回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一旦仕事が落ち着くと、お客さんとの打ち上げや上司が飲みに誘ってくれたりして残業や仕事で大変だった事もねぎらってくれた経験がありました。環境は...続きを読む(全178文字)
株式会社サン・アド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・アドのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・アドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一旦仕事が落ち着くと、お客さんとの打ち上げや上司が飲みに誘ってくれたりして残業や仕事で大変だった事もねぎらってくれた経験がありました。環境は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人によって異なるため一概に言えないがバランスは悪くなりがち。ただ、やりがいを見いだすことができれば最高の環境だと感じている。また、まわりの人...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員の人も土日の休みは基本あったようなので、広告制作会社でよく見られる会社に泊まったり、帰れない感じはなかったと思います。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年5月23日【良い点】
営業というポジションでありながらも、イラストレーターなどの編集ソフトに関して実務を通して学ぶことができます。提案の幅も広がり、また、営業先も基...続きを読む(全285文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年1月12日【良い点】
良くも悪くも自由。だが、4年目以降は自分で強みを見つけなければならない。最初の3年間で開拓できるか。4年目以降に会社の方針に従えるか。といった...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年12月10日【良い点】
コロナ禍の中、在宅や出勤が選べる体制が直ぐに整ったこと、又、出勤している社員に対しては外出しなくても良いように弁当が無料で注文できる制度が出来...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2020年6月2日【良い点】
休日は非常に取りやすいです。医療業界を経験している為、医療営業と比べて休日に呼び出されることもなく、また、夜遅くまでの残業がない為、非常に嬉し...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年2月6日【良い点】
仕事に必要な機材の使い方などは先輩から教えてもらいます。講習などはなかったです。
使う必要が出て来た時に、先輩の空き時間や仕事終わりに教えても...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
サントリーの製品が月に1回程度、安く買える制度があります。また、サントリーのグループ会社なので、サントリー絡みの福利厚生などはしっかりしてい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自身のキャリアとスキルアップのために退職しました。
社内同士の連携が強くなる一方で、世間のトレンドのクリエイティブなどに追いつくためモチベー...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
サントリーのグループ会社ということもあり、福利厚生としての社割や保養所の個人使用もできてユニークだと思う。
社員同士のコミュニケーションをと...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
サントリーグループということもあり、サントリーの仕事を中心に、トヨタ、JT、大和ハウスなどの規模の大きめなクリエイティブを多数制作している。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
役員もおり、名プロデューサーやコピーライター、デザイナーと多くの女性が活躍している。また産休後の仕事もまわりのサポートがある為バランス良く仕...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
老舗企業の長期にわたるブランディングや大規模なキャンペーンなど、幅の広い仕事に携わることができる。また有名アートディレクターやコピーライター...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良かったことは、有給消化が取りやすかったこと。上司以外の人間関係は非常に良かった。産休制度もあったし、お金を気にしないのであれば、女性には働...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
サンケイリビング専属の代理店なので、比較的仕事に困る事はありません。新聞社から紹介を頂く場合もあります。都内なので仕事も比較的取りやすいか...続きを読む(全154文字)
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サントリーハウスエージェンシーであり、広告制作会社でありながら、残業代や休日出勤手当がきちん支払われていました。評価制度も減点方式ではなく、加点方式が採...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
自分で出社時間を選べる。
勿論程度によりますが、仕事さえしっかりこなせば寝坊しても怒られません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
コロナ後は分からないが、当時は定時ぴったりに帰宅していた。ワークライフバランスはとれるように思う。営業だったため直行直帰もあったが、帰りが遅...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
身体の事情によってはリモート可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業があるとはいえ、1時間程度の残業が当たり前。
定時に帰...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
プレゼン前などは遅くまで作業することはありますが、余裕がある時は定時より早く上がれることもあります。また、お盆や冬季休業など長期休暇はしっか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
勤務日・勤務時間を自由に選べるのでプライベートを優先できる。急な予定変更でも連絡を入れればいいので助かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、概ね良好であるものの、業務の性質上、外的要因による変動が大きいと感じています。
まず良い点として、有給休暇の...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
夜遅い案件は、帰宅後に自宅でリモートも可能になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残務も多く、定時で帰る人はあまり居ないイメージ。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
裁量労働制で自由な働き方が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取れるのはスキルと経験があり器用に仕事ができ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は特に問題なく使えます。仕事の調整を行ない、1週間ほどの休みを取ったこともありますし、周りにも同様の方も複数いました。
【気になること・...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
個人の仕事なので有休は取りやすい。嫌味なども何も言われたことがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も仕事をしている人が多...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 株式会社サン・アド |
|---|---|
| フリガナ | サンアド |
| 設立日 | 1976年9月 |
| 資本金 | 4400万円 |
| 従業員数 | 3人 |
| 代表者 | 岩渕早樹 |
| 本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目23番地 |
| 電話番号 | 03-5207-9911 |
| URL | http://www.san-ad.co.jp/ |
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