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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハットの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハットの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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ハットの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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ハットの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

株式会社ハットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただ漠然と広告の仕事がしたいと思い入社を決意した。だが、入社してみるとよりこの仕事の深み、面白みが感じられた。一人一人が活躍できる、そんな現...続きを読む(全181文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企画演出部への異動の可能性も本人の努力次第ではあると面接時には言われるが、具体的なシステムや仕組みがあるわけではないので、制作部で入社した場合は99%デ...続きを読む(全169文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2006年頃

投稿日:2011年5月13日
回答者:

仕事に裁量権を持たせてもらえ、いろいろ任せてもらえるところはたいへん喜ばしいことでありとても感謝している。また、社内で社員旅行にいくこともあり、とても有...続きを読む(全157文字)

回答者:

【良い点】
評価ははっきりしていたと思います。
売上にどれだけ貢献しているのかで判断されていました。
若手でも会社の売り上げに貢献をしていれば、入社年数...続きを読む(全155文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年10月2日
回答者:

【良い点】
部署移動はしやすい環境です。相談をすれば、共に対策を考えてくれるかと思います。制作部から人事部やマネージャー職に移動した例も多数あると伺いま...続きを読む(全198文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年9月3日
回答者:

【良い点】
女性の方も多く、また事務員さんは産休など取れてるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクションマネージャーの場合は、とに...続きを読む(全162文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年9月18日
回答者:

【良い点】
退職理由に良い点...ということがあるか、と思いますが一応。
社員同士のトラブルもあり(どても優しいタイプの方、そして強く人を押す方2つが大...続きを読む(全167文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ハットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハットの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企画から完成まで全ての行程に携わるが、そこの中で、新人であっても無下にはせず、戦力として扱ってくれる。その分責任はあるが、作品が完成した時の...続きを読む(全213文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度がしっかりしており、休むことも尊重してくれる。仕事時間は長めだが、自分が必要という雰囲気の中、ちゃんと仕事意識が生まれる。本当に映像が好...続きを読む(全225文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年06月29日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少人数体制の会社のため、入社後すぐから現場にでることができ経験をつめた。社員とのうまが合えば、仕事はきついがわいわいと楽しく過ごせる環境であ...続きを読む(全192文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

深夜残業、徹夜は業界上当たり前という考え方なので、プライベートの時間を多くとりたいと思っている人にはかなりのストレスになるだろう。仕事仲間と深夜に飲みに...続きを読む(全172文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

風通しが良く社員同士の仲が非常に良い。CM制作会社はどこも深夜残業、徹夜は日常茶飯事だろうが、仲間同士で励ましあいながら乗り切っていける風潮がハットには...続きを読む(全163文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員は若い人同士は仲が良く、遅く終わっても一緒にご飯を食べにいったり飲みにいったりしており、社内の雰囲気は大変良いと思う。社内全体の人数も多すぎず少なす...続きを読む(全189文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理部・デスクにはお子さんがいらっしゃっても働いている女性がいますが、制作部で結婚してお子さんもいて働くのは難しいと思います。スケジュールは前もってたて...続きを読む(全216文字)

株式会社ハットの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

激務、薄給と言われる業界の中では、割と良い方だと感じている。残業分の給与もきちんと出るし、人数が少ない分会社が社員を大切にしてくれているという印象を受け...続きを読む(全156文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社白川プロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の出した放送が全国に流れる。
膨大なアーカイブス映像があるのでそれに触れられるのは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全89文字)

株式会社ビッグベンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的なことなど教えてもらえると思って入ったがなにも教えてくれない の割にいきなりカメラやらさ...続きを読む(全156文字)

株式会社オー・エル・エム・デジタルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターンを通して業務内容やチームの雰囲気を見ていたので、ギャップはありませんでした。
部活的にフットサルをやっている方もいたので、そういう...続きを読む(全117文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時社会人未経験だった為、自己成長ができると思い入社しました。向上心の高い情熱のあるメンバー、上司が多いので、互いに切磋琢磨しながら業務に打...続きを読む(全138文字)

株式会社トムス・エンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
プロデューサー・AP
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
余裕がある会社なので、嫌な人が少なかったように感じました。協力してやる仕事が多いので、一人で黙々と働きたい人には向いていないかもです。
【気...続きを読む(全117文字)

株式会社アンサー・スタジオの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の頃はわりと丁寧に教育してれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス整ってる風だが、かなりハードワーク。
進行...続きを読む(全103文字)

exsa株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがうまく機能しているというところが利点みたいだが、出社の方向性をとっており柔軟性がない。教育制度が...続きを読む(全137文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社にはスキルアップ相談はできないため、自らどうするかを設計していけば、常駐先を転々とできるので、その常駐先のおかげで逆に次に移るスキルセッ...続きを読む(全419文字)

株式会社イーストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもいかにも業界。パワハラは当たり前、睡眠、食事が取れなくて当たり前。それも覚悟して...続きを読む(全87文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に前向きな会社なので働いてる方々は素敵な人達が多いかと思います。親身になってくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は厳...続きを読む(全83文字)

ハットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハット
フリガナ ハット
設立日 1992年10月
資本金 6000万円
従業員数 67人
代表者 大西弘恭
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目4番1号サンマリーノ汐留7階
電話番号 03-5657-4810
URL https://hdat.jp/
NOKIZAL ID: 1383201

ハットの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。