由に店舗の運営を任せられる。
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)

【良い点】
店舗の利益低下と人員確保が難しくなった事が理由で店舗自体が閉店。
他店舗への移動も可能でしたが、会社都合退職しました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
時給自体は最初からその県での最低賃金よりも全然高く基本時給自体に不満なし。お客様が来ないと基本暇なので妥当かなという印象。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)

【良い点】
良い買取をして粗利が取れたり、お客様に満足いただける買取が出来るとこちらも嬉しくなるのでそういった時にやりがいは感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)

【良い点】
育休や産休が取りやすく復帰もしやすいため、色んな店舗で現場復帰してるスタッフの方がいる。子供が急遽熱を出したり体調を崩したりしても休みを取りやすい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業は全くない。時間ギリギリにお客様が来るともちろん伸びるが、基本は定時で帰れと促されるためプライベートとの両立が取れる。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
買取の知識やブランドの名前、中古市場のリアルなど全く知らなかったことがかなり身についたためそこはいい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
雇用後三か月の間は買取業務やブランド品などの買取りする品目についての研修をしっかりしてくれるのでその間に段々一人でも買取ができるようになってい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
職場内での人間関係が良かったのが一番の良い点。時給も最初は満足していたが、やはりアップすることはない為評価されないと段々と不満になってくる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
もともと長くいるつもりは無いと言っていたためやめると申し出たときもすんなり承諾してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職自体は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ちゃんと評価されれば出世できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスになると、休みが休みじゃないようなイメー...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ホームセンターという性質上、あらゆる知識が求められる。よく言えばやりがいがある、悪く言えば覚えなければならないこと、やらなければならないことが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店長以上になれればようやく年収が目に見えて上がる。業績連動も含めればボーナスは3回貰えるくらい。
ただ、あくまで出世への評価は店舗の店長やエリ...続きを読む(全964文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の早出、残業比率が異様に高い。棚卸し時は徹夜もあるが給与が低い。朝の荷卸しの負荷も社員に集中していて体力的にも...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長の上のブロック長になると途端に激務になる。ブロック長としての仕事をしながら人員不足の場合は店舗にもヘルプに行か...続きを読む(全113文字)

【良い点】
個人の裁量で動く部分が大きい点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りは激しい。ビジネス書に書いてあることをそのまま実践し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
基本的に人間関係は良好であった。
管理職の方々も優しい人が多く、どうすれば職場が良くなるかを真剣に
考えておられた。
俗人化の問題には頭を悩ま...続きを読む(全204文字)

【良い点】
飲み会のようなものが好きな人は気前よく連れて行ってくれる上司が多いとは感じます。お酒が飲めないと特に男性はつらいかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
とても仲がいいので、全く会わない人もいると思いますが、多くの方は楽しいと感じてもらえる職場だったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗によってかなり違うと思いますが、私が働いていた店舗ではみんな仲が良く新しく入った子もすぐ打ち解けられるような環境でした。続きを読む(全68文字)