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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任者研修というものは実質存在せず、業務面の教育はOJTによるため新人のうちにどの程度スキルアップできるかは上司...続きを読む(全182文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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国立大学法人お茶の水女子大学
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人お茶の水女子大学のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人お茶の水女子大学で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任者研修というものは実質存在せず、業務面の教育はOJTによるため新人のうちにどの程度スキルアップできるかは上司...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誰でも知っている学校なので、外での付き合いが増える。どこの学校の先生にも「お茶小の〇〇先生」と覚えてもらえる。自分から研究会にいくとどんどん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
先生方と真近に接し、知識やアイディアをたくさんたくさん頂きました。自分の専門を続けたい場合は、一番成長できる環境だと私は思いました。学生の人...続きを読む(全192文字)
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女性リーダー教育、グローバル化等を事務職員(特に法人化以降の若手)にも浸透させようとしているため、様々な研修・セミナーを受講できる機会がある。一方で、法...続きを読む(全191文字)
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研修は大学なので放送大学の講座に参加できたり、英語研修や各種やっています。上司からはほとんどOJTですが、上司も仕事内容を把握していないこともあり、非常...続きを読む(全155文字)
※就活QAラボの質問画面に移動します。
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【良い点】
柔軟にお休みをとることができたのがよかったです。事前にお休みを伝えていれば、行事が入っても柔軟に対応していただけます。事務とのやり取りもスム...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
部署によりますね。まともな部署はまともな対応です。あと学内の助成金があって、わりととりやすかった。ありがたかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務は前例踏襲で変化を嫌う雰囲気がある。公務員時代からの複雑で煩雑な業務も、見直しが進まず同じ方法で行なっている...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
平成16年に国立大学法人となり、国家公務員ではなくなったが、給与制度や健康保険等は現在でも国家公務員と同じである。給与や役職は年功序列で上が...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
残業時間は、繁忙期以外では月10時間程度で少ないため、ワークライフバランスは取りやすい。繁忙期は、部署にもよるが、月60から80時間程度。夏...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
産休育休などの制度がとても整っているところ。女性はとても働きやすいと思います。また女性優遇なところがありますので、役職にもつきやすいと思いま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
職員数が少ない分、若手でも実務の中心的存在になって働くことが要求されるのでやりがいはあると思います。学生と密接に関われる部署とそうでない部署...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
教員・事務職員ともに女性が6割程度を占めており、産休・育休の取得や時短勤務も当たり前に行われている。また管理職も女性が半数くらいいるので将来...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
非常に良いです。
仕事は自分で調整すれば繁忙期でも残業なしでどうにかなる仕事量。
定時に帰るのが当たり前です。
また、女性職員が多く、産休育...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
専門分野と合っていれば実績も得られ、収入も得られるうえにスキルアップも見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇ってくれる先生も...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
1年目はプリセプターがつき、業務の組み立て方から全て教えていただけますし、マニュアルも多数存在しているので、入職直後でも安心して業務を覚えて...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
教育体制が非常に整っており、特にラダー制度を通して段階的に知識や技術を習得できたことは、自分自身の成長につながりました。経験年数や習熟度に応...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼないに等しい。新人こそ雑用を押し付けられるがそれが評価に反映されるかは上司次第。とにかく人間の入れ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
勉強しないとやっていけないためその観点では力がつく。調査、企画、実証、発表、報告作成の一連を学べる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
しっかりとした研修があり、5年目まではOJTが付きます。そのため分からないことがあればすぐに相談できることができます。また定期的に研修プログ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修は与えられる研修と自ら望んで参加する外部の研修とがある。望めば様々参加することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新人の技術面を視覚的に表に表していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年の間に技術が身についていない場合はラダー取得ができな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。全体的にに座学はしっかりしている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度である。部署によって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新人教育がしっかりしており、研修制度も整っている。プリセプター制度で、先輩にも相談しやすい環境と思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やりたいことがあれば挑戦させたいただける。秋の面談でプロジェクトの希望を伝えれば、次年度春には叶うことが多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 国立大学法人お茶の水女子大学 |
|---|---|
| フリガナ | オチャノミズジョシダイガク |
| 資本金 | 807億7100万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 売上高 | 81億8513万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木泰子 |
| 本社所在地 | 〒112-0012 東京都文京区大塚2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5978-5106 |
| URL | https://www.ocha.ac.jp/ |
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