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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営陣の能力の無さ。長時間労働が常習化していること。見た目ばかり取り繕って中身のない人が多いこと。続きを読む(全72文字)
株式会社アマナ
株式会社アマナの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営陣の能力の無さ。長時間労働が常習化していること。見た目ばかり取り繕って中身のない人が多いこと。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の先輩はほとんどいない。おそらく激務で体力的にきびしいからか、ワークライフバランスがとれず見切って転職してい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会的意義をあまり感じられるものがない。こんなこと必要あるのか、と思うようなつまらないサービスや広告を扱わなけれ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こうなりたいと思えるような人が会社にいないのは絶望的。見栄っ張りで見た目ばかり気にして、性格に難のある人が多い。...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ないため。
退職者が減っており、一人の負担が大きくなっている中で、あがる見込みが感じられず検討に至った。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社を見てもかなり低い。
賞与も数年ででおらず、見込みもないように思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
性別を問わず育休や産休と取っている方が見られる。
普段も調節がしやすいため、特に幼少期の子育てにおいてはかなり良い環境だと思う。
管理職にも...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
声を上げれば何でもできる環境ではあるため、やりたいことがはっきりしている人にとっては良い環境。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
部署にもよるがオンラインが主流となっているため、バランスは取りやすい傾向にある。
また、裁量労働制であるため、昼間に予定をいれることも可能。...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。
通勤手当はあるが、住宅手当はないため検討が必要。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のスキルがない人間が管理職についている印象なので組織や社員の成長が見えない印象ですしっかりと職階にかかわら...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業務内容に関する希望は比較的聞いてくれる印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、自身から発信していかないとなかなか評価や...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
携帯が支給され、週末であっても、連絡が来るのが普通なので正直心が休まりません、職階が上の人間から積極的になくして...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上司にもよりますが、女性にも平等にチャンスが与えられている印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社だけではないと思いますが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員の方は比較的人が良い方が多い印象でしたが、反面、無関心という部分が多いように感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
オフィスが綺麗なのと、オープンスペースなのでそれなりに社内にはいやすい環境でしのでギャップはあまりなかったです。
強いて言えば想像より泥臭さ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良くも悪くも波があります。
案件が立て込むとなかなか帰れない日もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の体質や、案件の性...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
大手の総合代理店と繋がりがあるので、引き抜きの話も聞かなくはない。
プロデューサーとして独立していった方も多く聞くので、仕事が楽しくあればそ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
会社の雰囲気もよく、部署超えて仲はいい。中途採用の方も多く、チャレンジングな社風もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナに...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり上がらない印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度の可視化が必要だと思います。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない。賞与がでない。今後のキャリアステップが望めない。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カメラマンが所属するビジュアル制作会社だったのが、クリエイティブ機能が弱体化したことから一般的な制作プロダクショ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大手のプロダクションにはなるので、広告業界への転職ならいいステップアップが見込める。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
人はみんないい人ばかりなので、困った時は助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店から来る仕事がほとんどで、クリエイティ...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社アマナ |
|---|---|
| フリガナ | アマナ |
| 設立日 | 1979年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 430人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金子剛章 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番43号 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 507万円 |
| 電話番号 | 03-3740-4011 |
| URL | https://amana.jp/ |
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