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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗によってはパート従業員が良い人材が多いことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に複数店舗担当するため、合わない従業員...続きを読む(全89文字)
株式会社日本ヒュウマップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ヒュウマップの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ヒュウマップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
店舗によってはパート従業員が良い人材が多いことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に複数店舗担当するため、合わない従業員...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
様々な業態の経験をつめる。多くの従業員とコミュニケーションする事や管理する経験が得れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員も社...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを組める為、休みや出勤時間を自分で決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、管理能力のない上司になると...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
担当のマネージャーは朗らかで話やすい人でしたが本社の方はマネージャーに怒鳴ったりしており雰囲気は悪いです。
現場のバイトには怒鳴ったりはしな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
法律などをきちんと守っているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
本部同士のコミュニケーションを強めてほしい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを決め、それに基づいて動く。月のルーチン業務と毎月会議で決まる業務指示を淡々とこなしていく仕事。上司でも月に数回顔を合わせ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
事業部ごとに責任者がおり、何かあれば、ダイレクトに相談できる。ただ、女性の上司が少ないので、女性社員は相談できる人を選ぶ必要がある。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
マネージャーが1人つきますが、いろいろな店舗をまわっていて滅多に会うことはありません。
会えた時はドリンクをたくさん買ってくれるので助かりま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
フランクな社員が多く、働きやすい。勤務時間も自分でコントロールできるので、家庭優先の人でもスケジュール管理さえできれば無理なく家庭サービスが...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
社員の方達はフレックスタイム制を採用しており自由に働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
パートタイマーやアルバイトといっ...続きを読む(全235文字)
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役職は入社時マネージャーと言う職位でスタートし、アシスタントゾーンマネジャー、ゾーンマネージャーの順に昇格する。昇格の基準はあまり明確ではなく、副社長の...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
退職の希望は聞いてくれるが実現するかは不透明。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人員が少ないため、ある程度余裕のある期間で申...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人員不足のため、育休が取れるイメージがわかない、育休から戻っても業務負担過多...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
店舗状況が安定していれば、先手先手で行動が出来、新しい提案などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足状況が続くと、何も...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
常に上司と一緒ではない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話、社内SNSが非常に多く、休みも対応が必須で精神的にきつい。
対人関...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
割と正当な評価はされている方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗状況によって目標達成できないことが多くモチベーションが保てない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給や手当てなどダイナムグループのため社内制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が少なく、スキルアップがしにくい点。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スケジュールは自分で決定できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗状況が良くないと全く自由が利かない。業務負担過多によりストレス高い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分でマネジメントできる。自己成長につながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を扱う仕事のため、対人関係の問題が多く。精神的にきつい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
清掃事業で売り上げを上げていくようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ人口が減少しているため、飲食事業は衰退を避けられない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
商品を短時間に多くのお客様に届ける事ができた時。お客様や母体店舗の社員の要望に応える事が出来た時。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
頑張りは評価される。体育会系ノリが好きな人や評価されたい人にはおすすめだが、そうではないと辞めた方がいいかもしれない。店舗によって全然ちがう...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
私のパート先はとてもいい人たちばかりでした。転職を考えなければ辞めたくないぐらいに、みんな仲が良くいい職場でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全355文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は大変だと思う。
本当に。
自分はカラオケ店勤務だったが、アオキからカラオケになったお兄さん店長もいた。異業...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
賄いなどで、社員アルバイトなど関係なく、仲良くなれて、みんなとコミュニケーションが取れており、とてもいい雰囲気の中働くことができました。比較...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かったです。さまざまな職業・年齢のアルバイトやパートの方との関りがあるので、そこは相性次第かもしれません。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。飲食のアルバイトからなる正社員は現場で働くことから始まると思うが、仕事が増え給料はそこまで増えずだと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
よっぽどもんだいが無ければ、社歴が長い順に役職が振り分けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力や仕事の成果ではなく、あくまで...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
優しくて、ボスというよりリーダーといった感じで率先して動いてくれるのでスタッフも頑張ろうと思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良く働いている。(長時間)
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の方針によりイロイロ変わる。店長によっては口調、態度がキツイ。良く言...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
かなり上の立場の人も1アルバイトに丁寧で、好評だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
怖いのか分からないけど何か問題があっても見て...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社日本ヒュウマップ |
|---|---|
| フリガナ | ニホンヒュウマップ |
| 設立日 | 1982年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 165人 ※2022年3月時点 |
| 売上高 | 67億円 ※2022年3月時点 |
| 代表者 | 川野 創平 |
| 本社所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里5丁目15番7号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 電話番号 | 03-3802-8141 |
| URL | https://www.humap.jp/ |
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